思想政治教育对大学生就业的影响

张 瑶 张 鑫 白丽丽

(兰州工业学院，甘肃 兰州 730050)

2016年教育部在工作要点中提出，坚持共享发展，才能保障人民群众平等接受教育的权利。由此可以看出，整个国家和社会都很重视就业工作。大学生在制定自我就业、创业及择业的过程中，出现的价值观、职业道德等方面的的困惑都与思想政治教育密不可分。2017届211院校毕业生半年后就业率为89%(非失业率90%)，非211本科院校为87%、高职高专为84%；而2016年届半年后就业率211院校为93%(非失业率94%)、非211本科院校为90%、高职高专院校为84%。其中，2017届大学毕业生约三分之一的就业是在毕业后半年内完成的[1]。面对如此严峻的社会现实，在课堂上，教师应多利用思想政治教育的引导作用，在润物细无声中使学生认清就业形势，了解自我需求，全面理性分析职业性质，从而做出更好更贴切自我实际的选择。

一、思想政治教育与大学生就业的关系

(一)相辅相成

众所周知，思想政治教育与大学生就业工作是相互依存的关系。目前大部分大学生都是95后，他们在毕业的时候往往不会选择劳动密集型企业，对自我没有清晰的定位，只是遵循喜好来寻找就业机会，这样就给就业问题带来了一定的阻碍。通过思想政治教育，大学生可以清楚地分析职业前景，端正就业观念，提高就业率；而大学生就业又是思想政治教育成功的一个重要表现形式。

(二)现实的需要

由于高校的扩招，大学生越来越多，而衡量一所高校的办学水平往往是通过学生就业率、四六级通过率和技能竞赛等方面去进行。一方面受经济发展的限制，企业在招聘人才的同时要考虑人才的综合能力；另一方面由于人口基数大，大学生眼高手低、心理素质差等自身因素导致很多企业招不到合适的人才，大学生却拿着简历无地可投。高校培养人才的优劣最终表现为就业率，从大一开始的思想政治教育课程就要将就业观灌输给每一位学生，帮助他们树立健康、积极向上的就业观念。对自己的兴趣、特点等合理定位，加强自己的专业素养。

二、思想政治教育对大学生就业的影响

(一)帮助大学生树立正确的就业观

大一新生在入校的时候，对自己的专业认识模糊，对自己未来职业怀有憧憬，这时候正是思政教育的转折期，通过座谈会、演讲、讲座等形式，让学生初步了解就业现状和趋势，从思想上重视就业。《思想道德修养与法律基础》这门课中也有关于如何树立正确的就业观有详细的讲解，思政工作者应认真准备经典案例，通过形象生动的真实故事，触动学生的情绪，鼓励学生自主创业，从而达到引导学生、促进学生全面发展的目的。

(二)提高法律意识和道德修养

大学生为了挣取生活费或者锻炼自己的能力，在大学期间往往会利用节假日去进行兼职。但有些商家，利用学生廉价劳动力和对法律知识的一知半解，在工作完后不给予相应的报酬，造成学生的损失和心理阴影。所以，在找工作的时候必须要对法律知识，尤其是和自己息息相关的问题了解清楚，保障自己的合法权益。同时，在找工作的时候，企业都特别重视一个人的品行、道德及诚信方面的内容，一个讲诚信，守规矩的年轻人，只要给他一个展示自己的平台，企业是愿意用自己的资源去慢慢培养，等待其成长起来独当一面的。

(三)疏导大学生在就业过程中遇到的问题

思想政治教育作为思想领域一个重要方面，应贯穿于整个教学过程，不仅是思政工作者，其他的专业课老师也应形成同力，促进思想政治教育的发展。习近平总书记曾指出，要用好课堂教学这个主渠道，各类课程都应与思想政治理论课共同努力、协同育人。思政课老师应从自身做起，关爱学生，了解他们在就业中的需求，出现任何难题及时介入，做好心理疏导工作。

三、思想政治教育对大学生就业的重要意义

目前，我国高校毕业生的资源配置已经转向市场配置，这将是顺应社会经济市场化发展的一大变革，也将给毕业生提供大量的就业机会，最终就业从卖方市场将会逐渐过渡到买方市场[2]。思想政治教育与大学生就业密切相关，大学生只有具备较强的综合能力和心理素质，才能在招聘中脱颖而出。思想政治教育在实践中帮助学生提高综合素养，增强竞争意识，提高高校就业率。