加强企业纪检监督促进企业和谐发展

祁志平

摘要：我国市场经济不断发展，尤其是经济体制在不断完善，要想让企业在经济发展中不走弯路，就必须要重视企业的纪检监督工作，因为这是企业发展的重要根本，企业在加强企业纪检监督，这是完善企业形象的一个重要途径，这对企业的建设和未来的发展有着巨大的影响。如何做好企业的纪检监督这是很多企业长期思考的一个重要的问题，尤其是在今天进行廉政建设的工作环境下，更需要企业的所有员工要齐心协力，企业的管理层尤其是要重视自身纪律发展的问题，才能更好地促进企业进行纪检监督，企业的管理层如果自身都纪律出现问题，那么企业和谐发展就无从谈起。

关键词：纪检监督;企业发展;和谐发展

1企业纪检监督存在的问题

1.1企业不重视纪检监督难以发挥出职能

在当前激烈的市场竞争环境下，企业面临的竞争非常激烈，很多企业都把重点工作都放在让企业更快实现经济效益的提升，甚至于进行市场的不断扩大，才能带动企业的发展和员工福利的提升。[1]所以企业在发展中生产的这个环节就是企业进行对外工作的重点内容，在企业内设置纪检监督检查工作，能对企业的每一项生产环节进行细致考察，但在这个工作的过程中，很多企业员工都认为没有必要对他们进行监督，这样思想意识上的淡漠，以及过于抓经济发展的需求，就让企业的纪检监督部门的工作效率变得非常低，也会没有实际效果。

1.2监督缺少时效性导致监督不能到位

现在我国经济在不断发展中，很多企业都响应党和国家的号召建立了纪检监督检查部门，但在实际的工作过程中，工作的具体内容并不到位，甚至没有及时去进行监督。很多企业的监督部门没有认真了解企业发展以及生产的规律，确定的监督机制完全没有考虑到企业的实际发展，而是抄袭了其他企业的发展中制定的监督规定，不适合自己企业的监督，更没有结合自己企业的实际情况进行创新。[2]企业建立起来的纪检部门的很多工作人员，在实际的工作中最突出的问题就是监督明显不到位，尤其是每天的工作就是走过场，工作效率不能有明显的提升，在出现企业纪律问题，尤其是企业出现经济问题的时候，导致这样的问题没有办法从头查起，这样导致很多企业的纪律问题最后不能得到解决，企业的经济发展自然就不会得到很好保障。

1.3纪检监督的人员素质偏低

很多大企业已经开始设有自己的纪检监督部门，很多企业也设置了对应纪检监督部门对应的监管专员，由于很多企业都是才开展纪检监督工作，导致很多工作人员没有进行系统的培养，这些人员的工作素质并不能得到保障，工作效率非常低，甚至他们工作理论都非常缺失。所以企业就必须设置专门的纪检监督部门的监管人员，对纪检部门的工作人员进行监督，保障这些工作人员在企业的纪检监督效率能够得到保障，促进企业的和谐发展。

2企业加强纪检监督促进企业发展的策略

2.1要以企业最高管理层为主

纪检工作一般很容易偏离企业一线员工的工作，一般来讲，企业的一线员工只是负责输出自己的劳动力，尤其大部分企业员工不是管理人员，只有自己的死工资，不牵扯一定的财务管理，所以就必然不会存在对这些员工进行纪检。这就要求纪检监督队伍要把工作重心放在企业的一把手身上，把他们作为主要的监督对象，再往下的各个部门的管理人员。纪检监督部门在进行大的监督工作任务时，企业的领导人员尤其在纪检工作上要带头做出工作态度，积极配合纪检人员对自己的经济等问题进行监督检查，并为下级管理层做好表率，才能在实际工作中和一线员工没有距离，让企业的氛围变得更加良好，员工才会为企业全心全意地进行工作，这是企业能否和谐发展的最重要根本原因。

在这个过程中，首先最高管理层中要不断提升为员工服务的意识，一定要让自己为员工多去想;其次最高管理层也要定期进行批评与自我批评，要让这种方式形成一种管理，不断提升自己的管理，再次，企業的下一级管理者去匿名或实名提企业的发展意见，甚至可以进行举报来监督企业中的发展，最后鼓励企业的所有员工参与到企业纪检监督中，在企业中形成一种企业发展中人人监督的意识，这样可以更好促进最高管理层的自律。

2.2加强对企业人事和财务以及后勤部门的监督

人事、财务、后勤都是关系到企业日常发展的重要部门，这些部门都与人才和资金以及物质有着重要的联系，这是企业的纪检部门要重点监督的部门，人事和财务以及后勤部门这三个部门跟企业的经济发展最相关的，如果企业在经济发展中出现问题，除了最高管理层之外就是这三个部门的工作人员，也是经济最为敏感的三个部门。因此纪检部门要加强对这些部门的实际监督，并进行具体工作的规范，才能保障这三个部门进行日常的具体工作，有效确保企业的经济发展和正常运行。

2.3纪检监督要以提高企业经济效益为主

企业在市场中的发展，终极目的也是最直接的目的就是要提高企业的经济效益。所以企业需要纪检部门进行纪检监督，才能更好提升企业的经济效益。纪检监督工作是对企业发展，尤其是国有企业发展是一个有效的工作内容，这是一项对我国经济发展有着重要作用的工作内容。所以要想让企业的经济真正飞速发展，就要把企业的每一项职能部门进行有效监督，纪检工作就更需要长期的保持下来才能促进企业的经济发展，其次，纪检监督工作对企业发展中重大的工作内容进行具体的监督。比如新的市场进行开展，产品的具体销售等一些具体的内容，都是关系到企业的良性发展，所以纪检部门需要在企业发展中保持有效监督，才能真正提高企业的经济效益，从而促使企业达到一个新的规模。

结语

企业中要设置纪检监督部门，这是关系到企业能不能在激烈的市场竞争中能否保持发展的关键，企业必须结合国家的政策以及国家的经济发展情况才能制定有效策略，稳步进行发展。我国当前在反腐工作中的工作力度是非常巨大，并且在持续进行中，这样的环境下企业纪检监察工作才能把企业放在首位，尤其是企业的最高层一定要把企业的纪检部门的重要性提升，才能解决存在的很多问题，才能让纪检部门成为真正促进企业和谐发展的关键因素。

参考文献

[1]徐晓娜.关于加强企业纪检监察执行力的思考[J].现代国企研究，2018， No.134（08）：262+264.

[2]庄磊.国有企业纪检监察工作的分析和探讨[J].中国战略新兴产业（理论版），2019，000（011）：1-1.