蒲江：做好就业创业服务，促进更高质量就业

成都市蒲江县就业局坚持“民生为本、人才优先”的工作主线，主动适应经济社会发展新常态，全力实施就业优先战略和更加积极的就业创业政策。

2017年，蒲江县就业局扎实推进就业创业服务工作，着力实施就业精准扶贫，进一步扩大和稳定就业，全县就业形势总体稳定。

全面完成各项目标任务，城乡就业形势稳定

全县城镇新增就业2108人，其中失业人员再就业458人、就业困难人员再就业90人，动态消除“零就业”家庭，城镇登记失业率为3.4%。培训城乡劳动力857人，其中青年劳动者技能培训231人，返乡农民工创业培训60人。农村富余劳动力向非农产业转移就业新增3260人，劳务收入17.71亿元。新增大学生就业创业1108人，其中实现创业68名。2014级藏区“9+3”免费教育计划毕业生就业率100%。

健全就业创业服务体系，提升公共就业服务效能

一是完善基层平台标准化建设。新建全兴社区等4个就业和社会保障服务站，实现新建社区和300户以上农民集中居住区示范平台全覆盖和业务下沉；对12个乡镇（街道）就业和社会保障服务中心设备设施提档升级。二是加强基层服务队伍建设。建立县级指导、乡镇（街道）管理、统一考评的工作机制；培训平台工作人员70余人。三是搭建就业创业宣传平台。利用“蒲江公众信息网”“绿色蒲江”等网络平台，建立县、乡镇（街道）、村（社区）三级就业创业信息同步发布机制。四是完善人力资源市场体系建设。引进四川益州人力资源管理有限公司入驻寿安分场，设立“益州人才市场蒲江分市场”。

全面推进创新创业工作，促进重点人群创业就业

一是提升创业孵化园区功能配套。进一步健全园区运行机制和管理体制等，完善配套服务。目前，园区入住创业主体123家，累计孵化项目98个，孵化成功率80%以上，扶持和帮助200余名城乡青年创业，带动就业5000余人。二是健全创新创业政策体系。新制定出台返乡农民工创业扶持政策，鼓励和引导返乡农民工、大学生、残疾人员等重点群体投身创业，促进2000余人创业。三是进一步优化创业导师团队结构。聘任市级创业导师、相关部门业务骨干、创业培训教师等完善创业导师团队，现有导师51人，其中市级创业导师3人。四是积极开展各类创业活动。举办蒲江县第二届创新创业大赛，开展创业辅导、创业沙龙等活动21场，创业培训1400余人。举办“巾帼创业之星”评选活动，推荐4位优秀青年大学生创客参加“成都市创业新星”评选。

拓宽人力资源服务渠道，满足工业企业用工需求

一是提前制定工作预案。通过实地走访、电话回访、QQ群及企业失业动态监测等方式掌握企业用工需求，并对接相关部门单位。二是简化用工备案程序，实现一站式无障碍用工备案。三是健全岗位信息发布体系。网络发布岗位信息1200余条，基层服务平台张贴岗位信息750余次。四是开展多元招聘活动。举办现场、专场和跨区域招聘会48场，累计为1200余家次企业提供人力资源服务，发布就业岗位3755个，新增求职登记1777人，推荐就业1100余人。五是建立校企合作机制。与四川农业大学、成都工业职业技术学院等院校建立技能人才培养合作机制，并与四川农业大学签订在蒲建立大学生就业与创新创业实践基地协议。六是开展区域人力资源合作。与仁寿县、名山区等近10个周边区县建立人力资源合作关系。

落实积极就业创业政策，激发就业创业内生动力

加大政策宣传，积极落实就业创业扶持政策，充分发挥资金在扩大和稳定就业、促进创业中的重要作用。全年核发社保补贴、岗位补贴、创业补贴等就业创业补助资金445.62万元。为6339名领取失业保险金人员核发失业保险金3334.89万元，代缴医疗保险费1297.85万元。为699名参加职业技能培训的领取失业保险金人员核发培训补贴84.5万元。为3644名领取失业保险金人员发放价格补贴109.32万元。为77家企业发放稳岗补贴163.5万元，惠及6593名职工。

精准实施就业扶贫，聚力推进脱贫攻坚

以“就业一人，脱贫一户”为目标，重点抓好县内精准扶贫主战场，协调推进对口帮扶泸定工作。一是强化就业精准帮扶。摸清扶贫底数，开展市级贫困村“涉农产业技能提升培训”300余人，洪福村特色柑橘种植培训360人。举办精准扶贫专场招聘会5场，促进600余名贫困家庭劳动者实现就业。二是深化蒲江·泸定对口帮扶。在泸定冷碛镇新街道社区建立基层就业和社会保障服务平台，蒲江·泸定就业互动技能培训60人，举办就业互动专场招聘会1场，互通招聘信息10次，提供就业岗位2000余个，促进120名泸定贫困群众转移就业。