新形势下加强民营企业党建工作之我见

2016-03-12 07:24周冠天
大科技 2016年15期
关键词:民营企业党组织职工

周冠天

(柳州市市政工程集团有限公司 广西柳州 545005)

新形势下加强民营企业党建工作之我见

周冠天

(柳州市市政工程集团有限公司 广西柳州 545005)

随着社会主义市场经济体制的改革和发展,民营企业的党建工作是当今社会和企业所面临的时代课题。本文从民营企业的自身特点出发,探索民营企业党建工作的新路子和创新方式。

企业;党建;策略

1 引言

在市场经济环境下,民营企业普遍带有自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的特征。随着时代的发展,民营企业凭借其自身的经营规模和整体实力,已经成为推动经济持续快速增长的支柱力量之一。民营企业党组织作为企业的“政治核心”力量,覆盖面在不断扩大,重要性也在进一步地突显。特别是在党中央已把民营企业的党建工作摆上了议事日程后,民营企业的党建工作更显得尤为重要。可以说,民营企业党建是一个重大而紧迫的时代课题。

我公司成立于1950年,是一个有着60多年悠久历史的建筑施工企业,主打市政工程施工,2008年改制成为民营企业。随着企业退出国有,改为民营,企业的党建工作也发生了根本性改变。企业党建工作直接关系到民营企业能否健康持续发展。这就要求我们必须高度重视对民营企业党建工作的研究和探讨,在理论与实践的有机结合上取得实质性突破,帮助企业解决潜在的发展隐患。目前状况下,最有效的途径就是加强民营企业的党建工作,通过民营企业党组织对企业的日常引导,促进企业经济的健康发展。为此,笔者结合多年在民营企业从事党务工作的实践,现就新形势下如何加强民营企业党建工作谈谈自己的几点浅见。

2 深刻认识民营企业自身的特点

退出国有后,民营企业经济性质发生了实质性变化,其内部管理模式、经营理念也发生了根本性改变,特别是对全体股东负责、追求经济效益最大化是其永恒的主题,其党建工作较之过去往往受到一定的削弱。主要表现在:①企业所有制形式和管理体制发生了变化,对企业党组织的领导方式和地位带来一定的影响。民营企业的产权属个人所有,在资产分配、经营管理、机构设置、人事任免等方面均由企业经营者或“老板”说了算,企业党组织的领导作用以及党建工作往往不能直接参与。②企业经营管理者的身份发生了变化,对企业党组织保证监督作用带来一定的影响。民营企业领导者往往是由持大股的经营者或个体投资者担任,很多经营者是非党员,这种身份使得企业领导者不是对上级和组织负责,而是对出资人和股东负责,进而在日常经营管理中往往把更多的精力放在经济建设上,只注重单纯抓经济效益,追求利润最大化。因此,企业党组织的保证监督作用在客观上受到影响。③企业职工的身份发生了变化,对企业党组织和党员先锋模范作用的发挥带来一定的影响。民营企业的职工特别是党员职工,在身份上由过去的“主人翁”转变为“打工者”,在感情上以及心理上产生失衡。为此,企业党组织要求党员发挥先锋模范作用,组织发动职工开展各种活动的一般性号召,甚至不如企业老板“加薪晋级”的一句承诺,难免显得苍白无力。

上述现象在民营企业中是不争的事实。然而,企业之间的竞争,终究还是各类人才之间的竞争。事实证明,无论是企业精神、企业文化的培养,还是员工队伍的稳定,党建工作都有着其他行政管理工作无法替代的作用。因此,改制后的民营企业其党建工作必须加强,不能削弱,并且还应该在原有企业党建工作的基础上,摸索出一条适合本企业自身特点的党建工作新路子,与企业管理工作融会贯通,促进企业的和谐发展。

3 积极探索民营企业党建工作的新路子

结合上述民营企业自身的特点,为了有效地有开展党建工作,必须积极探索民营企业党建工作的新路子:

建立健全民营企业党组织,扩大党在民营企业中的覆盖面。①要坚持经济建设到哪里,党的组织就建到哪里。如施工项目部,可以借鉴“支部建在连上”的传统,把“支部建在项目上”,扩大党的工作覆盖面,增强党建工作的有效性,着力于创新基层党组织的组建形式。②因企制宜,既重视组织建立形式,更注重组织建立效果。针对民营企业员工来自不同的阶层,文化程度差异较大,思想认识难统一,人员流动性大的特点,可选派党建知识丰富的骨干党员到基层党支部和党小组指导党建工作、参与支部活动,灵活多样地开展党建活动,活跃基层支部的党建活动,增强党组织的凝聚力。③吸引更多党员群众的支持和参与。民营企业的党建工作,关键在党员队伍的建设。没有党员群众的支持和参与,党建工作就无从谈起。④要注重培育和壮大党员队伍,引导企业领导层的党员担任党组织的领导职务,并注意在企业领导层和各个管理层中培养和发展党员,特别要吸收优秀员工和专业技术骨干为积极分子加以培养,并加入党组织,发展壮大党员队伍,加强党员队伍的先进性。

