绵阳：春风送“位”来，就业暖民心

绵阳：春风送“位”来，就业暖民心

就业乃民生之本、稳定之基。近年来，绵阳市委、市政府高度重视就业工作，积极为企业和广大求职者创造空间、搭建平台，帮助贫困劳动者家庭实现一人就业，确保了当前就业形势总体稳定向好。

▲ 活动开幕式

组织用工单位330余家，提供就业岗位1.5万余个，吸引求职者2万余人，现场达成意向用工登记2159人次……2月24日上午，由绵阳市人民政府主办，市人社局、就业局、扶贫移民局、总工会、妇联、残联、人才服务中心等单位联合承办的2017年“春风送岗位——四项承诺”招聘会暨就业创业社会保障政策宣传服务活动在该市人民公园文化广场举行。现场人头攒动，场面火爆。

“招聘会实现了用工、求职的有效对接，把岗位送到了老百姓手中。”据绵阳市就业局负责人介绍，此次招聘会有长虹技佳、九州电子、华润置地等知名企业进场，涵盖了制造业、高科技及电商产业、金融房地产业、商贸餐饮教育及家政服务业，涉及50余个行业200余个工种。活动现场开展了就业创业、社会保险、职工维权、劳动仲裁、人才服务等政策宣传咨询活动，解答各类咨询2000余人次，发放各类政策宣传资料2万余份。22名创业者展示了创新创业成果，5名创业导师提供了坐诊指导服务，共指导创业者30余人次。

就业还需主动出击

在熙熙攘攘的人群中，一名头发花白的老大娘格外引人注目。她手里攥着一摞招聘简章，在各个招聘展位上驻足询问，遇到自己觉得不错的岗位，她扭头对身后的小伙子示意，小伙子才上前一步，将准备好的工作简历递给招聘人员。

“我儿子希望找一份软件开发方面的工作。”老大娘热情地向招聘人员“推销”自己的儿子，“他在成都念完大学本科后，去了上海念研究生，毕业后在当地找了一份体面的工作，后来觉得不适应才回了绵阳老家，打算就在绵阳找工作，方便照顾家人。”老大娘透露自己姓刘，是从当地电视节目上获悉人民公园有招聘会的消息，于是今天一大早就拖着儿子来找工作。由于儿子在交际方面的能力较差，这让她十分担心，所以决定亲自上阵帮忙找工作。

“工作经验有硬性规定吗？”在刘大娘的再三要求下，小伙子在四川杰森机电有限公司的招聘展位前停了下来，他对该公司的软件开发工作岗位比较感兴趣，只是用工信息栏上的“从事软件开发3年”让他心里没了底。

“没有硬性规定，当然有工作经验最好。”负责招聘工作的祝女士收下了简历，与刘大娘母子俩简单沟通后，便邀请小伙子下午去公司面试。实际上，这已不是祝女士第一次遇到由父母带着孩子找工作的情况了。“主要是如今人力资源市场发生了转变，不少年轻人对工作缺乏主动性。”她表示，年轻人找工作不可能一蹴而就，应当主动去争取机会。

工资福利明显提升

记者在会场上转了一圈，发现不少企业开出的月薪已超5000元，有的甚至更高。在社保福利方面也做出承诺，“五险一金”成了“标配”。众多岗位中，技术类岗位的工资明显较高。在四川绵阳三力股份有限公司的招聘栏上，就明确标注着模具钳工月薪4000至6000元等信息来吸引求职者。

技术类岗位工资上涨并非偶然，这在2月6日至7日绵阳市高新区举行的2017年新春大型综合公益招聘会上也有所体现。

“电气工程师、嵌入式软件工程师、嵌入式硬件工程师、钣金结构工程师等，工资4000至6000元……”活动当天共吸引了3000余名求职者和60余家企业来到现场“找工作，寻人才”。家住高新区街道办的李先生在会场打望了一圈后，对众多技术岗位颇有感触：“有一技之长者更容易就业。”

