新形势下电力企业纪检监察工作的强化策略

程俊海

摘要：电力企业作为国有企业在国家发展和国民经济进步方面，发挥着极其重要的作用，尤其随着当下社会主义现代化建设步伐的加快以及人口数量的增多，电力企业肩负着供应社会电能的重要职责，更需要做好对电力企业的有效管理。因此在现阶段应该从电力企业纪检监察工作方面入手，强化纪检监察工作，为电力企业的可持续发展营造一个健康环境。基于此，文章就对当下电力企业纪检监察工作的强化策略进行了分析和探究，以供借鉴。

关键词：电力企业;纪检监察;工作有效性

1 纪检监察在电力企业管理中的作用

1.1提高电力企业工作效率

随着社会主义市场经济改革的不断深入，电力市场日益激烈，作为电力企业要想确保自身的经济效益和实现自身的可持续发展，就必须提高自身工作效率，确保企业在市场中的核心竞争力，而通过纪检监察工作则可以帮助电力企业及时发现和改正自身在实际工作中的问题和不足，提升自身工作效率。

1.2促进电力企业正常生产运行

纪检监察工作是对电力企业管理工作的进一步完善和优化，它可以帮助电力企业及时弥补在管理中存在的缺陷和漏洞，规范企业管理标准和管理制度。

1.3增强电力企业合作能力

电力企业作为我国国有企业中最为重要的一部分，必须具备非常好的合作能力和企业凝聚力，这样才能够保证电力企业的可持续发展。通过纪检监察也有助于促进电力企业合作能力的提高，帮助电力企业协调好日常的生产经营。

2 电力企业纪检监察工作的现状

在现阶段电力企业需要肩负着向社会各行各业以及人们生活工作输送其所需电能的重要责任，所以在当下社会各界非常重视电力企业的发展和进步。但是在电力企业发展过程中也出现了很多腐败、懈怠、不作为等情况，有部分领导人员或者员工存在思想政治和生活作风方面的问题，这就需要通过纪检监察工作来进行管理，保证电力企业在发展过程中的健康。除此以外，在现阶段有相当一部分电力企业的党风廉政建设存在较多问题，没有严格落实既定的党风廉政建设政策，即便其已经意识到党风廉政建设的重要性，并按照规定处理了违背党风党纪的人员，但是其最终实效性还有待提高。在具体的电力纪检监察工作开展中，各电力部门都应该主动配合，以实现纪检监察的目的。

3 提升基层电力企业纪检监察工作效率的方法

3.1加强宣传党风廉政思想，提升有关人员思想素质

现阶段为了更好完成电力企业纪检监察工作，保证纪检监察工作的效果，需要做好当下党风廉政思想的宣传，使相关人员的思想素质得到提升。通过切实有效的思想政治教育，可以有效帮助企业对内部环境进行改善，有效杜绝和避免在电力企业内部出现腐败违纪行为。除此以外，党风廉政思想建设能够帮助电力企业员工掌握党风党纪的主要内容，培养员工的思想道德素质和法治意识，围绕中国特色社会主义理论来建设电力企业精神文明，肃清电力企业内不良风气，保证电力企业内部的廉洁，为电力企业的可持续发展奠定良好基础。需要注意的是在进行党风廉政思想政治教育活动的开展中，应该积极借用各种活动方式，比如宣讲会、读书会、微信等方式，通过这些活动幫助员工形成廉政意识和责任意识，从而有效避免企业中贪污腐败现象的出现。

