招工
- 抢人、招人，跨越山海的“双向奔赴”
务专班，助力企业招工用人。每年春节前后，都是企业招工、劳务人员外出求职的“高峰期”。兔年春节，“先人一步”的招工、“快人一拍”地找工，在嵊州并没有因为假期而打烊。为了缓解企业“招工难”“用工缺”等问题，嵊州市立足“早谋划、早部署、早安排、早行动”，成立企业春节用工保障服务专班，将招聘会搬到群众家门口，全力以赴“保留岗、保生产、保返岗、保开工”，助推企业“开门稳、开门好、开门红、开门旺”。990名干部，“驻企”更为“助企”。自“大走访大调研大服务大解题”“万
浙江共产党员 2023年2期2023-03-15
- 人事人才
局）遂宁市举办“招工大王”“招工小哥”市级培训班为深入贯彻落实遂宁市政府关于打造一批“招工大王”“招工小哥”等招工品牌要求，近日，“招工大王”“招工小哥”市级培训班在川渝毗邻地区人力资源服务产业园（遂宁）举办。培训中，遂宁市就业局分析了当前全市重点企业用工形势，讲解了就业服务政策和措施，市直园区就业机构宣讲了园区就业招工环境，遂宁睿杰兴科技有限公司和重庆多美特人力资源管理有限公司交流了企业用工经验、招工经验。同时，还对遂宁市重点用工企业线上监测系统操作使用
四川劳动保障 2022年8期2022-11-24
- 如此执法显温度
街边电线杆上张贴招工小广告。当地城管执法人员发现后从轻处罚100 元，同时联系当地政府，在人流量较大的位置设立专门的招工广告张贴区域，以方便当地企业招工。执法人员仅处以100 元罚款，是体谅涉事企业难处而进行的人性化执法。执法人员没有止于从轻处罚，而是从这次执法行动中发现了城市管理存在的不足。城管不仅是城市的管理者，更是城市的服务者。当地城市执法人员在对上述企业处罚后，对辖区工业园区开展了调查，发现涉及同类问题的企业有数十家，城管通过联系镇政府与工业园区，
共产党员(辽宁) 2022年10期2022-11-10
- 蓝领工人通过直播找工作
通过短视频App招工。他每天直播4小时，为收萝卜、运大葱或加工鸡部位等工作做广告。-他说：“人们可以看到真实的工作场景，就像身临其境。”最初，直播作为一种娱乐方式在中国流行开来。但过去几年来，它已进入日常生活的方方面面——从购物到教育乃至相亲，以及如今的招工领域。多个短视频和求职App都已推出直播功能。如今，这些功能最受蓝领劳动市场的欢迎。备受蓝领工人欢迎的App快手1月份推出“快招工”直播招聘平台，第二季度该平台月活跃用户规模就达2.5亿。在这些就业频道
环球时报 2022-10-212022-10-21
- 如此执法显温度
街边电线杆上张贴招工小广告。当地城管执法人员发现后从轻处罚100元，同时联系当地政府，在人流量较大的位置设立专门的招工广告张贴区域，以方便当地企业招工。 执法人员仅处以100元罚款，是体谅涉事企业难处而进行的人性化执法。执法人员没有止于从轻处罚，而是从这次执法行动中发现了城市管理存在的不足。城管不仅是城市的管理者，更是城市的服务者。当地城市執法人员在对上述企业处罚后，对辖区工业园区开展了调查，发现涉及同类问题的企业有数十家，城管通过联系镇政府与工业园区，在
共产党员·下 2022年5期2022-06-17
- 那些年的招工
兴奋地回答说：“招工手续。”“招工干吗？”“干吗？招工就可以上班了啊！你不是想早一点工作吗？”大姐垂着的头轻轻摇了摇。大姐一心想考大学。这是当教师的母亲多年不倦的教诲，她铭记在心。为了这个梦想，她起早贪黑地背书学习，一路苦读。人家小姐妹们都梳两根油光水滑的麻花辫，她却是齐耳短发，为的是节省梳头照影的时间多背点书。家里有两只羊，需要我们每天都去拔草。一到地里，大姐就吩咐二姐看管我们，自己则埋头拔草，两手并用，速度飞快，像野草收割机一样，不一会儿就拔满一筐草，