“技术人员是香饽饽。”绵阳市作为全国唯一的科技城和国内重要的国防科研和电子工业生产基地，对高技能人才需求量大。为了网罗人才，本土科技公司——福德机器人在收到此次招聘会的邀请函后便立即报了名，并主动提高薪酬福利待遇，增加“抢人”砝码。公司负责人唐小庆发出“求贤宣言”：“我们急需C++软件工程师、机械工程师、机器视觉工程师、电气工程师，月工资3500至8000元，实行周五工作制，享受‘奖金+五险一金+午餐补贴’和国家规定的节假日，真诚期待符合条件的人才加入我们。”

绵阳京东方光电科技有限公司更是打出“工资5000元及以上”的大标识。招聘会进行不到半个小时，该公司就收到30多份求职简历，公司招聘主管汪壮说：“我们带来OLED技术、IT工程师、EHS工程师、HR专员、行政专员、财务专员、土建造价工程师、厂务工程师等众多岗位，总需求100人以上。”

“从今年招聘会现场情况来看，工资福利方面的变化十分明显。”绵阳市就业局负责人表示，一方面是随着管理水平的提升，企业效益随之增加；另一方面是沿海地区工资上涨促使本地工资有所调整。

招聘服务向网络延伸

“今天没看中合适的岗位。不过我关注了绵阳市就业局的微信公众号，每天都有招聘信息推送，我可以慢慢挑。”求职者李雪一边说，一边打开手机微信进入绵阳市就业局公众号，为记者展示上面的招聘信息。“很方便，随时随地选工作。”李雪家住绵阳，大学毕业后在成都一家公司做了3年会计，目前打算回老家发展。虽然今天没有找到满意的工作，但火热的招聘现场还是让她对就业充满了信心。

来参与招聘会的求职者高蓉也表示：“很喜欢关注网上招聘信息，通过企业之间的横向比较，也可以得到薪酬福利更优厚的工作。”

【部分区县活动掠影】

▲ 信息公示栏前聚满求职者

“进一步拓宽就业渠道，推进招聘现场服务向网络服务延伸，运用微信、微博、手机APP等平台，打造便捷高效的‘互联网+就业服务’模式，形成线上线下联动服务格局。”绵阳市就业局负责人告诉记者，目前绵阳市招聘信息载体朝多元化方向发展，已形成电视、网站、微信、电子屏等多种平台同步发布招聘求职信息的服务模式，“春风送岗位”网络招聘会已于今年1月19日在绵阳公共招聘网上正式开启。

据了解，在“春风行动”活动期间，绵阳市已举办大型专场招聘会15场，市本级3场，由市人社局(就业局)、市总工会、市残联各牵头一场，县市区12场，组织入场企业1899家（含市上组织下县乡企业），现场累计提供就业岗位9.4238万余个（扣除参加市县场次重复部分，近4万个），入场求职者近10万人次。发放宣传资料25.5万余份，为1.63万人提供了免费就业创业服务，与劳动者达成就业意向登记近2万人次，“春风行动”成效显著。

三台县： 2月6日，招聘会当天发放各类宣传资料6万余份，吸引107家企业、10家培训学校参加，提供岗位9260多个。现场求职人员超过1.68万人次，达成初步就业意向登记3308人次，其中建档立卡贫困户劳动者53人次。

江油市：2月8日，九州电子、美菱制冷等140多家企业参加招聘会，提供岗位超过1万个，现场求职群众达1万余人，达成意向性用工协议2032人次。

安州区：2月10日上午9点，秀水镇及周边乡镇近1.3万名群众争赶“就业早集”，省内外100家单位现场提供就业岗位1万余个，发放宣传资料3万余份，达成求职意向登记2170人次，其中建档立卡贫困劳动者20余名。

盐亭县：在县城举办“春风送岗位”大型招聘会后，于2月15至16日深入失地农民和贫困劳动人口较多的金安乡和柏梓镇，举办了两场就业扶贫专场招聘会，达成意向性用工协议150余份。

北川县：2月16日，招聘活动当天求职人员超过8000人，其中建档立卡贫困户劳动者近千人，达成初步就业意向登记700余人次；现场发放就业创业、劳动维权、社会保险等宣传资料1万余份，提供咨询服务1000余人次。

本刊记者 雷露