新形势下传统媒体思想政治工作实效性分析

贾宏波

摘要：传统媒体要在思想政治工作中有所突破，为传统媒体创新发展提供思想驱动力。为了全面提升思想政治工作的实效性，传统媒体应做到：要突出思想政治工作地位，发挥思想政治工作实际作用;要做到建章立制、融入中心和作用延伸;要把握思想政治工作关键，杜绝形式主义，必须坚持问题导向，发挥主动性，体现出实干精神和担当精神;要强化思想政治工作价值，彰显人文关怀;要通过思想政治工作关心关爱员工、鼓舞激励员工、培养发展员工，体现出思想政治工作的人文价值。

关键词：传统媒体;思想政治;实效性

新形势下传统媒体虽然受到了新媒体的冲击，但依然是重要的传播媒介，发挥着不可替代的作用。传统媒体应加强思想政治工作，围绕习近平总书记对新闻队伍增强“四力”的重要指示精神，提高员工思想认识水平，发挥员工思想积极性，为传统媒体的作用发挥和转型升级提供思想驱动力。思想政治工作需要积极地发挥实际效果，不能停留于表面，不能流于形式，而是要充分发挥出对中心工作的引领和保障作用。传统媒体在思想政治工作中也要注重实效性，并以实效性的把握为基础，不断引入创新思维和创新方法，推动思想政治工作质量的不断提升。本文主要就如何提高新形势下传统媒体思想政治工作实效性展开一些分析，提出相关建议，希望能够起到抛砖引玉的积极意义。

一、突出思想政治工作地位，发挥实际作用

如果思想政治工作实效性长期处于偏低状态，一般是由于思想政治工作地位不高导致的。一些单位不重视思想政治工作，甚至出现了思想政治工作弱化、虚化、边缘化的现象，导致思想政治工作的实效性根本无法发挥出来。传统媒体在思想政治工作中应理顺思路，突出思想政治工作的地位，促使思想政治工作对中心工作发挥出实际作用。以广播电视台为例，广播电视台在人们的生活中扮演着重要的角色，广播电视台要承担起舆论宣传、公益教育、服务大众的重任。广播电视台要贯彻落实“思想政治工作是一切工作的生命线”这一总体要求，提高思想政治工作的地位，利用思想政治工作教育好员工，鼓励他们全身心投入到岗位工作中来。应重点做好如下几方面工作：一是建章立制。传统媒体要将思想政治工作纳入年度工作规划，要体现出思想政治工作的基础性，并用规章制度确立和保障思想政治工作的地位。应重点做好思想政治工作领导机制、执行机制、参与机制、评估机制等各项制度建设，确保思想政治工作在开展过程中能够有章可循，并依托这一系列机制巩固和强化思想政治工作的实效;二是融入中心。思想政治工作和中心工作应有机融合，这是发挥思想政治工作的引领和保障作用的基本前提。如果思想政治工作脱离了中心工作，那么必然会出现思想政治工作和中心工作“两张皮”现象，从而导致思想政治工作实效低下。传统媒体应结合自身运营规律，将思想政治工作融入业务工作的各阶段、各细节，实现思想政治工作的全面覆盖;三是作用延伸。为了全面提升思想政治工作的实效，還应延伸思想政治工作的作用，将思想政治工作的作用延伸到人才培养、党团建设、工会工作等领域，形成思想政治工作“大格局”，着重围绕习近平总书记作出的新闻队伍“四力”培养指示，做到有效提升员工“脚力、眼力、脑力、笔力”，使他们成为新时代宣传思想工作的中坚力量。