散文选刊·下半月 2022年9期2022-05-30
- 攀枝花总工会春风行动促就业
业等方式调查企业招工用工信息，建立企业招工用工需求“清单”。同时，聚焦重点人群，摸清就业帮扶需求，编制劳动者求职需求手册。在此基础上，联合人社部门开展“春风行动”助力乡村振兴、“送岗下乡”、“春风送温暖，就业送真情”等专场招聘会3场，组织60余家招聘企业提供300余个岗位，达成用工意向80人。同时协同统战、人社等部門，依托GOGO攀枝花、早安攀枝花等网络媒体开展“职等你来，就在花城”2022年度春风行动直播带岗和2022年春季“新阶送岗”直播线上招聘活动，
当代县域经济 2022年5期2022-05-09
- 专题：破解企业的招工和用工难题
近年来，有关企业招工难的问题总能引发人们的热议。特别是在制造业领域，招工难的情况更是愈发突出。生活用纸和卫生用品行业企业对这一社会问题也有着切身感受。招工和用工难题到底从何而来，又该采取什么应对方案？为了深入了解这一问题，本刊与业界的一些资深人士约稿，涵盖了生产企业、原材料和设备供应企业，获取企业在发展过程中的第一手资料，同时参考大众和社交媒体对该问题的报道，结合编辑自己的认识将这些内容整理刊登，给企业在应对招工和用工问题时提供一些参考。● 企业的招工难题
生活用纸 2022年3期2022-04-02
- 河南潢川成立招工专班倾心服务企业
动中成立企业用工招工专班，采取四项措施为企业解决“招工难”问题，受到好评。一是“双重核查”，摸清用工需求。通过对招工问题和专班收集的信息比对，初步统计出全县企业招工需求，由专班工作人员对企业实际用工需求进行核查，联系企业的首席服务官深入企业摸排，详细了解企业实际岗位需求、招聘人数、薪酬待遇等信息。招工专班工作人员根据摸排到的信息，再次对有用工需求的企业逐个走访，核定企业工位真实容纳率，确保用工信息精确性。二是“双轮走访”，掌握务工意愿。专班工作人员分组实地
人才资源开发 2021年19期2021-10-26
- 改善廊坊市青年的就业形势和解决生产型企业招工难问题的对策研究
态下，生产型企业招工压力大，青年人就业面临挑战，劳动力市场的供需失衡问题亟需解决。以廊坊市近些年的劳动力市场供需情况统计数据为对象，采用数据分析和实证研究相结合的方法，对生产型企业“招工难”与青年人“求职难”的原因进行分析，并提出改进的对策建议。对政府施政、企业管理和青年人求职而言，具有现实指导意义和参考价值。关键词：青年就业;生产型企业;招工在经济全球化的背景下，国内就业形势面临着巨大压力，青年人就业面临着新挑战，就业问题已成为民生问题的焦点。随着西部大
时代商家 2021年23期2021-09-10
- 绍兴一厂长跑12个接种点招足员工
“招工了招工了，工资8千到1万2。厂房宽敞又明亮，工作生活样样棒，吃喝拉撒不用愁，工资高了去旅游，团结和睦活动多.......”浙江省绍兴市家艺纺织厂厂长韩良敬前几天频频出现在当地各个方舱疫苗接种点——自编顺口溜，拿着“招工启事”吆喝，招齐了所缺员工。42岁的韩良敬是山东人，已在绍兴落户。“我们厂有200多名员工，主要从事布料的拉毛、剪毛、翻布工序。去年受疫情影響，一部分熟练工回家后留在老家上班，导致一些工种出现缺口。今年上半年外贸订单猛增，公司是流水线生
