加强经济责任审计 提高领导履职监督实效

景妍+邱玉林

【摘 要】随着我国现代化建设的不断发展，城乡居民生活水平的不断提高，对于国有企业所提出的产品与服务质量也提出了越来越高的要求，对于国有企业内部领导干部的评价工作与审计监督工作也体现出了更加深层的意义。同时，做好有关于领导干部的监督工作也是审计机关重要的工作任务之一，本文从加强经济审计的角度出发，对提高领导履职监督实效的具体的落实方法进行了详细的阐述与分析，希望可以起到参考作用。

【关键词】履职监督；领导干部；经济审计

做好经济再审审计工作，是对国有企业领导干部进行合法监督的重要手段之一，审计工作的重点主要集中在领导干部各项决策在合法性与真实性方面的问题。然而，审计工作的具体落实往往会被“监督”这一目标所局限住，对于领导干部的责任审计则有没充分考虑到位，使得绩效评价工作的价值没有得到全面的发挥。新型下，对于领导干部的经济责任审计需要严做到以下几点。

一、要敢于监督

敢于监督指的是审计机构需要严格依照相关的法律法规将各项审计任务落实到位，审计工作人员要在日常工作中体现出大胆履职、恪尽职守的工作风貌，对于工会经费使用方面所存在的不合规、不合法问题进行大胆的披露。依照《中国工会章程》和《工会法》对组织内部各项费用的收支情况进行严格的检查，详细规定具体的监督内容与监督手段，为经审人员与经审组织的顺利工程奠定良好的法律基础。经审人员自身也要坚持原则，底气要足，腰杆要硬，不能够前怕狼后怕虎，而是要理直气壮地执行审计任务。在国有企业进行各项经济决策的过程中，经审人员也要适当地发表意见，不能够随声附和也要不一言不发，对于组织有帮助的意见需要在会议中立即提出。

二、要善于监督

对于领导干部的经济责任审计工作中，审计人员自身要掌握好方法，新形势下的审计工作也更加注重方法与技术两方面的要求，其根本目的在于提高审计工作的执行质量。因此，经审组织自身要做好审计能力方面的建设工作，具体需要提高的能力项目主要包含以下5个方面：

1.科学判断当前组织内部的形势

对于领导干部的审计工作需要从大局出发，只有谋全局、懂全局、讲全局的基础上，才能够将组织内部的形势变化趋势更加详尽地进行观察与分析，突出重点、贴近中心，才能够提高领导干部各项经济决策的科学性与合理性。

2.要审计人员要提高自身处理大事、洞察时事的分析能力

由于经审工作人员需要长期面对经审对象、经审形势以及经审环境等方面的变化，需要对经审的目标与具体的操作方法有一个全面且深入的了解，提升经审工作中的预见性与敏锐性，只有这样才能够有效有抑制小的事故向大的犯罪事故发展，同时也能够在经审工作中掌握绝对的主动权。

3.提高解决、处理复杂问题的能力水平

将次要矛盾与主要矛盾区分开来，对于工会内部资金使用方面的长期存在的问题，审人员需要能够从机制、体制以及政策三个方面的角度制定出解决问题的有效方案，巩固监督工作的落实成果。

4.审计人员自身要注重审计工作执行方法方面的改善

在日常的工作与学习中不断加强自身的专业素养与政治素养，在工作作风方面要做好求真务实，在处理问题的过程中要做到不骄不躁，学会做思想政治工作，处理问题要讲法理，对于自身在工作中长期存在的不足要敢于改正。

5.经审人员要提升自身的研究能力与学习能力

只有经过不断的学习，才能够提升自身的理论水平与专业水平。这就需要审计人员要深入一线，收集第一手资料，对经审工作的规律与经验进行不断的归纳与总结。

三、要提升审计工作的实效性

实效性是经济审计工作比较突出的特点之一，若经济审计结果缺乏实效性，则对于经济审计工作的有效性也会造成十分严重的影响。经审人员要在长期的工作中形成时效意识与质量意识，增加经济审计成果的前瞻性、全局性与宏观性，为管理与决策遵循良好的数据基础与信息基础。工会内部也需要能够对现有的审计结果进行有效的转化，将审计结果在领导履职监督方面的应用效果充分发挥出来。使工会能够有效维持健康、良性发展。同时，工会内部也需要建立并健全对于审计成果的综合性分析报告体系。一旦发现领导干部在履职过程中出现任何形式的问题，比如存在倾向性、普遍性的问题，则需要立即向上级部门进行汇报；另外，审计机构自身也需要對现有的审计整改督促检查制度进行进一步的改良与完善，采取审计回访的方式提高整改落实的质量，规划审计流程，优化审计结果，加强审计结果考核工作力度；引入审计结果公告制度，实现审计监督影响范围的进一步扩大，将各项审计工作的效用与价值最大程度上发挥出来。

四、结束语

领导干部对于企业的健康快速发展有着十分重要的推动作用，责任策略，手中所有十分关键的权力。这就需要审计部门综合运用各种手段加强对于领导干部的监督，尤其是在经济责任审计方面，需要进一步加大投入力度，提高审计工作的科学性与有效性。

参考文献：

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