黄苏豪
语文老师就像个证券公司经理,玩“券”忒熟。他对一切学习活动都以“幸福指数”评价,达到1000分奖“成功之星”红券一张,10张红券抵换一张金卡。我们私下称他为“证券老师”。要问证券名目知多少,你得往下看——
到了高年级,我们上课不想举手,怕答错被别人笑话。“证券老师”就给举手的同学发“举手券”,诱导我们举手回答问题。他还用“亲情阅读卡”随时监控我们在家读书的情况。你的作文写得好,他发“小小莫言”奖券一张。
“帮我背‘哈尔威巍然屹立在他的船长岗位上……成为一名英雄的权利。”“帮我再背……”“哎呦喂,你就不能等会儿再背,我一个字还没读呢。”“你就让我先背吧!”“不行,我也要背。”“好了,你们烦不烦,你到他这儿背,他到她那儿背,得了呗!”组长维持秩序。
这是早读课,同学们争先恐后争夺“记忆星”券。得到的同学又摸又亲,像捧着个宝贝似的。因为存到月底就可以兑换“幸福指数”啦。
“一荣俱荣,一损俱损”。班上哪位同学进步了、获奖了,除本人得到奖励外,全班同学都加“幸福指数”,本组组员加倍(如果这篇作文被刊登,我就可以获得不菲的500分,全班每人奖50分,本组同学奖100分)。当然,哪个同学作业忘做了也要“连坐”。我们已经被“幸福指数”迷得神魂颠倒,所以大家既会为取得成功的同学祝贺,也会为不完成作业的同学补习。就连“证券老师”自己的文章发表或者获奖了,我们也有“幸福指数”可加。
我们现在巴望知识测试。我们搞了个师徒结对捆绑式考核,“幸福指数”合二为一。徒弟标底低,容易得到“幸福指数”,师傅能沾沾光。
瞧,蔡梓民同学已经得到了两张“成功之星”红券了。它的威力可大了,不仅能抵算“幸福指数”,还可赦免一次错误(我们难免犯错,不是忘了带作业,就是考砸了)。我们都在向金卡努力。你听,证券老师正在公布本月的“幸福指数”。我得了多少,一会儿告诉你。
发稿/沙群
点 评
小作者选材别具一格,内容新颖独特,行文朴实,虽然没有华丽的词句,不过字里行间都跳跃着对老师的崇敬和喜爱之情。
指导老师/朱龙贵