文萃报·周二版 2021年24期2021-08-05
- 仪陇县：量身定制招工“接地气” 企业用工留工“有底气”
力，扎实推进企业招工服务相关工作，助力县域经济和社会发展，取得了较好成效。从今年2月4日起，仪陇县每周向四川公共招聘网、南充公共招聘网、仪陇县政府门户网站等推送企业招聘信息。在坚持日常网络招聘不停歇的同时，还开展了一系列特色服务。开展网络直播带岗活动。通过仪陇县融媒体中心在南充市内率先开展直播带岗活动，来自仪陇县经济开发区的20余家用工企业携带1500多个岗位进行直播招聘。不少岗位降低了学历要求，适当放宽年龄要求，极大提高了农民工找到合适工作岗位的机率。截
四川劳动保障 2021年11期2021-03-03
- 恩怨
装厂。正在向全村招工，男女不限，学历不限，只要身体健康，包缴五险一金，年龄18-45岁之间。招工启事就张贴在村委会院里的宣传栏里，消息一传开这几天村委会大院里咨询报名的人是里三层外三层，像赶集似的。住在赵大鹏家隔壁的李有才，比赵大鹏大一岁，初中没毕业就进城干起了搬运工。李有才的媳妇听说村里服装厂招工，赶忙打电话给他，让他快点回来报名，接到电话的李有才连夜赶了回来。第二天李有才的媳婦早早起来做好了早饭，催李有才快点吃饭去报名，村委会离李有才家不远，步行不一会
青年文学家 2020年28期2020-11-02
- 谎称招工诈骗500万元
功摧毁一新型网络招工诈骗犯罪团伙，抓获团伙骨干成员60多人。据了解，该团伙以“手工活外发，工资日结”为幌子，通过即时聊天工具，承诺缴纳代理费后可在家做任务赚钱。初期任务简单，后期任务难度大幅提升，一般人基本无法完成，而招聘方以此为由拒退代理费。该团伙先后诈骗3000多人，诈骗金额达500万元。3月17日，淮安警方抽调100多名警力，分成20个行动组，前往全国20多个省市，对诈骗团伙进行集中收网行动。3月18日清晨，专案组对陈某、候某、李某等主犯和60多名嫌
文萃报·周五版 2020年19期2020-05-26
- 招工
铁建上面又来大队招工了，社员们都认为，本次招工，又不会有云双什么事。云双是全队仅有的一个高中毕业生，生得浓眉大眼，虎背熊腰，留平头，逢人便笑，一笑，整齐雪白的牙齿和两只浅浅的酒窝，格外让人觉得甜。要不是因“文革”取消了高考制度，这个县一中的高才生一定能考上大学，人们都这么认为。上不上大学，云双似乎并不在意。好在从小跟爹做农活，犁地耙田，割禾插秧，并没有一件农活可以难倒他，又肯出一身力气，一肚子墨水的年轻人，撂在这里，居然生龙活虎，是个好劳力。只是偶尔读到一
金山 2020年4期2020-04-27
- 多引进了三五个企业
。企业不得不提高招工年龄上限这些企业之所以愿意搬到家乡这个中部小县城，一个很重要的目的就是为了降低生产成本，尤其是劳动力成本，所以愿意支付的工资比在东部沿海地区要低，否则这些企业也不会来这里。企业给员工交五险一金，薪酬为计件工资，一件7分钱。正常情况下，一位普通工人一个月能挣到2500—4000元，手快的熟练工，一个月能挣到4000多元。这样的工资水平，很难吸引外出务工人员回县里工作。留在家乡的人，虽然对薪酬高低并不在乎，但企业的工作时间与他们的时间安排发
中国老区建设 2019年6期2019-07-16
- 一份沉埋的孤证与文学史结论
