『双百共建』促过硬支部建设

□ 中共胶州市委组织部

『双百共建』促过硬支部建设

□ 中共胶州市委组织部

胶州市着眼于推进过硬支部建设，建立了机关支部与村企支部“双百共建”机制，统一安排全市294个镇街和市直单位机关支部，分别与149个村庄支部和145个企业支部开展结对共建，筑牢了基层战斗堡垒。

明确共建目标，解决“朝什么方向干”的问题。坚持把思想政治建设摆在首位，树立起“创群众满意组织、做群众满意党员、办群众满意实事”的鲜明导向，要求共建党组织以建设过硬支部为主线，以落实基本制度、开展实践活动、助推科学发展、联系服务群众为重点，通过同学共做、互促共进，持续唤醒党员意识，切实激活基层组织。重点达到“五个共同提升”目标，即党支部工作的制度化、规范化、科学化水平共同提升；党支部的凝聚力、影响力、战斗力共同提升；党员的荣誉感、归属感、责任感共同提升；党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识共同提升；群众对党支部和党员的认可度、信任度、满意度共同提升。

细化共建内容，解决“干什么”的问题。本着“专业对口、结对精准”的原则，明确了“六共”共建内容，为开展好共建工作提供了遵循。一是“共学”，筑牢思想根基。共建支部每月一次组织党员共同学习党章党规、系列讲话，通过定期开展集体研讨，共同参观党性教育基地等方式，教育引领双方党员强化党性意识、坚定理想信念。二是“共做”，增强行动自觉。共建支部通过共同开展“学思践悟、管好自己、带好家庭、联好群众”主题实践活动，签订《党员“四讲四有”承诺书》，建立“一缕阳光”义工组织等方式，做到了携手同行、互促共进。三是“共查”，推动问题整改。共建支部每年联合召开一次党员组织生活会，按照分头“家访”听意见、党小组会定调子、思想碰撞找问题、支委反思写检查、会上交锋揭短丑、领导点评鼓干劲、会后践诺抓整改的“七步工作法”，共同查摆问题、开展批评、抓好整改，切实达到增进团结、共同提高的目的。四是“共谈”，凝聚干群合力。共建支部每半年一次开展个别谈心，由机关党员一对一联系村企党员，及时了解村情企情，听取意见建议，传递党委政府声音；每月一次开展集体共谈，机关党员代表轮流谈国情市情、谈形势任务、谈惠民利企政策；村企党员代表轮流谈需求诉求、谈意见建议，切实统一思想认识，形成工作合力。五是“共商”，汇聚集体智慧。机关支部对拟出台的有关政策、拟定的重要工作方案，第一时间听取共建村企党员群众的意见建议；村企支部拟办理的重要党务、村（厂）务事项和重要活动方案，及时听取共建机关党员的意见建议，做到了集思广益、同频共振。六是“共创”，推动全面进步。双方支委共同理清职责清单、完善工作制度、搭建实践载体，围绕健全支委班子、建强党员队伍、推进制度落实、建好活动阵地等内容，同心协力把共建支部建设成为支部班子健全、党员素质优良、工作运转规范、群众支持认可的过硬党支部。

搭建共建载体，解决“依托什么干”的问题。为确保六项共建内容落实、落细、落地，研究制定了《党支部“主题党日+”制度实施规范》，要求共建支部每次开展活动，按照“主题党日+”规定的重温入党誓词、进行15分钟政治学习、讲一个“我身边的榜样”小故事、开展本月主题活动和奏唱国际歌或齐唱一首革命歌曲的5项规定步骤逐项进行，使每名党员每参加一次党组织的学习、会议和活动，都能过一遍规范的组织生活，切实增强了党员的荣誉感、归属感和仪式感。目前，结合庆祝建党96周年，全市参与共建的588个机关、村企党支部均联合举办了第一次“主题党日+”。

强化共建保障，解决“如何持续干”的问题。推行了“一家室三制度”保障机制，保证了共建工作持续有效开展。“一家室”：即制定下发了《基层党组织活动场所建设标准》，明确了“组织生活载体、为民服务窗口、思想教育阵地和成果展示平台”四大功能定位，切实把基层党组织活动场所建设成为党员之家、人才之家、群众之家。“三制度”：一是建立双月会商制度，市级层面每两个月一次对共建工作开展情况进行调度，通报共建工作开展情况。二是建立联席会议制度，各共建支部每季度联合召开一次支委会议，总结工作成绩、部署下步工作。三是建立督查考评制度，各共建支部把开展共建活动情况及时通过党建手机终端，上传胶州党建服务网设立的党建目标考核系统，由系统动态积分、自动排名。同时，市级层面每月开展一次集中督查，推动责任落实。