遵义医学院社会体育专业毕业生就业情况调查分析

喻 梅，杨素秋

（遵义医学院体育工作部 ，贵州 遵义 563003）

遵义医学院社会体育专业毕业生就业情况调查分析

喻 梅，杨素秋

（遵义医学院体育工作部 ，贵州 遵义 563003）

遵义医学院第一届社会体育专业学生于2008年毕业，8月份就业率达到70%，12月份达到92%，经调查，学生多数在与体育专业相关的单位就业，也有相当一部分在管理行政行业工作。分析认为，社会体育专业毕业生就业率比较高，与他们能以务实的心态对待就业，有较强的适应社会的能力；以及国家就业政策的支持；学校领导重视毕业生的就业工作；部系早作准备，加强就业指导，并作好一系列铺垫工作是分不开的。但从工作性质来看，无一毕业生在社区体育指导员岗位上就业。

社会体育；就业；调查

医学院设立社会体育专业在贵州省是第一家。贵州是比较边远落后的地区，体育方面人才缺口很大，但编制和就业岗位较少。对遵义医学院社会体育专业毕业生的就业情况进行调查、研究、分析，总结经验，为学生的就业，专业能够长远发展，提供借鉴和参考。

1 第一届毕业生就业情况

遵义医学院第一届社会体育专业学生于2008年毕业， 8月份就业率达到70%，12月份达到92%，就业率较高。

1.1 就业方向分析

毕业生在大、中、小学就业人数最多，有24人，占就业人数的52.17%。以后的排序是：公司、物流、报社10人，占21.74%；健身俱乐部6人，占13.04%；公务员4人，占8.7%；体育类研究生2人，占4.35%。可以看出，公司、物流、报社就业人数占第二位，再与公务员岗位的就业人数相加，共有14人，占30. 43%，而这些岗位的工作多带有服务管理性质，与体育专业关系不大。也就是说，在非体育岗位就业的学生人数不少，其中之一就是在现代社会中就业，不一定非要专业对口，只要某一种工作适合自己，自己又有干好这个工作的能力就应该大胆地作出选择。而学生在学校几年时间学习和积累的知识，特别是经培养锻炼获得的一专多能的本领，在就业时会具有一定的优势。

1.2 就业心态分析

1.2.1 以务实的心态对待就业 毕业生对2008年的就业形势已做好心理准备，对薪酬待遇和工作条件要求不高，在面对并不如意的岗位时能降低要求，到哪怕是边远地区的小学去工作，在条件比较艰苦的地方，从基层第一线具体实际的工作干起，在增长经验才干能力的同时，解决自己的生存和温饱问题，然后再寻找发展的机会。根据工作地区经济发展水平，多数人的就业薪酬在1200—2000元。

1.2.2 有较强的社会适应能力 体育专业的学生有心理素质较好的优势，在笔试和面试的时候能较好的地发挥水平，将个人能力展现出来。不惧怕到郊区、县城、甚至乡镇去工作，甚至沿海、中部地区学生也能留在贵州省工作，他们能审时度势，在西部欠发达地区寻求发展机会，找到了适合自己的工作岗位，多年前那种孔雀纷纷东南飞的人才流动景观，将要变成或已经变成西边的梧桐引凤凰的新气象。

2 积极准备，拓展就业渠道

社会体育专业取得较好的就业率，与学校领导重视毕业生的就业工作，部系早作准备，对就业形势的严峻性预测在先，加强就业指导，并作好一系列铺垫工作有关。具体有以下经验：

2.1 模拟就业面试

将就业端口提前，在大三年级的时候就对每个学生进行模拟就业面试。场面和情景的设计比较逼真，对面试内容和形式要预先设计，专业方面所提问题既有以检验学生掌握专业技术知识、专业理论的水平及语言表达能力，借题发挥即兴探讨以考察学生心理应变能力和对知识掌握的熟练程度。通过模拟面试，发现学生存在的问题和不足，用所余下的时间拾遗补漏，让每个学生在校期间接受至少一次就业面试的“洗礼”。

2.2 毕业前的问卷调查

学生毕业前问卷调查，从中了解他们的就业意向。列前三位的是“到企事业单位工作”“当中小学体育教师”“任全民健身社区辅导员”。对于什么是可接受的工作，多数学生认为“正当工作”“自己创业”“营销员”职业都是可以接受的。而就业的个人需要集中在“自食其力”“积累工作经验”“为进一步深造准备经费”三个方面。期望薪酬在每月1500 ～ 2000元的人数最多，期望在每月1000 ～ 1500，2000元以上的人数相当。

问卷调查所传达的信息是比较可信的，基本反映学生的真实想法和就业态度，从中可以看出学生对将要从事的工作没有过高的要求，也不存在不切实际的幻想，更没有好高骛远的追求，这就为做好学生毕业前的就业指导工作打下了基础。因此让学生有比较充分的心理准备，让他们面对现实，勇于在社会的竞争中为自己争取到生存与发展的空间和位置。

2.3针对不同学生进行就业指导，分三种情况进行就业指导

2.3.1 对家庭经济条件较差，能力一般的学生，建议先找工作，有一份收入，解决生存问题，待积累一定的工作经验后再考虑择业。

2.3.2 根据自身能力，选择与所学专业对口的单位或自己喜欢的工作，但不苛求条件，如，工作地方是否在城市不论，对薪酬待遇的期望不要过高。

2.3.3 对学习好，有能力攻读研究生学位的学生，积极支持、鼓励，并尽可能给他们创造学习的环境和条件。

2.4调动社会资源为学生就业服务

给学生传递来自方方面面的招聘信息，介绍具体联系的方法渠道，尽可能为学生多就业服务。

2.5国家就业政策的支持

为解决大学生就业问题，国家想尽办法千方百计设置就业岗位。本届毕业生有8人在特岗教师岗位就业，占已就业学生人数的17.39%，是个不小的比例。

3 结 论

在2008年中国经济受全球金融危机影响的情况下，第一届社会体育专业毕业生当年就业率达到92%，是国家、学校、部系、学生共同努力的结果。

虽然就业率比较高，但从工作性质来看，无一毕业生在社区体育指导员岗位上就业，社会体育专业学生为全民健身，为大众体育、社会体育服务体现得不充分。

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G807.4

A

1674-151X（2010）06-063-02

投稿日期：2010-04-10

贵州省教育厅课题论文，课题项目名称：社会体育专业毕业生就业情况跟踪调查（编号：C-374）。

喻梅（1976 ～），讲师，本科。研究方向：体育训练与教学。