4 找准工作切入点,提升民营企业党建工作的影响力

民营企业的党建工作要紧贴企业管理和文化建设,带领广大职工开展劳动竞赛、技术革新、文化体育等一系列员工欢迎的活动,改变党员、员工的精神面貌,以突出的地位和业绩,提升企业党建工作的影响力。为此:①民营企业党组织要从“民营企业职工政治思想核心”的地位出发,围绕企业的生产经营开展活动,但又不脱离党的政治属性,更不能成为企业的附庸或民营企业老板的工具;②民营企业党组织要从企业党建工作的根本方向出发,保证党的路线、方针、政策的贯彻执行,促进民营企业健康、快速、稳定发展,引导企业正确处理好国家、企业和职工三者的关系;正确处理好眼前利益和长远利益的关系;正确处理好企业主和职工的关系,维护职工的合法权益,不断增强企业的凝聚力和内在发展动力,把党的工作有机地渗透到企业生产经营的全过程。

5 正确把握民营企业党建工作的着力点

民营企业由于其自身的特点,除了要必须积极推进党建工作外,还必须正确把握好以下着力点:

(1)要围绕企业的经济发展,坚持有的放矢地抓好职工的日常思想教育工作。如利用内部办公系统、微信群、QQ群、企业报和宣传橱窗等一切媒介,不定期地进行法制宣传教育,积极宣传党的路线、方针、政策,宣传企业的规章制度和文化动态;同时,及时了解和掌握职工的思想动态,切实解决他们的实际问题,增强员工的归属感,为企业发展构建和谐环境。

(2)要依法依规,积极主动参与企业重大问题的决策。在市场竞争日趋强烈的经济大环境下,民营企业党组织要发挥自身的召感作用,密切关注企业的生产经营发展,动员广大职工为企业发展献计献策、排忧解难;同时,积极推动企业内部建立民主监督、民主管理机制,组织开展群众性的合理化建议和民主考评活动,引导和监督企业依法经营,持续发展。

(3)要加强党组织自身建设,紧紧围绕民营企业健康发展的主题,充分发挥党员的先锋模范作用。如在企业内部组织开展“党员先锋岗”、“党员QC小组”等系列活动,突出党员的标杆和模范作用。同时,还要深入细致地做好党员群众的教育工作,使大家树立正确的人生观和价值观。要围绕企业文化建设,不断创新活动方式,如组织开展群众喜闻乐见的演讲比赛、歌咏比赛等文体活动,大力营造文化氛围,培养企业精神,激励员工敬业爱岗,拼搏向上。

(4)要以党建工作的有效开展,促进企业协调处理好各种关系。民营企业党组织应从企业的根本利益出发,以企业的发展为己任,在企业中起到融关系、聚人心、促发展的作用。为此:①要协调处理好发挥党组织的作用与尊重企业主经营自主权的关系;②要协调处理好开展党的活动与维护生产经营秩序的关系;③要协调处理好教育党员坚定理想信念和为企业做贡献的关系,以保证党组织职能的最大发挥和企业经营的有序运行。

6 不断创新民营企业的党建工作方式

民营企业作为独立的市场主体,企业的发展以经济增长为目标。因此,企业党建工作者必须要创新工作方式,扬长避短地开展党建工作。①党组织的活动发展必须要同企业发展方向一致,保证方向的正确性;②党员树立先进理念是党建创新的关键,必须时时以身作则,处处起到模范带头作用,无论是技术还是思想都要保证与时俱进,在企业与劳动者之间建立起感情的桥梁,充当经济能人的角色;③企业党组织要有效提高在建设上、活动上的先进性、领导性,在企业发展过程中发挥出经济指导作用,促进民营企业创造更大的经济利益和社会效益,发挥企业党组织政治能人的作用。

7 结束语

总之,民营企业的党建工作不是一成不变的。只有从企业实际出发,注重实践企业党建,按照党章要求,探索和创新民营企业党建的新思路、新方法,努力把党的政治优势转化为企业抓机遇、谋发展的政治优势、人才优势、和谐局面的优势,充分发挥党组织在职工中的政治核心作用和在企业发展中的政治引领作用,让企业和职工同时受益,使职工物质文化生活不断改善,企业党建工作才能立竿见影,卓有成效。

[1]周海江.推进民营企业党建创新迎接新的发展春天[J].江南论坛,2012.

[2]刘小丽.当前民营企业党建工作存在的问题与对策研究[J].河南大学,2012.

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[4]程勉中.生态文明事业下民营企业党建工作创新路径[J].中共桂林市委党校学报,2013.

D267.1

A

1004-7344(2016)15-0032-02

2016-2-18

周冠天(1965-),男,广西柳州人,政工师,大专,任集团公司党委委员。

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