中亿丰科技,用奋斗打造幸福

2019-07-18 08:07陈佳慧
现代苏州 2019年13期
关键词:双塔螺丝钉共同体

记者 陈佳慧

古城核心,双塔街道。这里有热闹的老街,悠久的老宅,优雅的文创工作室,安静的各色创业园,但很少人知道,在绿树成荫的公园路畔,还“隐藏”着一家以智慧教育、智慧建筑、智慧旅游、智慧教育、智慧交通、智慧运维等作为智慧城市服务内容的科技企业。

中亿丰科技,正秉持着一股力量在这里快速发展着。而这股力量是什么?它也成为了大家最想知道的奥秘。

在中亿丰科技,企业的幸福是奋斗出来的

幸福团队的红色精神

希尔顿酒店、万豪酒店、温德姆酒店、同程网大厦、万达广场、苏州外国语学校、第二工人文化宫……这些耳熟能详的地方,都是中亿丰科技的忠实客户。但或许你想不到,就在两年多前,它只是一个拥有3个人的创业团队。而如今的中亿丰科技已经拥有员工160人,2018年的合同产值达到3.5亿元,成为了苏州市智慧行业的标杆企业。

是什么让它成长得如此迅速?公司董事长王安立说,靠的就是一颗螺丝钉的精神。

18岁加中国共产党,先后三家大型企业任职核心高管的王安立,于2016年9月辞去上市公司核心高管职务,并在当年10月牵头创办了中亿丰科技。而中亿丰科技的不同之处,在创立之初就已经体现了出来:他与合伙人做的第一件事情就是商定企业愿景、企业精神等核心价值观。而正当大家反复商讨时,王安立看到了习近平总书记谈到的“钉子精神”。 “要用习总书记强调的钉子精神来指引,每个员工都要像雷锋那样做一颗小小的螺丝钉做出贡献。”王安立说,而他的提法立刻得到了合伙人的全票支持。之后,螺丝钉精神经过反复研讨提炼为十二个字:向前进、往上走、不认输、乐分享。这成为了中亿丰科技企业文化的最核心,也是后来红色螺丝钉党支部名称的来源。

螺丝钉,给了中亿丰科技的员工一种奋斗精神,也给了企业发展的力量。在管理方面,中亿丰科技采用的是现代企业合伙制管理。这是源于王安立带队去华为参观三次后所确定的方向。他认为,雇佣时代已经逐步结束,合伙共赢的机遇正在来临。王安立非常尊重稻盛和夫的管理之道,并提出了企业的经营哲学:在追求全体员工精神与物质双丰收的同时,为城市发展和社会进步做出贡献。

这些年,中亿丰科技作为国家高新技术企业,连续被评为全国合同额百强企业、两新示范企业、优秀先进基层党组织等。中亿丰科技员工的精神引领,就是用党建文化来引领企业发展;员工的物质收获,就是能者多得,为奋斗者加油、加薪、加股。他们一手抓员工的精神层面,一手抓员工的物质获得,两手都要抓,两手都要硬。

2018年3月10日,中亿丰科技成立了红色螺丝钉党支部。支部的核心内涵则是一个精神、两个抓手、三个共同体、五力五意识、六个有效途径、十个具体做法。“我们希望大家在三个共同体里逐层递进,劳动共同体发展为事业共同体,事业共同体发展为命运共同体,命运共同体的股份加大,而我个人的股份比例逐步降低,公司才会越来越强。”王安立说,“中亿丰科技在短短两年多就取得这么好的业绩,实质是源于公司的经营哲学和团队建设。”

中亿丰科技日常管理是这样的“画风”:早上问声好、今天我值日、出行要报备、午餐全免费、节日孝心礼、犯错不罚款,这些可以说都贯穿在了红色螺丝钉文化的实际应用中。有三句话公司员工都能脱口而出,那就是“跟党一起创业,跟党一起奋斗,跟党一起圆梦。”它被做成大字,贴在了企业办公区最显眼的位置。公司办公室平台院子中还有个“学习园地”,正中“幸福都是奋斗出来的”9个红色大字非常耀眼。这是中亿丰科技160名员工学习习近平总书记讲话的地方,大家会经常性地在这里开展读书会、分享会、党建交流等活动。

“中亿丰科技立志成为中国智慧城市服务专家,我们的螺丝钉文化、螺丝钉设计、螺丝钉集成、螺丝钉服务都领跑在智慧行业的前面。”王安立这样总结公司的核心竞争力“短短2年多的时间,中亿丰科技就发展成为一家拥有设计甲级、施工一级的双甲资质和音视频系统集成一级、安防能力一级、专业舞台四项甲级资质和国家高新技术企业,企业的‘幸福’,确确实实是奋斗出来的。”

双塔街道的热心助力

公司的发展也离不开所在双塔街道的帮助。中亿丰科技最初办公室仅有500多平米,随着规模的扩大和快速发展,很多理念、价值观不能充分展示,办公环境需要升级。此时,双塔街道在了解到中亿丰科技的需求后充分认真地对中亿丰科技的合伙人团队、经营发展业绩进行了调研,并认为中亿丰科技未来发展潜力极大,是一家科技创新型合伙制的好企业,便开始进行主动对接服务,同时给予较好的支持政策,带着中亿丰科技多次查看办公地点。双塔街道对企业的服务打动了王安立与合伙人,最后决定搬入双塔街道区域办公,为苏州古城之核做出贡献。

入驻街道后,中亿丰科技的快速发展得到了社会各界的关注,街道作为公司的所在地也从引进转为扶持,帮助公司做大做强,倾注了大量的心血。双塔街道各级领导和部门多次主动到公司现场办公、现场指导、现场服务,帮助公司积极沟通协调公司注册、团队骨干租房、子女升学、战略客户合作引荐等等。

“我们特别感谢政府领导的关心支持,尤其是姑苏区、双塔街道的帮扶与关心,企业的发展不容易,政府的关心就如一股暖流,让我们更有信心、更有斗志去把中亿丰科技做大做强。”王安立代表所有员工说。

王安立还透露,中亿丰科技在姑苏区双塔街道的关心下,对公司未来二十年的发展进行了规划:五年打基础,十年上台阶,廿年乐分享。

“小支部、大党建;小团队、大凝聚;小公司、大文化。”中亿丰科技在红色螺丝钉精神的指引下,瞄准科技型、技术型、文化型、服务型四大发展方向。公司全体员工也正如生长在中亿丰科技的构树一样,有着极强的生命力,付出不亚于任何人的努力,在这里落地扎根,正向成长,枝繁叶茂,基业长青。

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