【劳动监察动态】

【劳动监察动态】

李强调研指导永宁镇劳动保障监察工作

2月22日，省人社厅副厅长李强率省厅劳动监察处相关同志赴成都市温江区永宁镇调研指导劳动保障监察工作，对基层劳动保障监查能力建设、农民工工资治理、监察政风行风等情况进行了考察。调研中，温江区人社局负责人就永宁镇依托田园花篱市民服务中心，打造和谐劳动关系服务平台，服务三医产业发展的构想进行了汇报，对温江区劳动保障监察工作提出创新监察服务方式，进一步深化以“互联网+劳动监察微信平台”为代表的信息化建设，着力推广“指尖上的维权”。李强在听取汇报后，对温江区劳动保障监察工作取得的成效给予了充分肯定，强调要进一步强化劳动保障监察与社保、税务、工商等部门资源的整合，形成劳资矛盾纠纷的处置合力。

总队调研南充建设工程项目使用劳动用工电子管理平台工作

2月15日，省劳动保障监察总队总队长黄杲率队到南充市对建设工程项目使用劳动用工电子管理平台进行了调研。调研组深入工程项目现场，对数字化工地综合监督管理平台、劳动用工备案、薪资发放方式等进行了详细考察，并同企业电子管理平台操作员就平台技术指标、使用情况、监管效果进行了深入交流。黄杲对南充市数字化工地综合监督管理平台给予了高度评价和肯定，认为南充在建设工程领域的劳动用工电子管理工作走在了全省前列，为实现我省2020年基本解决拖欠农民工工资问题目标任务探索出了新的监管手段。同时，他还对电子管理平台提出了改进意见，并对南充市劳动保障监察工作提出了新要求。

四川省劳动保障监察执法手段综合运用专题交流培训会召开

3月17日，省劳动保障监察总队与省劳动法和社会保障法学会、西南财经大学法学院在西南财经大学学术报告厅联合召开了“四川省劳动保障监察执法手段综合运用专题交流培训会”。来自全省20个市（州）、区、县的40余名劳动保障监察骨干与西南财大法学院的专家、教授及专题研究生参加了交流培训会。会议对劳动监察与系统内其他职能部门联合使用综合手段及与其他政府部门综合运用执法手段的情况进行了交流和研讨，帮助参会的基层劳动保障监察人员提高了发挥劳动保障监察职能、综合运用各种维权手段来降低行政风险、提高维权效率的能力。同时，探索了劳动保障监察行政执法实践与高校专题课目理论研究的有效结合。

泸州：主动出击，维护农民工合法权益

2月17日，泸州市保障农民工工资支付工作座谈会在市军转培训中心召开。各区县人社局、住建局分管负责人，市级有关部门负责人，市保障农民工工资支付联合驻点应急小组成员等62人参加了会议。会议对典型欠薪案例进行了剖析讨论，探讨了工作思路，研究了处理办法；对拖欠工资等重大劳动保障违法行为进行公布及对失信企业实施联合惩戒进行了专题讨论，通过违法行为公布及实施联合惩戒，提高失信企业违法成本，增强司法公信力；市联合驻点应急小组成员对驻点工作提出了意见建议，促进驻点工作深入开展。

乐山：整顿人力资源市场，规范用工就业环境

3月15日，乐山市劳动保障监察支队会同市总工会、市中区工商分局、市中区劳动保障监察大队在乐山中心城区春华路开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动。行动中共检查10余家人力资源服务机构、信息服务部。针对是否存在提供虚假就业信息、扣押劳动者居民身份证件、非法向劳动者收取财物等违法行为；是否存在未经许可和登记，擅自开展人力资源服务活动的组织和个人等情况进行逐一检查。此次专项行动共出动劳动保障监察人员、工商执法等人员10余人，执法车辆3台，发放《培训服务项目简介》等宣传资料1000余份，通过清理整顿和实地宣传，进一步增强了劳动者就业知识，净化规范了就业环境。

雅安：前沿宣法，吹响工资清欠专项行动集结号

2月20日，雅安市劳动保障监察支队借举行“雅安市2017年春风行动大型招聘会”之机，在招聘会现场开展劳动保障相关法律法规政策集中宣传活动。通过现场宣法讲法，进一步增强了劳动者维权意识和用人单位规范用工行为意识，为构建和谐劳动关系提供了法治保障。活动现场共发放劳动维权手册等宣传资料300余份，进行法律法规政策知识咨询600余人次，为集中开展农民工工资清欠专项行动吹响了集结号。

阿坝：解决好农民工工资拖欠问题，让劳动者劳有所获

为进一步维护社会公平正义、促进社会和谐稳定，阿坝州人社局日前在全州范围内印发了《关于做好企业劳动保障守法诚信等级评价办法的通知》《关于做好重大劳动保障违法行为社会公布办法的通知》和《关于全面落实工程建设领域劳动用工备案工作的通知》，对全州各级劳动监察机构做好“全面治理欠薪工作”提出了明确要求。根据安排，马尔康市人社局率先在全州范围内开展了“工程建设领域劳动用工备案”试点工作，着力抓好相关政策的贯彻落实，强化全面治理欠薪工作的日常监管，有效预防重大、恶性劳动保障违法事件的发生,为构建和谐劳动关系和经济发展提供有力的保障。