我当班主任的做法和体会

2019-09-10 07:22郝秋云
江苏科技报·E教中国 2019年12期
关键词:补差班干部德育

郝秋云

在班主任工作中,我感觸颇深,有劳累,有收获。经历过一次次心灵的历程,我认为当班主任是快乐的、充实的。下面,我从三个方面简单谈一谈我当班主任的做法和体会。

一、培优补差,落到实处

俗话说:“处处留心皆学问,肯学终为人上人。”我努力向先进靠拢,曾向优秀班主任教师杨媛媛请教如何培优补差教会学生。她语重心长地说:“你要清楚哪些学生学会了,哪些学生还没有学会,做到心里有数。”

我突发奇想:何不利用微信和学生家长交流学习?说干就干,根据对学生们的了解,我把15名平时在校表现懒散的学生作为交流的对象,专门拉他们的父母建立了二(3)班加油群,要求他们的父母每天拍照并传发自家学生做习题作业的照片,并进行批改和反馈。有时候,我还会布置一些德育作业,比如帮父母做家务、孝敬长辈、爱护孩童等。这种做法深得学生家长的支持和配合。与此同时,我常常找这15名学生,或者给他们补课,或者给他们加油,还引导他们各自设定一个小小的考试成绩目标。就这样,在我们三方的配合和努力下,这15名学生进步明显,在随后到来的一次考试中纷纷考到了80分以上。这正应验了一句话:“好孩子都是夸出来的。”

同时,我还建立了二(3)班培优提高群。这个群中,学生个个都是精英,家长更是认真负责。每天,我会布置一些德育作业,安排值日家长监督,他们往往都能提前完成。

就这样,家长越配合,我越有动力。慢慢地,我从德、智、体、美、劳各个方面找内容布置作业,学生们提高很快。通过培优补差,学生们有了质的飞跃。

二、关爱学生,爱中有严,严中有爱

一个班主任要做好本职工作,首先要做到爱学生。我常想,低年级班主任要带好学生,首先要当个好妈妈,要拿出爱心去“哄”他们,和他们一起做游戏。

低年级的学生对教师特别热情,经常会围着教师转。我也常常在课后把学生叫到身边,和他们聊天,问问漂亮的新衣服是谁买的,考考某个字怎么查字典……在这种轻松的聊天氛围下,把握好教育的契机,自然而然地向他们提出一些学习和生活上的要求,常常能收到很好效果。

表扬的力量是无穷的。平时,我通过对学生的观察,将每个人的闪光点和一点一滴的进步记录到心里,及时表扬和鼓励他们。比如桑子昊品德好,我就会对他说:“你是最棒的!这学期进步最大的就是你了!我越来越喜欢你了……”当我和家长交流时,经常听他们说道:“俺家孩子放学回家后,总说又受到表扬了,还得了奖励卡!这种鼓励让孩子很兴奋,认真做作业,还帮着我们做家务活儿!”

三、放手班干部,为我所用

班主任工作事务繁杂,既要抓教学业务,又要抓班级管理,有时还要兼上其他班的课。如果不选出一支好的班干部队伍协助管理班级,是不行的。

班干部是班主任的得力助手,选举班干部时一定要民主、公正、公平、公开,不能由班主任点名委任。选出班干部之后,还要明确分工,各尽其责,各履其职。在这个过程中,班主任要学会放手,大胆让班干部去管理班级,要信任他们、鼓励他们、指导他们如何去抓好班级管理事务。很多时候,如果指导得当,班主任工作就会事半功倍。

总之,班主任工作任重而道远。班主任是班级管理的核心,只有从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到润物细无声,给学生更多的人文关怀,才能把工作做到学生的心里去。

猜你喜欢
补差班干部德育
《中国德育》
微型演讲:一种德育的新形式
德育无痕 渗透有方——小学语文教学的德育渗透方法探析
高中生物教学中补差的分析与探讨
让英语学习转“补差”为“不留差”
竞选班干部
实施体育后进生转化的策略初探
竞选班干部
德育测评:质性与量化的平衡
班干部的烦恼