论；孤证；路遥；招工一如何书写当代文学史，可以从宏观的方面谈，也可以从微观的角度入手，谈一个小问题。我在本文中谈的就是一个小问题。今年，是路遥逝世27周年。人们在以各种方式，表达对最能反映改革开放个人奋斗精神的路遥和其感人小说的充分肯定。对此，他是当之无愧的。近年来，学术界的路遥研究热持续不减，一批令人瞩目的成果，开始将这项工作推进到一个新阶段。就我浏览的情况看，目前已出版的著作大致有二三十部，它们是：晓雷、李星编《星的陨落——关于路遥的回忆》，王西平、李
当代文坛 2019年2期2019-03-13
- 招工啦
人，第二车间要新招工人多少人，第二车间的人数才是第一车间的3倍？【伙伴出手】懒羊羊说：“从‘第二车间要新招工人多少人，第二车间的人数才是第一车间的3倍’可知第二车间人数发生了变化，而第一车间人数不变，还是45人。”喜羊羊说：“那么，我们就从第一车间的3倍入手，45×3=135（人），也就是第二车间招了一部分工人后变成135人。”美羊羊接着说：“我知道了，第二车间还需要招135－60=75（人）。”【我显身手】1.班级书架第一层有35本书，第二层有45本书，
小学生学习指导(中年级) 2018年11期2018-11-29
- 将东方幸福集团专业技能人才招工培训事业进行到底
集团专业技能人才招工培训基地在社会各界人士和集团公司的殷切期望与鼎力支持下破茧而出，正式成立。北京东方幸福集团专业技能人才招工培训基地（广元东方幸福职业培训学校）是东方幸福（北京）国际企业管理有限公司全國唯一指定并授权的集团公司专业技能人才招工培训基地。基地位于四川省广元市利州区三堆镇，坐落在环境优美的国家4A级风景区白龙湖畔，占地面积50余亩，建筑面积两万平方米，培训设施、设备一应俱全。基地拥有专业的招工团队，北京顶尖专家领衔的专业师资队伍。坚持重德尚能
婚姻与家庭·性情读本 2018年8期2018-11-09
- 招工难
项新平招工、找工是近几年东部地区春节前后较长一段时间里的话题，“招工难”引起了全国上下的廣泛关注。浙江永康是闻名中国的五金城市，一万多家工业企业，三万多家个体工商户，每年需要四十多万民工，如此大的需求量吸引了全国各地的民工前来这块宝地“淘金”致富。位于永康世纪广场的劳动力市场是在火车站和汽车站之间一条马路上自然形成的，仅150米左右的招工场地，却在每年春节后一两个月里每天汇聚来自全国各地的数万民工。2007年，一个偶然的机会，我走进了这个狭小的临时招工集散
照相机 2018年5期2018-09-10
- 招工招生一体化企业认同研究
——以福建为例
职院校和企业开展招工招生一体化的改革方案是我国推进校企合作的一项重要举措，在高职院校中，院校自身和相关企业进行招工招生的一体化改革，是当前教育改革方面的一类重要举措，是全面促进院校和企业相互合作的重要办法。为深化改革，促进发展，为国家培养高素质专业人才，全面推进招工招生一体化起到了重要的推动和指导作用。一、高职院校和企业开展招工招生一体化改革试点的情况在教育部对于开展现代学徒制试点工作的意见中明确指出：招生和招工一体化是开展现代学徒制试点的基础。教育部同时
宿州教育学院学报 2018年2期2018-04-03
- 18937例招工体检心电图检查结果分析
--01近年来，招工人员体检受到用人单位的重视，体检人数明显增加，现对这些体检人员的心电图结果进行统计学分析。了解招工人员心电图异常情况以及相关因素进行分析。1 资料与方法1.1 一般资料收集本院2015-2016招工体检人员共18937例，其中男性12316例，女性6621例。年龄20-40岁，平均（25±5）岁。1.2 方法所有受检者均在安静状态下卧位，使用南京纳龙心电管理系统描记常规12导联心电图。1.3 诊断标准参照《临床心电图学》[1]诊断。1.
