关于垦区干部群众文明素质的调研与思考

李静

文明创建是为了人民群众办实事出发的。群众性文明创建至今能焕发出新的蓬勃生机和活力，其主要原因是在事情沒有开始之前，就已经将作用最大、影响最大的做事理念，作为农场发展的指导方针，并且贯穿于全过程，坚持不懈。其目的是为了抓住人民群众一直以来最关心、最直接的利益问题，直接实现民生改善，并且保障民生发展，结合农场当前发展的实际现状做出相应的调研活动。为全面提升干部群众文明素质，推进文明城镇的创建奠定坚实基础。

一、基于当前现状仍然存在的问题

群众性文明创建活动从根本上讲，是推动社会主义精神文明建设的重要载体和手段。而精神文明建设的根本任务是提高全民族的文明素质，培育一代又一代有理想、有道德、有文化、有纪律的公民，属于意识形态的范畴。通过调研，了解了一些当前在基层意识形态工作面临的问题，主要归纳为以下几点。

一是思想观念以及思想意识存在着一定偏差。当前我国部分党员在实际开展工作时，对于意识形态工作认知重要性不足，并没有将意识形态真正的摆在重要位置，同时也没有考虑到意识形态一直以来都是党员工作中一项不可忽视的任务之一。很多党员干部甚至存在重业务轻思想的倾向，忽略了思想工作同样十分重要，如果从思想上无法改变已经存在的劣根，就难以提高工作的整体质量，要求我国党员认知意识形态一直以来都是基层工作中最重要的组成部分，也是不可忽视的组成部分之一，如果片面地将各项任务业务作为工作时的重中之重，而忽略了意识形态，就会导致工作质量难以提升，只有将意识形态与工作业务共同完成才能够提高工作的整体质量。

二是目前我国农场所使用的工作机制仍旧不够健全，有很多工作机制并没有完全理顺，无论是从意识形态工作进行分析，或者是从业务工作进行分析，都缺乏统一部署，甚至缺乏组织性和指导性任务，交办不明确并且责任目标不清晰。很多农场都存在着工作岗位缺位或者错位的现象，工作中常常先处于被动状态并没有体现出主动状态的发展意识，从整个意识形态工作进行分析，其存在着一定的疲软和被动现象，加之基层工作的工作任务以及工作量相对较多，从意识形态工作上进行分析，其理解也存在着一定的不足，需要工作人员明确自身劳动价值的重要意义，并且从其中找到工作的热情以及工作价值，提高意识形态工作的整体质量，让意识形态工作能在当前顺利开展。

三是部分干部队伍业务水平有待提高，当前我国农场中存在着部分干部队伍存有先天不足这一问题，所谓先天不足主要指的是有关意识形态工作质量相对较差，有一部分干部属于半路出家，其自身的理论功底有限，专业水平较差，在短时间很难理解农场的工作任务以及工作意义，从意识形态工作的整体进行分析，无论是知识结构更新速度较慢，或者是思想观念相对落后都难以达到新时期对意识形态的宣传需求，也难以让意识形态工作质量逐步提升。

四是阵地建设有待进一步加强。当前，还存在着经济社会快速发展与群众精神文化生活需求滞后不相适应的普遍情形。群众对现有的广播电视、宣传文化阵地等致使被动的接受，还没能主动参与其中，从而不能充分发挥宣传教育、入脑入心的作用。

二、今后重点工作方向

意识形态领域的状况同生产力和生产关系、经济基础和上层建筑的状况相关联，意识形态工作的政治性、政策性、敏感性都很强，稍有不慎就会带来严重的负面影响。要全面把握和贯彻中央要求，坚持唯物辩证法，把握好时度，注意区别不同矛盾的性质，坚持具体问题具体分析，有的放矢、正确施策，切忌简单化、机械化、片面化，最大限度调动各方面积极性、化解消极因素，用社会主义意识形态构筑共圆中国梦的强大智慧和力量。

一是强化思想领导以及思想凝聚责任，并且加强对理论的武装工作，当前我国需要加强思想理论的引导工作，如果农场内的党员以及党员干部并不了解思想引导以及思想凝聚责任，就会导致在习近平新时代中国特色社会主义发展中难以提高社会主义发展的质量，更无法让更多的人了解全民教育全面教育的重要意义。在党的十九大之后，一直以来都将党的十九大精神作为当前发展的首要政治任务，推动习近平新时代社会主义思想更是最重要的一点，强化思想凝聚共同责任则是要践行社会主义核心价值观、明确社会主义核心价值观，其凝结着全体人民共同追求的价值观念，更是中国当代精神的集中体现。社会主义核心价值观是引导社会发展引领中国建设的重要思想方针，更是价值取向，需要所有的基层干部以及党员明确自身的思想觉悟，提高道德水准，加强文明素养，始终向为中华人民共和国的奋斗而努力。

二是加强队伍建设责任，提供坚实的人才保障同样是十分重要的一点。当前作为我国党员干部应做好意识形态工作，明确关键在人，解决本领恐慌问题，并且始终坚持高标准高择优配备，具有高素质的思想宣传部门以及专门的工作人员，做到队伍有人管，阵地有人守，工作有人干。只有这样才能够打造一支坚定不移的具有政治发展眼界的队伍，无论是业务能力水平提高或者是纪律更加严格，从作风上进行分析更加朴实，都需要不断地加强思想意识的队伍宣传，保证在新时期、新历史条件下让思想继承工作不缺位、不落伍、不掉队。要加强培训，适时举办政策理论、业务知识培训，特别是重要核心理论培训，紧跟时代脉搏，适时举办网络新兴媒体知识培训。

三是强化机制创新责任机制，创新责任心目的是为了开创工作的全新局面，当前只有不断创新才能让工作有特色，有亮点，并且开阔意识形态工作的全新局面，强调内容上的创新，坚持以人民为中心，充分利用群众喜闻乐见的方式，能够让取群众更好地吸收意识形态工作中所蕴含的内容，并且有效的消化意识形态工作。从方法上强化意识形态创新，改进意识形态工作的整体领导方式，组织方式以及工作方式，不断的提高意识形态工作能力，从机制上强化相关内容，创新考核机制将历史形态工作中所蕴含的工作目标进行细化量化，具体化，才能制定灵活有度的制度，并且找寻相关的有效措施，为意识形态工作的整体开展质量带来更加良好的引导。

我们要不忘初心，永不停止，迸发出开拓的节奏和奋进的乐章，要充实内容，创新载体，开辟新途，把文明创建活动这一人民群众的伟大实践进行到底。为人民办更多更大的实事，为提升公民文明素质继续前进，为“人民更幸福”作出更大贡献。