二、把握思想政治工作关键，杜绝形式主义

思想政治工作的关键在于纠正错误思想，传递正确的价值观，传播正能量，做好宣传思想工作，形成良好的思想氛围，促进各项工作取得长足进步。思想政治工作中极易出现形式主义现象，如表现为各种表面文章，徒有其表而无实质，不但浪费了资源，还会导致思想政治工作的亲和力、吸引力下降，导致员工的参与积极性降低。思想政治工作中的形式主义是导致思想政治工作实效低下的重要原因，其根源在于形式主义扭曲了工作作风，与实干精神相背离。广播电视台在思想政治工作中要与形式主义划清界限，应以追求思想政治工作的实效为工作主旨，自觉对可能存在的形式主义作风进行排查和追究。应做到：一是问题导向。传统媒体应针对员工思想状况、单位思想氛围中存在的实际问题进行分析和研判，尤其要对工作积极性低下、责任意识薄弱等问题进行重点排查，并针对查找出来的问题，专门设计思想政治工作方案，争取在发现问题的基础上提高思想政治工作的针对性，避免思想政治工作漫无目的，从而全面提升思想政治工作实效;二是主动出击。被动应付、搞搞形式、走走过场、提提指标、喊喊口号，是当前思想政治工作中最典型的形式主义，其原因在于思想政治工作主动性不强，甚至将思想政治工作视作一种负担。传统媒体在思想政治工作中要坚持主动出击，应结合传统媒体的业务范围和业务流程，采取清单化、表格化的方式主动推进;三是实干担当。思想政治工作要体现出实干和担当，并将实干精神和担当精神传递给员工。脱离了实干和担当，思想政治工作必然会脱离实际、照本宣科。一方面，传统媒体要贯彻务实作风，踏踏实实地做好思想政治工作，践行实事求是的思想政治工作思想，追求细节，注重效果;另一方面，传统媒体还要建立长效机制，争取在较长的时间跨度上，一以贯之地开展思想政治工作，不追求短期效应，而是要做到久久为功。

三、强化思想政治工作价值，彰显人文关怀

思想政治工作的精神内核是人文关怀。思想政治工作要体现出对人的关心和爱护，以教育人、培养人、发展人为核心价值。这一核心价值能否在思想政治工作中得以体现，很大程度上反映出思想政治工作的实效性。新形势下传统媒体在创新发展中面临激烈的竞争，传统媒体要走出一条独具特色的创新之路，关键在于是否具备一支思想立场坚定、业务能力精良的员工队伍。在激烈的竞争环境中，传统媒体员工承受着巨大的竞争压力，加班加点已然成为一种常态。传统媒体应加大针对员工的关爱力度，要在思想政治工作中体现出人文关怀的元素，加强员工心理辅导，使员工能够以饱满的精神斗志和良好的心理状态投入到岗位工作中来。传统媒体要通过彰显人文关怀来提升思想政治工作之实效，应做到：一是关心关爱员工。传统媒体应针对员工在工作中、生活上遇到的各种问题和困难定向地做好关心和帮扶工作，使员工感受到单位大家庭的温暖。应在思想政治工作中加强与员工的沟通和交流，多多听取员工的心声，要与员工打成一片。针对一些新进员工、年轻员工在工作中存在的不适应状态，也应做好心理辅导和思想帮教，帮助他们做好职业规划和人生规划，使他们能够迅速投入工作状态;二是鼓舞激励员工。由于当前新媒体的强劲势头，一些员工对传统媒体的发展前景存在消极看法，其原因在于这些员工没有充分认识到传统媒体的优势所在，未能认识到传统媒体依然是一种重要的宣传资源。传统媒体应通过思想政治工作鼓舞激励员工，引导员工立足本职岗位，在工作中积极运用创新思维和创新方法，探索传统媒体的创新融合路径，从而发挥思想政治工作的激励作用;三是培养发展员工。思想政治工作的最高追求在于发展人并实现人的价值。传统媒体应善于通过思想政治工作培养和发展员工，使员工在参与思想政治工作的过程中实现思想的成长、阅历的提升和能力的强化。传统媒体应将思想政治工作融入职工培训，将各种新思想、新理念传导给职工，同时将职工的成长和提升视作最宝贵的财富，是传统媒体创新发展之基。

四、结语

总之，传统媒体应切实做好思想政治工作，要以提升实效为主线，强化思想政治工作的质量和效益，发挥思想政治工作的引领和保障作用。应通过思想政治工作地位的突出、形式主义的杜绝和人文关怀的彰显这三个维度提升思想政治工作实效。当前传统媒体还应积极探索创新发展之路，发挥出思想政治工作在传统媒体创新发展中的思想引领作用，培养起一支高素质专业化的员工队伍，为传统媒体创新发展奠定思想基础和人才基础。

【参考文献】

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