从严治党要用好批评与自我批评的武器

2017-06-19 16:35王德成
上海党史与党建 2017年6期
关键词:缺点从严治党武器

王德成

党的十八届六中全会提出:“批评与自我批评是我们党强身治病、保持肌体健康的锐利武器,也是加强和规范党内政治生活的重要手段,必须坚持不懈把批评与自我批评这个武器用好。”[1]从严治党,必须理直气壮拿起批评与自我批评的武器。

当前,党内政治生活中,批评与自我批评变形走样的问题都不同程度存在。一是不愿意开展批评与自我批评,把批评搞淡了c。一些党员和党的组织把批评与自我批评当作民主生活会的“专利”,平时缺乏沟通交流,组织生活缺乏原则性、战斗性,明明知道错了也不愿说,实在要说,就說一堆不痛不痒的问题。二是不理解批评与自我批评,把批评搞馊了。批评与自我批评是为党的事业负责,出发点不能偏差。有的批评领导“奉承式”,提问题是“光荣的缺点”;批评同志“希望式”,只有“皮毛的缺点”;自我批评“表扬式”,摆一堆“良好的缺点”。这种现象是私心杂念作怪,批评上级怕“穿小鞋”;批评同级怕“伤面子”;批评下级怕“丢选票”。三是不接受批评与自我批评,把批评搞歪了。批评与自我批评的落脚点是为了解决问题,增强党组织凝聚力和战斗力。有的把批评与自我批评变成了人身攻击,从别人批评与自我批评中找问题、抓把柄,泄私愤、图报复,借机整人。不能接受别人的批评的原因,还有胸襟不够开阔,不能客观的看待自己的缺点错误。

党要管党、从严治党,要运用制度机制来规范批评与自我批评健康开展。一是要建立节点批评机制。组织上要把对党员干部的提职、晋升作为开展批评的重要时机,对预提对象进行评议,广泛征求意见,在肯定成绩的同时,诚恳的进行批评。二是要建立批评监察机制。把原则性纳入考评之中,对原则性强、敢于唱黑脸、勇于开展批评与自我批评的干部,给予鼓励并大胆提拔使用;对掩盖矛盾、弄虚作假、不敢批评的要督促改正;对压制批评、打击报复的要严格按照党纪处理。理直气壮推广倡导讲党性、讲原则的氛围。三是要建立批评保护机制。畅通党员开展批评与自我批评的渠道,使被批评者不敢也不能打击报复,用完善的制度约束人,使批评与自我批评经常化规范化制度化。

开展批评与自我批评是讲党性的体现,也是党员和党组织解决自身问题能力的体现。规范党内政治生活必须理直气壮拿起批评与自我批评的武器。一是要解决真学真信真用的问题。要把发扬批评与自我批评的优良传统教育,作为党课教育的重要内容,使大家认识到,弘扬这一传统是有效解决我们工作中各种矛盾和问题,是及时校正人生坐标的需要。二是要抓住问题核心的“关键少数”。必须把各级书记这个关键少数抓好,使他们真正能把头带好。党委(组)书记要有勇于解剖自己、敢于向我开炮的精神;有敢于讲真话,坚持原则的浩然正气;有平等相处、容人容事的民主风气。通过自身的模范行动,来带动和感染“一班人”,以实现党内民主生活的高质量,来推动班子和单位建设的全面发展。三是要学会运用“武器”的行为艺术。开展批评与自我批评是解决问题的有效武器,关键是要运用好这个武器,才能达到原则性与灵活性统一、动机与效果统一。各级党组织要加大对党员干部的培训力度,把正常的党内批评与政治斗争区分开来,坚持实事求是的态度,采取和风细雨的方式,因人而异,注意场合、讲求方法,找准病根、对症下药,使党员和党组织把存在的问题解决。

参考文献

[1]中国共产党第十八届中央委员会第六次全体会议公报[N].人民日报,2016-10-28.

作者系上海市第二中级人民法院机关党委副书记

责任编辑:周奕韵

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