特别健康·下半月 2017年11期2017-11-30
- 产业集聚区招工的“平桥模式”
亚娟产业集聚区招工的“平桥模式”朱亚娟引子：长期以来，企业“招工难”与农民工“就业难”并存。“招工难”让一些实力雄厚的企业不愿在产业集聚区落户，“就业难”致使农民工背井离乡、四处漂泊。这种看似难以调和的现状，成了制约区域经济发展的瓶颈。平桥区区委、区政府审时度势，迎难而上，从摸排农民工结构及分布情况破局，建立无缝隙招工网络，以职业教育公共实训基地为桥梁，完善公共设施和服务，为企业源源不断地输送优质技术工人。产业集聚区招工的这种“平桥模式”，让平桥产业集聚
行政科学论坛 2016年3期2016-08-02
- 新彩春招，筑梦晨光
——2016春季招工工作创新高
——2016春季招工工作创新高文/文兴一年之计在于春，一日之计在于晨。刚刚过完春节，来自全国各地的求职者，纷纷前来晨光公司咨询春季招工情况，一年一度的春季招工工作，就在求职者的迫切询问中，迅速进入快车道。面对较往年更为复杂的内外环境。今年的春季招工工作通过对国内大形势的精准认识，通过对各种思路和策略的积极调整，以及各中心、部门及分厂的高效配合，类比去年同期，各项数据皆创新高。新态势，逆势涨薪显内功受到2015年底经济寒冬的影响，全球经济下滑，众多中小型企业
文体用品与科技 2016年7期2016-06-15
- 基于招工招生一体化的高职经管类专业现代学徒制现状刍议
要求也越来越高，招工招生一体化的学徒模式是现代新型的人才培养模式，有利于企业以及高职经管类专业的共同发展和进步，在一定程度上推动了“校企校”联盟的实施，促进了高职经管类专业对适应不断发展变化社会需求和行业需求的人才培养。在开展招工招生一体化现代学徒制改革过程中面临政府的扶持力度不大、缺乏相应的法律保障、利益诉求冲突、风险不可预测等各种问题。因此，科学分析这些困境，意义重大。关键词：招工；招生；高职；经管类专业；现代学徒制；现状；研究中图分类号：G718.5
现代经济信息 2016年3期2016-03-24
- 现代学徒制模式下校企联合招生招工机制研究
式下校企联合招生招工机制研究张法坤（无锡商业职业技术学院工商管理学院，江苏无锡 214153）联合招生招工是现代学徒制人才培养的重要一环，也是现代学徒制人才培养的重要特点。文章分析高等职业教育招生模式对现代学徒制招生招工的影响，并结合高等职业教育招生改革探索现代学徒制人才培养模式下联合招生招工的有效方法和途径。现代学徒制；招生招工；机制现代学徒制是我国高等职业教育改革的重要方向之一，它采取校企双元育人的模式，这种人才培养模式将学校教育和企业培养有机结合，企
无锡商业职业技术学院学报 2016年5期2016-03-16
- 现代学徒制“招生即招工、招工即招生”模式的研究与实践——以现代学徒制应用化工技术试点专业为例
代学徒制“招生即招工、招工即招生”模式的研究与实践——以现代学徒制应用化工技术试点专业为例程永高，王召宽，李 鹏（邢台职业技术学院，河北 邢台054035）高职院校现有的招生模式不能完全适应现代学徒制的招生要求，政府、学校、企业需要共同探讨一套符合现代学徒制“招生即招工、招工即招生”的招生模式。文章首先探索政府、企业、学校三方在学徒制试点招生方案中扮演的角色和承担的责任义务；其次通过对试点专业校企联合招生的方式进行深入研究，有效地实现学徒的双重身份；最后从
邢台职业技术学院学报 2016年5期2016-03-02
- 劳动中介未对招工单位进行必要审查，农民工有权索取赔偿
