增强石油企业基层党建工作有效性途径探析

2019-10-19 06:28熊俭
企业文化 2019年32期
关键词:途径分析基层党组织石油企业

熊俭

摘要:石油企業作为我国国有企业的组成部分,为推动我国经济高质量发展发挥着重要意义。石油企业要想在日趋复杂的国际形式下获得更好的发展,就必须要做好基层党建工作,在已有的基础上,顺应形式的变化,不断更新自己的思想观念,为石油企业的发展提供思想上的保障。基于此,本文分析并论述了目前形势下石油企业基层党建工作尚存的不足与缺陷,探究并提出了相应的改进策略。

关键词:石油企业;基层党组织;党建工作;途径分析

基层党组织作为中国共产党的一个组成部分,是中国共产党发展的基本所在。做好石油企业的基层党建工作不但能够推动企业的快速进步,而且能够提升党员的思想道德水平,从而促进中国共产党的发展。而为了做好石油企业的基层党建工作,我们必须要结合目前的发展情况,挖掘现阶段党建工作当中的不足与缺陷,采取有效措施对其进行不断的改善,逐渐完善党建制度,激发党员们的积极性,鼓励党员们投身到工作当中,进而促进石油企业的发展。

一、目前石油企业基层党建工作的不足与缺陷

(一)发展经济的同时却忽视党建工作

企业进行各项工作的目的都是希望能够获取利润,因此企业的领导者通常将经济效益放在首位,而不对基层党建工作予以相同的重视,忽视了党建工作的重要性。另外,企业里面的一些党员没有应有的责任意识,开展工作只是为了获取更多的利润,这种思想观念就是极其不好的,不能够发挥模范带头作用,这种思想阻碍了石油企业党建工作的顺利开展与实施。

(二)党建工作效率不高

作为国民经济支柱的石油企业作是比较大型的国有企业,拥有着数量庞大的基层人员,其中很多都是技术人员,组成也比较复杂,再加上其中一些员工的知识水平不够高,思想素质也比较低,就会在基层党建工作当中缺少足够的热情与积极性。除此之外,石油企业的员工都担负着比较繁重的工作任务,工作强度也比较大,这就使得他们在政工方面投入的精力较少,不能有足够的时间投入到基层党建工作当中,因此也就不能全身心的投入到石油党建工作中去,也就会是党建工作的效率受到影响。

(三)员工的思想观念不统一

由于石油企业的基层人员来源广泛,进入石油企业之前参与的工作也比较繁杂,导致他们的思想观念都不够一致。其中一些比较年轻的技术人员,在受现代化社会思想观念的影响,以及西方的文化入侵,导致年轻的技术人员没有充分的思想觉悟,很容易产生偏离马克思主义的观念。可以说,石油企业里基层员工思想观念的不一致,对企业的基层党建工作产生了消极影响。

(四)一些党员的思想作风不正确

石油企业当中的基层员工组成混杂,思想观念的不统一导致党员容易受到一些西方观念的影响,作风上很可能会为了一己私欲而不顾企业的利益。另外,随着社会的发展以及人们生活水平的提高,员工们的享乐主义越来越占据主导位置,在工作中抛弃了自己应尽的责任,工作常常流于表面形式,这甚至会影响到其他员工,最终影响党建工作的顺利进行。

二、做好石油企业基层党建工作的措施

(一)提高对基层党建工作的重视程度

一个企业要想获得更好的发展,就必须要有思想一致的基层党组织作为保障,因此,石油企业在发展过程中不仅要大力发展经济,更要提高对基层党建工作的重视程度。一方面,明确基层党组织对于企业发展所具有的价值,发挥其导向作用,将员工凝聚起来,激发员工的工作积极性。另一方面,建立起基层党建制度,让基层党建工作有能够依靠的制度,为其提供制度上的保障,重视党建工作的开展。除此之外,还需要根据石油企业发展的实际情况对制度与规定进行调整,不断提高基层党建工作的科学性与合理性。

(二)发挥党员的模范带头作用

石油企业中的基层人员众多,组成又比较混杂,这就需要石油企业的党员充分发挥自己的模范带头作用。首先,制定科学的奖惩机制对党员的行为进行评估,对其良好行为进行奖赏,对其负面行为予以批评,以此来规范党员的工作行为。其次,成立党支部,大力宣传马克思主义,不断提高基层党员的思想觉悟,增强其责任意识,发挥好模范带头作用。最后,为了确保马克思主义的有效宣传,有必要促进基层人员和党员之间进行更加密切的交流与沟通,鼓励党员深入到基层人员当中,了解其需求,尽力解决其问题,从而获得基层员工的支持,最终促进基层党建工作的发展。

(三)创新党建工作开展的方式

在当今这个时期,石油企业为了自身的发展,招聘的年轻员工非常多,年轻人思想相对比较活跃,因此,我们可以借助那些比较先进的思想观念,对石油企业的党建工作进行不断地创新。首先,可以在党建工作当中利用信息化技术,使党建工作变得公开透明,通过网络上网站的形式,将党建工作的要点进行公示,确保基层员工对于自身企业发展情况的知晓。其次,利用多媒体平台去宣传党建工作的相关内容与政党思想,并采取网络技术供给员工浏览。最后,由于党建工作对于基层员工来说具有一定的难懂性,这就需要有关人员对党建工作的内容进行创新,以比较清晰易懂的语言去描述,让基层员工能够理解,从而推动党建工作的发展。

(四)紧抓思想作风建设

不断提高基层人员的思想政治觉悟,树立为人民服务、为党组织服务的正确理念,树立正确的价值观。另外,作风建设还需要以必要的规章制度去进行规范。同时,还可以组织员工观看一些与马克思主义有关的视频,宣传政党文化,提高党员的党性,进而促进石油企业党建工作的顺利开展。

三、结束语

综上所述,石油企业在未来要想获得更好的发展,就必须要做好基层党建工作。因此,石油企业需要对基层党建工作予以高度重视,不断提高党员的思想政治觉悟,对党建工作的制度进行完善与创新,树立正确的价值观念,发挥党员的模范带头作用,从而推动企业不断发展进步。

参考文献:

[1]李丽梅.油田企业基层党建工作策略深析[J].化工管理,2019(25):1.

[2]马艳红.做好石油企业基层党支部建设的思考[J].现代国企研究,2019(12):250.

[3]刘燕.基层石油企业党的组织建设路径研究[J].化工管理,2019(16):7-8.

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