3.2提升纪检监督力度，做到违法必究

通过强化纪检监督力度，够进一步促进电力企业纪检监察工作质量和效果的提升。在纪检监察工作中，必须严格按照既定的法律法规来进行操作管理，执法必严违法必究。首先，需要强化对电力企业领导层和干部层的监督管理，使上下级之间的工作更加透明化和公开化，这样才能够便于对工作业绩和工作情况的监督管理;其次，作为纪检监督管理人员和领导层，应该强化企业内部纪检监督管理工作，对电力企业内部员工的行为作风进行有效监督管理，以规范员工的工作行为，尊重员工的工作态度，更好更快的完成自身任务和工作。无论是作为电力企业的领导和干部，还是作为电力企业的基层员工，都需要严格遵守相关纪律和规定，不做任何违背法律法规的行为，不损害国家利益和企业利益，对于那些违反纪律和法律法规的人员都必须严格按照既定的法律法规进行处理。

3.3转变工作方式方法，重视工作效果

随着纪检监察工作形式的不断变化，以往所用的纪检监察工作方式根本无法满足当下纪检监察工作的要求，需要对原有纪检监察工作方式进行优化和完善，提高工作的效率。现阶段信息化已经在各行各业得到有效应用，所以纪检监察工作也可以利用信息化技术和手段来进行升级和改革。通过纪检工作信息化建设，能够使信息交流速度得到提升，为纪检监察工作的开展营造更为良好的基础和条件。此外，为了进一步促进纪检监察效果的增强，实现纪检监察的目的，除了需要对腐败问题进行严厉打击外，还需要找准腐败问题发生的源头和原因，从根源上消灭腐败违纪问题。

3.4将纪检监察与效能监察相结合

纪检监察和效能监察两项工作应该同步进行，互相融合，但是在过去的纪检监察工作中，并没有将二者进行有效融合，这就给纪检监察工作效果的实现带来了阻碍。效能监察指的是将行政效能也纳入电力企业纪检监察部门的工作任务当中，对监察目标的行政管理思想、工作方式等也都进行监督监察，根据电力企业，基层工作的中心，以及在纪检监察中所查找出的关键问题，从招投标管理、工程建设、资金流动、安全管理等众多项目中选择相应项目来开展效能监督，也促使相关部门在行政管理中工作效率和工作质量的提高。作为纪检监察部门，应该重视和企业内部各行政部门的交流沟通，帮助行政部门员工形成正确的思想政治意识，掌握与其相关的各种纪检规定和规范，强化对其的监督监察，构建起科学合理的监督监察体系，切实保证电力企业内部纪检监察工作的效果。

3.5建立健全纪检监察工作的考核机制

在当下的电力企业纪检监察工作中，有相当一部分企业都没有建立起完善科学的纪检监察工作考核机制，无法对纪检监察部门和监察人员进行约束和管理，为各种违法违纪行为的出现提供了便利。所以电力企业必须结合企业具体情况以及相关法律法规制定相应的纪检监察工作考核机制，并将其有效落实到实际工作中。为了进一步保证纪检监察工作人员的工作质量和工作效率，需要做好对其的定期考核，评估其在考核期内的纪检工作能力、纪检工作认知情况等，然后再根据既定的考核标准对其进行评估。同时，还需要通过奖惩机制来对纪检工作人员进行奖励和惩罚，对于工作能力强、考核结果优秀的工作人员可以给予其奖励，以促进其工作积极性的进一步增强，而对于那些工作懈怠、考核结果较差的工作人员则需要对其进行批评或者其他惩罚措施，以敦促其提高自身工作能力和工作质量。

结束语

总而言之，纪检监察工作是保证电力企业可持续发展过程中最为重要的一项保障，它能够帮助电力企业营造良好的内部管控环境，端正企业的发展方向。然而在当下具体的电力企业纪检监察工作中，因为各种因素的影响导致其在工作效率和工作质量方面都存在较多的问题和不足。作为电力企业纪检监察单位应该做好对这些问题和不足的分析和研究，从强化党风廉政建设、强化纪检监督力度、完善考核机制、改变工作方式等方面入手，对其进行进一步的优化和完善，确保纪检监察工作在电力企业发展中作用和价值的实现。

参考文献

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[3]徐法璐，王超.新形势下电力企业纪检监察工作的思考[J].中国高新区，2018 （09）：267.