劳动中介未对招工单位进行必要审查，农民工有权索取赔偿编辑同志：我们经一家劳动中介服务公司推荐，并交纳中介服务费和报名费后，发现招工单位根本就不存在，曾要求公司退回全部费用，但却遭到拒绝，理由是其已提供中介服务，自然应当获得对应报酬，而报名费只是由其代收，且被李某实际拿走，我们也就只能向他索要。原来，李某未持任何证件到公司办理招工登记时，公司并未进行任何审查，只是就其巧舌如簧的叙述，便办理了登记，并鹦鹉学舌式地对我们宣传和推荐，甚至根本不知道李某究竟是何许
乡村科技 2016年16期2016-02-20
- 无歧视招工
费方利编译无歧视招工荫文/费方利编译本地一家公司需要招聘办公室文员。他们在窗户上张贴了一张广告——招聘：要求会打字、熟悉电脑操作、会双语。所有应聘者一律公平对待。没过多久，一条狗慢慢跑到窗前，看到广告后便进门去了。它望了望前台接待，对她摇摇尾巴，然后走向广告处，望着那张纸并发出呜呜声。前台接待会了它的意，便叫来办公室主任。办公室主任看到这条狗后吃惊不小，但他见狗那么有决心，便领它进了办公室。在办公室里，狗跳上椅子，望着主任。主任说：“我不能聘用你。广告上说
山海经 2015年11期2015-11-14
- 永春县多措并举协助企业做好招工工作
查，制定协助企业招工工作方案，下发《关于春节期间举办企业招工现场会及做好企业用工服务工作的通知》，召开招工工作专题会议，研究协助企业招工工作。二是切实加大宣传力度，及时收集发布企业用工信息，为企业招工农民工求职提供信息平台。元旦、春节期间发布招工信息9800多条，发放招工简章3800多份。三是先后在永春县工业园区大门前广场、县人才市场、14个乡镇举办企业招工现场会19场，先后组织167家次业参加招聘，提供就业岗位7022多个，各乡镇切实履行协助企业招工的职
就业与保障 2015年3期2015-07-15
- 有奖招工
到处是密密麻麻的招工牌，但前来问津的人却少得可怜。刚走进去，石栋就被几个举着招工牌的男女缠住了。其中一个女经理使劲地给他放电：“小伙子，找工作啊？来我们厂吧。我们厂吃住全免费，冬天有暖气，夏天有空调，厂里全天有Wi-Fi！”石栋正想调侃几句过过嘴瘾，忽然看到前头一个招工牌下，桌前排起了一小溜队伍。原来，这是一家玩具厂，为了招到工人，竟然使出奇招。只见招工牌上写着“填表有礼”几个大字。石栋心中暗喜，当即排队、填表，就得到了一份礼品。回到家，把礼品盒打开，里面
三月三 2015年2期2015-02-05
- 德国学徒求职和企业招工受地域限制强
/20的企业能将招工范围扩展到100公里以上。德国年轻人在寻找学徒岗位时也更倾向于选择当地企业，求职范围大于100公里的学徒工比例不超过12%。由此产生的结果是，截至7月底，德国约有16.2万个学徒岗位空置，与此同时却有约15.4万名学徒工求职未果。德国联邦职业教育与培训研究所所长艾瑟表示，企业应更多地了解国家促进青年流动的相关政策，扩大自己的招工范围;同时学校应加强对青年流动意识的培养，相关教育应尽早抓起。（中国驻德国大使馆教育处罗毅供稿）
世界教育信息 2014年20期2014-12-29
- 德国经济界渴求学徒工
个。手工业企业的招工状况也不容乐观，空缺的学徒工岗位约为3万个，比去年增长了约3000个。德国家族企业联合会主席戈贝尔表示，人口变化导致企业招收学徒工日益困难，特别是小企业招工更加艰难。越来越多的年轻人选择上大学而非参加职业培训，这加剧了情况的恶化。据德国《萨尔布吕肯报》报道，目前有超过50%的高中毕业生选择上大学，而十几年前这一比例只有约30%。（中国驻德国大使馆教育处罗毅供稿
世界教育信息 2014年20期2014-12-29
- 何老大
