创新工会文体活动是提升企业和谐发展的基石

文/江苏省苏州市望亭发电厂 赵溪

工会文体活动发展是构建和谐企业的重要基础。通过保障全体职工的合法权益，构建轻松愉悦、健康活力、诚信友爱的和谐氛围，这就需要工会工作进行改革创新。企业工会在构建和谐企业中有着极为重要的责任，构建和谐企业的各类要素都与工会文体活动有着紧密的关系，尤其是企业文化以及职工活动。通过举办群众性文体活动，能够加强企业和谐氛围的有效构建，工会组织也应当根据自身的独特优势，开展具有时代特色的文体活动，能够创建和谐的良好局面，切实发挥企业工会活力，营造和谐企业氛围。

一、工会文体活动是构建和谐企业的重要内容

（一）工会活动开展有助于提高企业的凝聚力与向心力。随着我国市场经济的逐步发展，各行各业如雨后春笋般涌现，在激烈的市场竞争中，企业要想占据有利地位，就必须提高自身的竞争能力。在21世纪，企业的竞争力不只是产品的竞争，更重要的是人才与企业的核心竞争力。所以工会应当积极争取企业的行政支持，有效管理工会经费，并且加强对于文化地域以及文化设施的投入，通过增添文化活动空间，满足企业与职工进行专题活动的多元化需求。努力打造利于职工工作生活的良好环境，从而培养人才持续发展。

（二）工会活动的开展有助于吸引并留住人才。企业要想在激烈的市场竞争中获取良好的发展态势，就必须充分认识到人才的重要性，通过创新活动方式，开展丰富多样的工会活动能够吸引并留住人才，才能够促进企业可持续发展，这也是构建企业和谐发展基石的重要目标。工会文体活动能够创设健康向上的文化氛围，职工在和谐的氛围下工作与生活，能够潜移默化地影响思想作风以及言行举止，能够激发职工关心并热爱企业，从而激发创造力能够感觉工作有劲头，有目标，有助于提高职工的凝聚力，激发职工拼搏进取的精神。通过正确的引导，职工能够热爱文体活动，并且在良好氛围下陶冶情操，从而全面发展。

（三）文体活动能够提高职工素质，激发工作热情。开展丰富多样的文体活动，不仅能够增强职工的身体素质，也能够促进职工身心健康发展，在构建和谐企业中举办丰富多样的工会文体活动，能够满足不同层次以及爱好的职工需求。能够根据职工的体育与文艺特长，举办丰富多样的文体活动，能够增强职工的身体素质，使职工有一个工作发展的良好基础，从而构建企业内在活力。同时开展工会文体活动，能够加强职工间的情感交流，有助于增强集体凝聚力与荣誉感，有效化解职工矛盾，营造团结奋进的良好氛围，充分调动职工的工作积极性与创造性，切实加强工会与企业生产经营活动的紧密性。

二、创新工会文体活动应坚持的原则

（一）坚持为企业中心工作服务的原则。创新工会活动，开展各类体育活动与文娱活动，能够创造和谐的企业氛围，调动职工的工作积极性，从而提高企业的工作效率，促使企业可持续发展。所以，开展丰富多样的工会活动，应当紧密围绕企业中心工作有效开展，能够凸显企业的文化特色，通过满足职工不同需求开设丰富多样的文体活动，是企业工会的重要工作内容。所以应当重视并组织具有文化品位以及形式多样的文体活动，能够充分展示职工的工作风采以及企业形象，发挥构建和谐企业的推动作用以及应有价值。

（二）坚持以人为本原则。企业是职工活力的重要源泉，企业的发展离不开职工的努力，所以开展工会活动应当坚持以人为本的发展原则，重视职工活动意识爱好。同时，工会干部应当深入职工中广泛收集并听取职工的意见与建议，从而有针对性地开展文体活动，能够满足职工的多层次活动需求，从而调动职工参与活动的积极性，进而构建和谐企业。

三、结束语

综上所述我们能够看出，通过提高企业的凝聚力与向心力能够有效留住人才，并且提高企业的市场竞争能力。开展工会活动能够加强职工与领导层的紧密联系，在企业文化建设中有着极为重要的号召力量与组织优势。工会是企业文化建设的重要方面，也是基本属性，在工会活动中，应当引导全体职工参与，积极向上，形式多样的文体活动，通过活动交流能够切实陶冶职工情操，有助于增强企业凝聚力与向心力，进而提高工会组织的地位，充分发挥应有的作用。