夯实支部“堡垒”铸牢基层党建工作根基

文_张彦文

夯实支部“堡垒”铸牢基层党建工作根基

文_张彦文

在阵地标准化建设中，新乡县公司以“钉钉子精神”贯彻落实“旗帜领航·三年登高”计划，围绕党建重点、难点工作，大胆创新工作方法，拓展活动载体，全面促进党建工作“四个提升”。

党支部是党的组织中最基层的组织形式，是党的全部工作和战斗力的基础。近年来，结合企业党建工作面临新形势和新要求，新乡县供电公司在党建工作“基础建设年”关键时期，牢牢抓住政治功能的“魂”，不断强化服务功能的 “根”，将二者有机统一起来，牢固树立“四个意识”，始终坚持以加强党的建设为统领，围绕提升“三个能力”，深入实施“三大攻坚”，着力打造党建科学化管理体系，开展基层党建阵地标准化建设，基层党支部以融入中心工作为核心，实现党建阵地“七大功能”，突出“四个特点”，解决“四大问题”，促进“四项提升”，为公司的稳定发展提供了坚强的保障。

划分四个区域，实现“七大功能”

在党支部阵地建设工作中，新乡县公司切实注重“三个落到”工作要求，遵循“规范标准，量力而行，功能完善，彰显特色，综合设置，一室多用，合理布局，方便使用”八大原则，综合利用公司现有的阅览室、员工活动中心、会议室和办公室等场所划分“四个区域”，全面实现支部党建课堂、心理辅导室、职工书屋、活动中心、党建长廊和基地、团青展示窗口、党务企务公开平台这“七大功能”。

将办公区域作为支部书记办公室、心理辅导室、展示室和资料室共同使用。依托心理辅导室，结合党建工作“五必谈”谈心谈话制度，定期与支部党员和员工谈心谈话，消除支部党员和员工中存在的不稳定因素。

把党建课堂、道德讲堂、会议中心统一集中，实现功能多元化。在会议室悬挂党旗和入党誓词，摆放党史党建、廉政教育等书籍，完善党建课堂的基础配备。

支部标准化阵地中没有再设立单独的职工书屋，而是将公司现有的阅览室作为机关党支部标准化阵地建设的一部分。公司阅览室除各类图书、杂志和报纸之外，还有与南京图书馆合作建立的网上阅读系统，使员工通过网络就可以方便地阅读南京图书馆上万册藏书。

员工活动中心依托公司现有的员工活动中心建立，做到阵地共建、资源共享。公司员工活动中心内配有跑步机、动感单车、哑铃等多种健身器材，还设置有乒乓球台，有专门的篮球和羽毛球场地，方便员工业余活动。

立足企业需求，解决“四大问题”

在支部建设中，新乡县公司立足需求，从根本上解决了“支部在哪里、员工去哪里、结合在哪里、支撑在哪里”四大问题。

支部在哪里。目前，基层党支部日常活动普遍存在缺阵地、缺特色等问题，有时还被别人戏称为“地下党”，组织一次活动换一个地方是常有的事。公司通过全方位利用办公室、会议室等场所解决支部阵地问题，通过张贴太行红党建标志、摆放党工团活动展板、展示支部荣誉等方式，让员工有问题马上就能够找到组织所在地。

员工去哪里。阵地建设中，本着实用的原则购置多项设施，党员群众不仅有了开会学习使用的桌椅、电视机、投影仪等设施，同时还有了运动设施和课外书籍。繁忙的工作后，员工可以在一起打球、看报、学习，丰富了员工的业余生活，有利于员工的身心健康。

结合在哪里。为了使公司党建工作与行政工作有效融合，在支部阵地建设的内容上，不仅包括党工团建设和廉政建设的内容，也涵盖公司年度工作目标、安全生产、员工培训、科技创新等中心工作。同时，我们也将日常党建活动与日常行政工作合理融合，使党支部工作更加务实。

支撑在哪里。在阵地建设中，强化党建制度这一关键抓手，建立了整套的支部工作台账，32个必备资料盒内涵盖了“三会一课”记录、党员信息台账、员工信息台账、支部工作流程、品牌党日、典型选树、党风廉政、民主管理、“一团一品”等党工团建设的各类工作资料，为支部工作提供了有力支撑。

谋划阵地布局，突出“四个特点”

在阵地建设中，新乡县公司因地制宜，展现特色，着力把握关键点，突出了“多方位、全覆盖、重实用、多功能”等四个特点。

多方位。多方位整合利用支部所在的办公区域，综合利用会议室、办公室、阅览室和员工活动中心，将其作为我们党建标准化阵地组成部分，使阵地规模更扩大、效果更突出。

全覆盖。党建阵地建设坚持各专业全部覆盖的原则，在建设中将政工、工会、纪检监察、团青等工作全部囊括其中，实现资料整理、展板展示、活动中心各项功能的综合利用。

重实用。实用化是新乡县公司党支部阵地建设的核心，着力提高阵地综合利用率，注重增强阵地的综合服务功能。一是增强服务群众功能。阵地不仅向党员开放，还向普通员工群众开放。二是增强议事功能。以党员阵地为依托，认真开展“三会一课”等党建活动，执行好民主议事制度。

多功能。在四大区域中，每个区域都可实现多个功能，最大限度地提升了阵地建设的内涵与外延，实现了阵地的“N位一体”。

融入中心工作，促进“四项提升”

在阵地标准化建设中，新乡县公司以“钉钉子精神”贯彻落实“旗帜领航·三年登高”计划，围绕党建重点、难点工作，大胆创新工作方法，拓展活动载体，全面促进党建工作“四个提升”。

阵地规范化水平显著提升。严格遵守阵地建设“五有、五上墙、两建立、两明确”标准，“五有”即有活动室，有门牌，有开会学习设施，有体育器材，有图书；“五上墙”即统一标志上墙，党支部活动展板上墙，团支部活动展板上墙，工会活动展板上墙，荣誉上墙；“两建立”即建立支部台账，建立管理制度；“两明确”即明确重要意义，明确常态工作机制。

党建管理能力显著提升。支部阵地中设置有支部工作看板、分工会工作看板、团青工作看板，通过看板，对支部党工团组织设置、特色活动、典型选树开展情况进行统一管理，可以清晰明了地察看各项工作完成情况，显著提升了党建工作管理能力。

服务员工水平显著提升。通过建立员工信息档案、开展员工心理辅导，支部能够更好地了解员工情况和思想动态，有的放矢地帮扶困难员工；阅览室、活动室也为员工提供了学习交流活动平台，丰富了员工的业余生活，使得服务型党组织建设水平显著提升。

支部党建工作水平显著提升。支部活动阵地的建立，有效整合了支部的场地和人力、物力资源，充分调动党员、青年团员、工会群众的力量，全面围绕“思想登高、组织登高、作风登高、党性登高、管理登高”的总体目标，将党建工作有效融入中心工作，形成了一个针对性强、覆盖面广的党建工作“大格局”，营造良好的党建工作氛围。

（作者系新乡县供电公司党委书记）