时一家企业到乡下招工，何老大报了名。报名时，招工的人问：“啥文化？”“没啥文化。”“你是文盲？”何老大生气了：“你怎么骂人？你还是瞎子呢！”招工的急得满头出汗：“我没骂人啊，你多心了，我说你是文盲，是说你揣摩不透那字的意思，就是说你没上过学。”“学俺上过，只是没上完。”“什么学历？”“没什么学历。”“没什么学历？”招工的哭笑不得：“你说吧，几年级？”“没几年。”“到底几年？”“几年都行。”“怎么，你不会连小学都没毕业吧？”何老大反问：“你们不是说招工不管学
参花（上） 2014年4期2014-12-11
- 招工体检报告保密管理的探讨
州362000)招工体检报告保密管理的探讨黄雅香，杨天煌，郑晓艳(中国人民解放军第180医院 健康管理中心，福建泉州362000)目的：完善招工报告的管理，确保报告的保密性。方法：制定招工报告管理制度，规范流程。结果：保证了招工报告安全性及保密性。结论：制定合理的报告制度，提高了报告的管理水平。招工报告；保密；管理在入职单位的激烈竞争中，体检是应聘者重要的一关，按正常的体检流程容易被查询到体检结果，可能出现找关系排挤情况。因此，为给用人单位及个人在体检中做
医疗装备 2014年7期2014-08-10
- 疯狂的招工买卖
友 郭占利疯狂的招工买卖文/崔友 郭占利一个小科长与他人合谋，借招工之机，大肆敛财，短短七个月收到好处费60余万元，上演了多起受贿闹剧。多行不义必自毙，疯狂之后，便是悔恨的开始。招工难？也许在沿海发达地区感触很深，但在赤峰市元宝山这块内陆边远地区却感受大不相同，很多劳动力闲在家里，急于找到称心的工作养家。平庄恰恰就是这样一个地方，煤也兴城煤也荒城，曾经辉煌的煤电之城，如今已经处于资源枯竭的状态，元宝山区境内的许多大型煤矿都不太景气，产业转移势在必行，几万的
检察风云 2013年15期2013-07-12
- 招聘真难
现在是‘用工荒，招工竞争激烈，我把嘴皮子都磨破了，也没人愿意来。”老板皱着眉头，说：“你就不能想想办法，活人还能让尿给憋死？”说着，挥挥手对小亮下了死命令，“今天你再去招，如果还招不到一个新员工，明天你就卷铺盖给我滚蛋！”小亮心里凉飕飕的，硬着头皮又来到火车站广场。这里是招工的主战场，好多单位都派人在这里招工。小亮支起招工大牌子，大声招呼着过往行人：“快来看啊，我们厂大量招聘新员工啦，条件好，待遇高，包吃包住，月薪两千，不看后悔一辈子啊！”小亮喊得嗓子都要
故事会 2013年16期2013-05-14
- 招工广告
事主管的我很是为招工头疼，在这个被叫作“民工荒”的时期，短时间要招这么多工人确实有点难。我和我的下属跑人才市场，访劳动局，什么样的招工渠道都用上了，就连招工广告也贴遍了大街小巷，一个星期仍然才招到10个人。照这样下去，何时才能招足100人？那时老板还不立马炒了我的鱿鱼!我垂头丧气地回到家，把一张招工广告往桌上一拍。老婆拿起来一看，嘴里念着：“招工广告：由于本公司业务扩大，现急需招聘员工100名，要求如下……”老婆说：“你们公司要招这么多人啊?”我说：“是啊
故事林 2011年13期2011-05-14
- 晒招工结构性失衡中的尴尬岁月
文1980晒招工结构性失衡中的尴尬岁月文1980虽然订单情况整体趋好，但招工的老大难问题又回来了。正是因为订单增加， 大多数广东企业都在为补充新人手而头疼。众所周知，从2008年开始，很多大工厂的业务量受金融危机影响而急剧下降，生产线缩减，像港企龙头中的雅视、高雅等工厂几千人一下子没活干了。2009年第2季度之后，这些工厂的订单开始不同程度地陆续回暖，对普工的需求迅速上升，有的工厂委托职业介绍所组织招工，有的在厂门口设招工点，有的甚至赶至深圳对口援建的偏远
中国眼镜科技杂志 2010年5期2010-10-10
- 尘封的档案会说话
