简析新会计制度下的职院经济管理工作创新

2018-11-26 05:48杨益红
商情 2018年45期
关键词:职院工作创新新会计制度

杨益红

【摘要】随着我国教育事业的发展,我国职业院校的招生规模逐渐扩大,經济管理工作可以促进职业院校的良好发展。在社会经济飞速发展的今天,我国的会计制度发生了巨大的变化,现阶段我国各个职业院校不断实施新的会计制度来适应时代的发展需求。基于此,本文首先就新会计制度对职院经济管理工作的影响进行探讨,然后对新会计制度下的职院经济管理工作创新的具体策略进行分析,希望为相关人士提供要有价值的参考。

【关键词】新会计制度 职院 经济管理 工作创新

我国职业院校与普通高校不同,职业院校更加注重学生实践能力培养,可以为我国输出大批的技术型人才,目前在我国教育体系中占有重要的地位。经济管理工作是保证职院健康发展的基础,传统的会计管理体系已经无法满足职院的发展需求了,新会计制度的实施有效的提高了职院的经济管理水平,现阶段我国相关的教育部门要将工作重点放在职院经济管理工作的创新上,建立一个全新的经济管理模式。

一、新财务制度对职院经济管理工作的影响

(一)拓宽职院的筹资渠道

我国职院的经费来源主要是财政部拨款,或者是上级部门的补助。目前我国职院的规模逐渐扩大,教育体制也在逐渐发生着变革,职院的筹资渠道也越来越多,筹资渠道的拓展使得旧财务会计制度无法满足职院经济管理的发展需求,而新会计制度与旧财务会计制度相比,增加了许多内容,例如,收入与结余的核算项目,这些内容就可以使职院的经济账目朝着科学化、清晰化、规范化的方向发展,进而将职院的经费来源进一步扩大[1]。

(二)准确反映职院的资产情况

职院注重培养学生的实践能力,在职院中包含许多实验设备与器材,目前,我国市场竞争形势越演越烈,职院中仪器设备的价格呈逐年上升趋势,在旧会计制度中,单价的规定过低,新会计制度中将实验设备的单价从800元提高到1500元,使实验设备的价本各可以满足新经济发展的需求。在旧会计制度中,职院不需要将固定资产进行折旧处理,一些固定资产在达到年限之后,就无法继续进行使用,进而无法将职院固定资产的折旧状况准确的反映出来。在新的会计制度中对职院的固定资产折旧进行了明确的规定,对固定资产进行了分类[2]。除此之外,新会计制度中也对职院的无形资产、累计折旧、资产清理等处理办法进行了清晰的编制,通过这些真实的数据就可以对职院的资产情况进行准确且真实的反应。

(三)为职院的成本核算提供了依据

职院在招聘时对于学生的综合能力要求较低,这也就导致职院的学生数量较多,所以职院要对收费工作加强重视,在同一职业院校,学生所处的地区、学习成绩不同,职院所花费的教育成本也不同,所以为了确保教学工作的顺利实施,就需要加强职院的成本核算工作,为学校收费工作的顺利实施提供重要的保障。在新财务制度下,增加成本核算项目,对职院成本核算方法进行明确的规定,进而为职院经济管理提供成本核算的依据,职业院校的成本核算工作有利于将自身的成本管理进一步加强,实现利益的最大化[3]。

二、新财务制度下职院经济管理工作的创新策略

(一)经济管理内容的创新

新会计制度与旧会计制度相比增加了部分会计项目,为了保障职院经济管理工作可以与新会计相适应,就需要对经济管理的内容进行创新,在经济管理内容的创新上,具体可以采取以下措施。首先要对职院的筹资管理渠道进行创新,实现由财政拨款的单一渠道到捐助、宣传赞助等多渠道的转变,进而有效的改变职院筹资渠道单一的现状[4]。例如,我国某一地区的职业院校采取以下方式来吸引企业的赞助,该院校要建立一个游泳馆,企业为其提侧;资金的支持,而学校的游泳馆建成之后则要免费的向该公司的员工开放,以此来吸引更多的职院对该院校进行赞助。其次,职院要对投资管理方式进行创新,在投资时要对投资风险进行综合的考虑,进而将职院的资金使用效益进一步提高。

(二)加强职院经济管理的团队建设

提高管理人员的综合素质是创新职院经济管理的首要措施,职院要定期对管理人员进行培训,加强管理人员对新会计制度的学习,并且培训职院管理成员如何将新会计制度与经济管理相结合,在培训时应以成本管理内容为重点,成本管理是一个长期且复杂的工作,管理人员在进行成本管理时要在保证质量的前提下,对成本构成进行探讨,要力求以最低的成本,取得最大的效益。并且在培训之后,职院要制定相应的考核制度,对培训结果进行检验,并且职院也需要制定科学合理的奖惩机制,对一些管理意识强的人员进行薪资、额外假期等奖励,对一些不具有管理意识的财务人员要给予批评教育。在考核机制上要注重预算考评机制的建立,多角度对预算管理进行考核。职院的预算考核应该以两部分为主,即部门考核、职工考核[5]。在对部门进行考核时,应该将其分为效益型指标、管理运营类指标、工作完成情况、扣分项等四部分,在对职工进行绩效考评时,应该对职工的工作完成质量、工作态度等进行全方位的考评,进而使职院预算绩效考评机制朝着科学化、规范化的方向发展。

(三)积极推进资产管理信息化

在科技飞速发展的今天,传统手工式处理资产数据的方式不能满足职院的发展需求,现阶段职院需要利用先进的网络技术进行资产管理,资产管理的信息化可以在一定程度上实现资源的共享,财务部门、管理部门、固定资产使用部门可以通过信息平台对公司的资产进行共同管理,这在一定程度上提高了职院资产管理的效率,同时也提高了资产信息的准确率。

结束语:

综上所述,随着我国教育体制的改革,我国教育部门需要对职院经济管理工作中所存在的弊端进行分析,然后采取积极推进资产管理信息化、加强职院经济管理的团队建设、创新经济管理内容等措施来提高职院的经济管理水平,进而为职院的健康发展奠定良好的基础。

参考文献:

[1]张婷.规范职院财务档案管理,提高财务经济管理水平91.时代金融(中旬),2017(12):206,211.

[2]孙永欣,郭军.加强人力资源管理捉进职防院健康发展[J].中国当代医药,2015(36):114-116.

[3]李卓梅.多维度视角的岗位竞聘改革实践与策略研究——以深圳职业技术学院“竞聘十绩效”实践为例[J].经济研究参考,2018(21):77-80.

[4]魏玉.关于职院图书馆赠刊管理与有效利用分析[J].课程教育研究(新教师教学),2015(4):151-151.

[5]土子函.S职院全面预算管理体系改进研究[D].西安理工大学,2016.

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