关于新形势下做好基层党务工作的探讨

2020-12-07 15:13
魅力中国 2020年34期
关键词:党务工作党务团体

(湖南日报社(集团公司),湖南 长沙 410005)

随着社会的快速发展,社会体制也进行了一系列的改革创新,各大企业的工作重点以及范围都与基层人民群众有着不可分割的联系,作为基层党组织,也必须坚持走群众路线,树立以人为本的思想。根据当前的工作形式,基层党务工作者也对自身工作进行了正确的分析,有的放矢地开展基层党务工作,更好的服务群众,从而促进社会的进步和发展。

一、新形势下基层党务工作存在的问题

(一)党务工作人员的思想建设存在问题

在当下经济全球化的大环境下,文化间的交流互动也逐渐多元起来。一些非社会主义国家的思想和我国的主流思想相互碰撞,这样可能对一些基层党务工作人员的思想产生负面影响。对基层党务工作缺乏认识,党务工作只停留在学习上级文件传达的精神上,而未从本质上进行深刻解读,导致基层党务人员对自身的管理日渐松懈,开展党务工作积极性较低,影响党政工作的顺利开展。在社会经济迅速发展的今天,社会生活方式也产生了巨大的改变,企业通过优渥的福利待遇来吸引人才,在以自身利益为出发点的社会风气下,对党务工作人员的思想信念产生巨大的冲击,许多基层工作人员因寻求再就业,忽视了人民群众,这是党务工作人员在思想建设上出现的问题之一。

(二)基层党务工作的开展存在局限性

当今社会发展迅速,许多不同的社会群体也不断增加,这对基层党务工作来说有利也有弊,一方面给党务工作开拓了活动区域,另一方面也给党务工作的开展造成了难度。许多社会群体是属于群众自发性组织起来的小团体,如小区的广场舞团队;或者因行业需求而组成的行业协会;还有社会上的经济组织团体等,这些团体都没有建立相关管理制度,且规模不大、团体数量变化很快。作为基层党组织,如果没有对这些团体进行正确思想引导和相应的管理,一旦发展起来,会对社会产生不良影响,动摇党组织的地位,进而影响人民群众。基层党务工作在这些社会团体里展开较难,所以做好党务工作的当务之急就是如何解决这一问题。

(三)党务工作队伍的建设质量落后

党务工作者作为基层党务工作不可缺少的一股力量,他们的思想素质直接影响了党务工作的开展和成果,所以我们要把加强党务工作者素质作为首要任务。在新形势下,党务组织的结构相对复杂,人员流动性大,而高素质的党务人员是提升党务工作队伍质量的关键,对于流动人员的思想教育是需要解决的难题;再者,由于基层党务人员在组织安排上并没有吸收新鲜血液,而许多基层工作人员的思维固化,观念陈旧,老的基层干部由于没有及时学习新的理论知识,导致对新形势下出现棘手的工作问题不能很好地解决;还有一些企业缺乏对党政工作的正确认知,认为党政工作是无关紧要的工作,所以只安排二线人员来做相关工作,造成了党务工作者思想出现偏差,党务工作出现边缘化的问题,这对基层党务工作者造成了一定的影响。

二、做好基层党务工作的措施

(一)强化基层党务人员的思想建设

关于强化党务人员的思想建设,可以通过以下几个方面入手:首先开展思想教育讲座深入贯彻落实党中央精神,增强党务干部的政治意识,发挥好党员干部的带头作用,正确引导基层工作人员 ;其次可以通过组织外出参观学习,通过切身体验感受让党务工作者正确认知自己的职责,找准自己的定位;最后要在思想教育上引导党务人员思想解放,转变他们的观念,培养公务人员的思想前瞻性和预见性,与当下社会主体相结合,弘扬红色革命精神,做到遇见困难不退缩,面对机会不放手的奋斗意识,为实现民族复兴奉献出自己的一份力量。

(二)积极扩大基层党务工作的活动区域

基层党组织要积极主动与社会团体联系。推进党务工作者走进群众,加入群众,落实对社会团体的思想引导作用,积极解决社会团体在自发开展活动时遇到的问题,树立党在人民群众心目中的形象。作为基层党组织,要致力于加强社会团体的规范化建设,这样社会团体才能更好地配合基层党员拓展新的工作领域。基层党务工作者可以结合社会团体性质举办社会活动,如联合社区组织广场舞大赛,让群众积极参加进去,增进基层党组织与社会团体的关系,从而加强群众对于党务工作的支持与肯定,对于表现突出的社会团体,可以通过不同的方式进行奖励表彰,从而进一步引导社会团体形成和谐友爱的氛围。

(三)提升党务工作队伍的建设质量

优化党务组织的结构。根据工作情况,对基层工作组织进行改革,把合适的基层部门进行协调合并,使部门设置适应党务工作,能够最大程度提高工作效率。对于基层党务工作人员自身出现的素质问题,应当重点提高其文化素养,在工作中,应当把党务干部的思想教育工作放在第一位,树立鲜明的工作导向。要为基础党务工作注入新鲜优秀的血液,引进先进人才,严格选拔一些思想觉悟高,工作能力优秀,并富有创新精神的当代年轻人,从而提升党务工作队伍的整体素质。继续加强对党员干部的教育,引导他们学习经济法律以及科学技术等知识,让其不断提升自身的业务能力和水平,加强基层党务人员之间的沟通与交流,调动人员的积极性,继而很好地处理工作过程中遇到的问题。

结束语

新形势下基层党务工作的提升,要结合时代特点,对党务人员和工作模式进行优化。从党务人员自身着手,人员素质提升以后,对于开展相应工作有着极大的帮助。再通过优化工作方式,以调动基层工作人员的积极性,更加高效地完成基层工作。

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