案查阅室。“我的招工表丢了,没法办理退休,你们帮帮我吧?!”还没等工作人员上前询问,来访者便主动说明了原委。来访者是北京市门头沟区五金工具厂职工郝克华,她原本该高高兴兴地办理退休手续,却万万没有想到因为一张招工表的丢失,无法认定其长达10年的工作经历,使她无法享受退休待遇。虽然经过多方查找但都没有结果。她怎么也想不通,为什么辛辛苦苦工作了那么多年,只因为一张招工表就将自己10年的工龄一笔勾销。这件事给郝克华的打击很大,她每天以泪洗面,几乎失去了生活的信心。
北京档案 2010年7期2010-08-11
- 两个信封
责招聘工作。几次招工楞是轮不到我。这次，嘿嘿……“他叔，你哥去的早，你侄儿招工的事就指望你了。”我妈一边说，一边帮我奶奶翻动身子。“嫂子，你放心，侄儿的事就是我的事。”叔说着，用眼打量着我们这简陋的破屋，并说着靠我妈照顾奶奶的感谢话。我妈的脸上挂着灿烂的笑脸。“不过，这招聘虽是我主管，可还得按条件啊。”说着，叔又用眼扫了扫我那简陋的破屋，一副欲言又止的样子。这时，只见母亲拿出一厚一薄两个信封，把薄的递给我，把厚的递给叔叔说：“他叔你帮拿着，免得你侄儿胡乱花
小小说月刊 2010年12期2010-05-14
- 立足服务根本拓展“涉大学生”报道
,记者在“打击黑招工 畅通求职路”和“免费送培训 教你学技能”的活动中,紧密结合新闻媒体的“服务性”,深入挖掘大学生的迫切需求,在大学生中建立了新晚报是大学生贴心人的形象。一、“打黑”做大学生的好兄弟2009年,在南岗区西大直街198号至514号之间,冒出了数家电脑维修部,通过报刊招聘、街头小报、大学校园内发传单等形式,大量招收所谓的“电脑维修人员”,收取来应聘人员30元到150元的费用后,不安排工作,然后以各种理由将被聘人员开除。许多急于勤工俭学补贴生活
活力 2009年14期2009-11-17
- 出国务工须谨慎
，务工人员需要求招工单位为其办理务工签证。因为办理务工签证的前提是招工单位要取得该国相关部门的使用境外劳工的批文，由此可以确保招工单位的合法身份，从而降低务工人员的务工风险。如果务工人员是通过中介公司出国务工的，则需验明其是否为取得了劳动部门、商务部资质认证的合法中介机构。其次，务工人员需注意与招工单位签订境外就业合同。合同约定内容越详细越好，如应包括工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、劳动报酬、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、伤亡事故处理等条款。
农民科技培训 2009年7期2009-09-18
- 农民工就业压力较大
后的两个月以内有招工计划，与去年同比，减少20个百分点，而岗位估计要减少15%左右。而且，以往企业大多在春节之后一个月之内招工，但是今年一个月之内招工的企业比去年同期减少12%，一到两个月之内招工的企业，增加了12%。2008年11月和12月份是企业经营状况最差的时候；今年1月份之后，很多企业的经营状况正在趋于好转，但是前景不明，所以不敢盲目招工。大部分企业反映3月份之后才能看清楚状况，届时可能把招工的规模提上去。今年新增的青年劳动力、高中毕业、初中毕业以
经济 2009年4期2009-05-29
- 招工指标
吴垠康县里下达了招工指标，尤乡长在政府常务会上传达完文件精神后，就有人在下面埋怨。“80个人，上哪去找啊？”刚提拔的刘副乡长牙咂个没停。“都什么年代了，还搞计划经济那一套！”马上要退居二线的孙副乡长眼珠瞪得像牛卵。“帮外地招工，厂方还每人给100元钱介绍费呢。”乡劳动就业服务所余所长也在埋怨。尤乡长呷了口茶，用力清了清嗓门：“文件说得很清楚，当前县里招商引资的企业出现了招工难，这是一个投资环境问题，我们要以大局为重，为县里分忧，为企业解难。”“只是现在都夏
小小说大世界 2009年4期2009-04-03