某院2010年~2014年发表科研论文的分析

2017-09-15 04:17张晓静朱爱荣常明秀
中国医药指南 2017年23期
关键词:科研人员发文我院

张晓静 朱爱荣 常明秀

(河南省人口和计划生育科学技术研究院,河南 郑州 450002)

某院2010年~2014年发表科研论文的分析

张晓静 朱爱荣 常明秀

(河南省人口和计划生育科学技术研究院,河南 郑州 450002)

目的了解我院2010年~2014年论文发表情况,并进行相关因素分析。方法检索近5年以我院为第一作者发表的论文,采用文献计量学方法对发文数量和质量等数据进行统计分析。结果我院发表论文的被引用频次不高,对我院论文发表贡献大的群体主要是职称是副高和中级,学历是本科以上的人员。结论通过提高科研人员的积极性,成立科研创新基金,着重培养有科研素质的人员,凝练科研人才梯队等措施来增加我院学术论文的数量和质量,提升我院学术影响。

科研论文;文献计量学;统计分析

科技工作者的成就和对学科的贡献主要体现在发表的论文数量以及论文的被引次数两方面,而被引频次则更能说明作者产出论文的质量、交流程度和学术水平[1]。因此,论文的被引频次已成为论文评价的常用指标之一。本文利用文献计量学对我院2010年~2014年5年间发表的学术论文评估我院的学术论文水平,并了解相关影响因素,为以后的科研管理和科研政策的制定与完善提供依据。

1 资料与方法

根据相关年度的《中文核心期刊要目总览》和《中国科学引文数据库》收载的期刊为核心期刊,作者单位为“河省人口和计划生育科学技术研究院”,检索2010年1月1日至2014年12月31日以我院为第一作者发表的并被中国知网数据库、万方全文数据库、中国生物医学文献数据库、维普资讯等收录的论文,建立Excel数据库,最后结合我院科学技术科备案的论文,由专人负责检索,剔除重复论文。采用文献计量学方法分别对发文数量,核心期刊率等数据进行统计分析。

2 结 果

2.1 年度发表的论文数及被引用情况分析:通过研究发现,我院SCI发表论文的数量变化不大,但是中文核心期刊发表的论文所占比重逐年增加,论文被引用情况是逐年降低。核心期刊发表论文主要集中在中国计划生育学杂志、郑州大学学报医学版、中国优生与遗传杂志、中国妇幼保健等杂志,而一级杂志和中华系列的杂志发文较少。见表1。

2.2 我院发表论文的作者职称和学历情况,见表2。

2.3 基金论文专业和科室分布情况:我院近5年发表论文203篇,基金论文只有101篇,占49.75%。其中,属于省级基金项目的论文较多,占88.11%。国家级基金项目的论文较少,有也主要是国家合作项目。我院发表论文数量较多的主要集中在遗传学、公共卫生、妇科学等专业,发文数量排序前三名的科室分别为遗传室(40篇)、流行病调查室(26篇)和妇科(24篇),符合我院的学科建设和计划生育特色。

3 讨论及建议

3.1 一个单位的科研论文产出数量和质量从一个侧面反映了其科研实力和科技发展水平[2]。通过这次研究发现,我院近5年发表论文的被引用频次不高,论文质量和数量都有待提高。究其原因主要有以下几种:首先,科研人员的科研积极性不高,或者只是撰写一些经验和个案报道等资金成本较低的文章,使得发文质量不高。其次,承担科研项目对科研活动有一定的影响。承担科研项目才能获得科研经费和科研素材,才能使科研人员有一定的积极性。建议单位除了加大科研项目申报和科研论文奖励力度,还可以内部成立科研创新基金,鼓励那些有创新思想的科研人员申请课题,一方面为科研人员提供更好的科研平台,另一方面也增加了他们申请课题、主持课题的经验,为以后申请更高级别的课题打下基础,进而发表更多、质量更好的论文。

表1 2010年~2014年我院发表论文引用情况

表2 近5年论文发表作者的职称和学历发表情况

3.2 我院论文发表贡献大的群体主要为职称是副高和中级,学历是本科以上的人员,而初级职称学历较低人员的发文率较低。大多数作者的创作都具有阶段性,多数科研人员是为了职称评聘而撰写论文,出现追求数量而不重质量的现象。对这些高产作者所发论文的内容进行分析会发现:研究呈零散状态,没有对一个问题进行系统研究,所以说高产作者并不代表是核心作者。因此,今后要着重培养有科研素质的人员,建立和凝练出科研人才梯队是我院科研实力提升的一个关键性因素。同时,单位领导要注重对我院科研现状的阶段性评估和年度评价,根据结果及时调整实施方案,不断修订完善相关的科研规章制度,使其优化,从而有利于相关科研人员在科研道路上的顺利成长[3]。

3.3 营造浓重的科研工作气氛。单位可以为此举办院内学术讲座,邀请相关院校专家教授到我院进行讲座,加强科研论文写作的指导。同时建立科室和个人发表论文的考核制度,与年终质量考评挂钩,发挥论文发表先进科室和优秀个人的示范效应。

3.4 这次通过网上检索,发现单位署名有些混乱,这对科研统计分析也造成困难,不利于我院科研实力的体现。为扩大我院知名度,建议以后统一投稿注明单位,中文期刊是河南省人口和计划生育科学技术研究院,外文期刊是Henan Research Institute of Population and Family Planning。向科研人员介绍最新版《中文核心期刊要目总览》和《中国科学引文数据库目录》,主要是提醒作者撰写高质量的论文,并注意所投杂志的影响因子,扩大单位的学术影响与竞争优势。

[1] Qiu JP,Miao WT.Application of h-index in e-valuating individual's performances [J].Sci Focus,2007,2(3): 17-22.

[2] 王忠,刘国伟,郑刚,等.济南军区总医院科研论文发文情况分析[J].中华医学图书情报杂志,2012,21(2):76-78.

[3] 顾怀敏,罗冰,江春艳,等.强化医院科研管理创新促进高影响因子SCI 期刊论文产出[J].东南国防医药,2013,15(3):302-305.

Analysis on Scientific Research Papers of A Institute From 2010 to 2014 Years

ZHANG Xiao-jing, ZHU Ai-rong, CHANG Ming-xiu

(Henan Research Institute of Population and Family Planning, Zhengzhou 450002, China)

ObjectiveTo learn papers situation and related factors of our institute from 2010 to 2014.MethodsBy retrieving the Chinese Science Citation Database, this article does bibliometrics research of scientific papers produced by first authors in our institute.ResultsThe citations of the papers are low, and most papers were produced by senior and intermadiate title researchers.ConclusionsSome constructive suggestions can improve scientific research.

Scientific paper; Bibliometrics; Statistical analysis

R-03 文献标识码:B 文章编号:1671-8194(2017)23-0290-02

省属科研院所基本科研业务费专项资金项目(2015JBKY003)

猜你喜欢
科研人员发文我院
科技部等五部门联合发文开展减轻青年科研人员负担专项行动
科研人员揭示油桃果实表皮不长毛的奥秘
我院师生参加“天津市2022新年音乐会”
科研人员破译黑猪肉特征风味物质
我院隆重举行2020届毕业典礼
10条具体举措! 山东发文做好返乡留乡农民工就地就近就业
企业科研人员激励问题及对策研究
我院跻身全国高校就业50强
我院田径运动会顺利举行