探讨新时期基层单位党建工作与思想政治工作的关系

王江涛

摘要：新时期的基层单位党建工作与思想政治工作建设对基层单位的发展具有非常重要的意义。现阶段，基层处于发展的关键时期，思想政治方面的工作发展更是不容忽视，本文探讨了新时期基层单位党建工作和思想政治工作的现状，以及对它们之间关系的进一步协调发展给出了一些建议。

关键词：新时期;基层单位;党建工作;思想政治工作;关系

思想政治事业是一切经济社会事业的基础。对新时期的党员干部群众做好思想政治工作是加强党建工作的重要任务，也是体现党的领导执政能力的一个重要指标。广大党员干部的言行举动，直接关系到党组织在广大群众中的形象。在基层的党员干部要时刻与时俱进，不断创新，为新时期做好党建工作和思想政治工作进行努力，才能不负党的重托。

1新时期基层单位党建工作和思想政治工作的现状

1.1高素质人才的短缺

目前，基层党组织中出现了组织代表年龄大、学历低、结构不合理等现象，这严重影响了机关思想政治工作队伍整体素质的提高。一是缺乏高层次的人才，学历高、专业水平强的人才较少，中职水平的技师和专职技术人员也极为缺少，只占了一小部分员工;二是相当一部分管理者文化基础和综合素质都存在不足，能力较浅，而且缺少定期的管理培训，出现人才流失等情况较多，管理者的整体素质明显落后于基层前进的脚步[1]。

1.2 基层党建和政治思想工作不够深入

近年来，随着西方文化的引入，很大一部分的思想价值观及生活都受到影响，部分党员干部失去当初入党时的理想追求。 一方面，他们在工作中能尽职尽责，但却缺乏追求跟高业绩的冲劲，在业绩方面没有更大的突破。 另一方面，有些同志恪尽职守，对工作不够积极，只满足于目前的现状，没有想法去积累和提升工作知识及技术等。 在基层单位的党建和思想政治工作方面，部分单位对于党建工作只是照做，对于中央和省委下达的指示和精神没有更好的进行学习和理解，进行落实，从而不能积极推进机关单位的发展。另外，党建工作的形式缺乏创新性，对年轻人没有吸引力。随着科学技术及网络信息的进步，人们可以通过很多的途径来得到各种信息，在这样的形势下，基层单位对于如何处理好党的建设和思想政治工作的关系没有进行深入研究，仍然使用旧的程序，使得基层工作人员产生厌倦心理，对于人员的吸引能力差，出现很多员工不愿加入党组织情况[2]。

2加强基层党建和思想政治工作的迫切性

一直以来，国家机关单位都是以思想政治工作为基础，领导单位职工面向社会进行全方面服务，积极推动国家经济建设的发展，也使得基层党建工作得到很大的进步。随着社会市场经济的发展，人们的思想观念和价值定位也得到改变，为基层单位思想政治工作的开展带来很多问题。对于基层单位的党建思想政治事业的长期发展和建设，受到不同的文化和差异的影响和挑战，要本着建立公平、平等、诚实的原则，确立相应权利义务的的价值观念，可以提高市场经济的竞争力、效率和对市场经济的认识。党组织文化的独特理念和道德特征对我们来说非常重要，充分发挥党的优势，为党的思想政治建设事业提供了有利条件。我们应该把党建工作与机关思想政治文化建设紧密联系，为组织树立新的理念和视角，积极促进机关的进一步发展[3]。

3深化基层党建和思想政治工作

3.1提高基层干部的综合素养

成立一支业务能力强、政治思想积极的工作队伍，更好地对思想政治工作进行宣传。并制定相应计划，定期对基层职工进行培训，根据职工干部的特点及不足分类进行针对性的培训，让基层干部都能通过学习来提高自己，不仅是技能方面的，还有思想观念及各个品质方面的提升，以党的正确路线方针为中心指导，积极响应党的指示，做好单位的党建工作和思想政治工作，通过正确的引导，帮助职工树立正确的人生观、价值观，使得在开展机关工作中能相互配合，达到工作目的，提高工作效率。

3.2 积极加强基层单位文化建设

一个单位的文化建设是单位能得到更好发展的基础与灵魂。基层单位文化是以人为本进行的生产软实力，为单位的发展起到积极的作用。机关中党的思想建机关文化建设主要是将党的思想政治理念积极深入到机关的文化建设中，通过对机关党员干部的文化教育中，让他们树立积极向上的、正确的价值观念，并运用于实际工作中，加强机关内部的团结协作能力，提升广大职工干部的思想道德素养，使基层的发展更具有凝聚力，得到更为先进的发展。

3.3 探索促进新时期基层单位党建工作和思想政治工作关系的新方法

在基层内建立一整套完善的体系，来对基层的思想政治工作进行评定。首先，看是否有利于基层工作的开展，是否对全体职工干部的思想素养的提高有积极作用，是否有助于促进广大职工干部的薪资提高，通过以上来评定思想政治工作达到的效果。其次，在工作中，不能仅仅依靠上级领导指示，要积极响应党的方针政策，由被动变主动，总结出符合基层发展的道路，适应在新的内外环境下的程度、现实性和可行性[4-5]。第三，扩大党的思想路线，把保守封閉的思维转变为开放式的思维，摒弃枯燥单调的思想，以追求新鲜感和活力。最后，积极探索适合广大职工干部的思想政治工作的新方法。在思想政治宣传工作中，要用新的科技手段积极追求，结合多种方法和渠道，充分利用多种载体，使组织的思维能力更具有活力，增强机关思想政治工作的吸引力和感染力，使得党建工作和思想政治工作更好地协调发展。

4结语

综上所述，对于新时期基层单位的进一步发展，需要党建工作和思想政治工作共同促进，才能更好地提升基层党员干部的基本素养，从而促进单位的积极发展。

参考文献

[1]张晔.新时代基层党建工作与思想政治工作的方向与创新[J].新商务周刊，2019，000（020）：148-149.

[2]季涛.新时期如何做好基层项目党建和思想政治工作[J].赤子，2019，000（009）：178.

[3]张俊杭.新时期基层企业党建思想政治工作的创新路径[J].现代企业文化，2019（19）：60.

[4]邱进步.探讨新时期如何做好基层项目党建和思想政治工作[J].青年与社会，2019（18）：1.

[5]张列斌.新常态下基层医院党建工作面临的问题及对策思考[J].中国卫生产业，2019，16（5）：192-193，196.DOI：10.16659/j.cnki.1672-5654.2019.05.19 2.