注重发挥“三个作用”促进实现永续辉煌

2011-08-15 00:50汪忠兴
大庆社会科学 2011年2期
关键词:大会战大庆油田油田

汪忠兴

(大庆油田勘探开发研究院,黑龙江 大庆 163712)

注重发挥“三个作用”促进实现永续辉煌

汪忠兴

(大庆油田勘探开发研究院,黑龙江 大庆 163712)

大庆油田的发展建设已经走过了50多年的光辉历程,在承前启后、继往开来的重要节点上,大庆油田有限责任公司通过用历史的眼光看待过去、用辩证的思维审视现在、用发展的视角思考未来,提出了“地企携手永续辉煌”的奋斗目标,为百年油田发展建设进一步做出了科学的规划。结合工作实际,注重发挥“领头雁”作用、“大会战”作用、“向心力”作用,将有利于促进奋斗目标的实现。

永续辉煌;方法探索;领头雁;大会战;向心力

在党的领导下,在全国人民的支持下,大庆油田的发展建设已经走过了50多年的光辉历程,创造了举世瞩目的辉煌业绩,为保障国家能源安全、促进国民经济和社会发展做出了突出贡献。1996年胡锦涛同志提出了“珍惜大庆光荣史,再创大庆新辉煌”的殷切希望。近年来,大庆市委、市政府提出了“打造绿色油化之都、天然百湖之城、北国温泉之乡,建设生态、自然、现代、宜居城市”的美好发展前景;油田公司提出了“持续有效发展,创建百年油田”的战略构想。2010年,在百年油田建设中承前启后、继往开来的重要节点上,油田公司通过用历史的眼光看待过去、用辩证的思维审视现在、用发展的视角思考未来,提出了“地企携手永续辉煌”的奋斗目标,为百年油田发展建设进一步做出了科学的规划,从中不仅使我们深刻感受到了大庆油田过去50年中撼天动地、气势磅礴、灿烂辉煌的历史,也清晰看到了大庆油田未来50年中科学发展、生机勃勃、美丽繁荣的画卷。如何促进永续辉煌奋斗目标向前发展,确保大庆油田美好发展前景顺利实现,结合工作实践中的体会,谈几点肤浅的认识,和广大热爱大庆、关心大庆的人共同探讨。

一、加强干部队伍建设,发挥好“领头雁”作用

企业的发展与干部队伍建设关系十分密切。胡锦涛总书记指出:“政治路线确定之后,干部就是决定因素。党的各级干部是贯彻落实党的理论和路线方针政策、团结带领广大人民群众为完成党的历史任务而奋斗的骨干力量。”把总书记的论断具体落实到百年油田建设工作中来,就是企业的发展战略和发展目标确定之后,如何推进企业的发展战略、实现企业发展目标,广大干部就是决定因素。特别是基层干部更为关键。因为作为一名基层干部,直接与员工相接触,是体现干部基本素质的最前沿;是发挥干部表率作用的最前沿;是密切干群关系的最前沿;是宣传企业发展战略和目标,积极调动员工积极性,为实现企业的发展目标而工作的最前沿,因此,是实现企业整体协调发展的关键。在国有企业改革发展过程中,企业中决策者高瞻远瞩、深谋远虑,为企业制定了科学的发展战略和宏伟目标,依靠广大干部积极带领广大员工锐意进取,奋力拼搏,使企业焕发出了勃勃生机,在市场竞争中成长壮大的成功先例有之;反之,广大干部不思进取、欺上瞒下、假公济私,导致企业的发展战略无法推进、经营目标无法实现、企业陷于困境的教训亦有之。因此,实现永续辉煌奋斗目标,必须要进一步加强干部队伍建设,充分发挥好“领头雁”作用。在加强干部队伍建设中,要注重加强以下三方面工作:

一是结合形势培育人。在干部的培育上,除了围绕《党章》中规定的党员干部必须具备的六项基本条件加强教育培养外,更要结合大型国有企业同时肩负着经济、政治和社会三大责任、推进社会主义市场经济体制的形成和发展等困难和挑战,通过党员干部理论培训、工作实际锤炼等方式,重点培育干部的政治辨别力、工作推动力、持续创新力、自我提升力等,确保干部能在企业处于任何困难时期都意志坚定、信心十足,做员工的主心骨;能在企业面临任何形势都稳驾局势、阵脚不乱,稳控企业发展的正确方向。

二是坚持标准选拔人。在干部的选拔上,要按照党员干部的六项基本条件和新形势下企业发展的需要,通过科学的民意测评、工作业绩考评等方式,严格按标准把那些德才兼备、锐意进取、勇于开拓的优秀人才选拔上来。既不能把明哲保身、随波逐流、不敢锐意进取的“平庸人”选拔上来,也不能把过于灵活、胆大妄为、无视党性原则的“大能人”选拔上来。要坚持任人唯贤,反对任人唯亲,不能选拔“人情官”、“关系官”、“金钱官”,进一步提升干部队伍整体素质,不断提高干部在群众中的信任度,增强干部的凝聚力、号召力、执行力。

三是审视能力任用人。在干部的任用上,要根据干部岗位职责,结合拟任用人员的自身专长、兴趣爱好、能力水平等,做到因才用人、用准人、用对人。要把有兴趣、有能力适合做思想政治工作的人员选拔到思想政治工作岗位,把有兴趣、有能力适合搞技术创新工作的人员选拔到技术管理岗位,切忌把提拔干部当作一种“待遇”,不分能力专长地让“文官”去做“武将”,让“武将”去做“文官”,既不利于干部成长、造成人才浪费,也不利于工作的创新开展。

二、加强全员共同努力,发挥好“大会战”作用

“众人摇桨划大船”。百年油田建设可以称之为“世纪航行大船”,要实现大庆油田永续辉煌奋斗目标,使这一“世纪航行大船”乘风破浪、顺利到达彼岸,广大干部群众必须树立起围绕共同目标、全员“大会战”思想意识,共同投身于摇桨划大船的队伍中来。要发挥好“大会战”作用,必须深刻认清以下三方面问题:

一是“大会战”是取得胜利的成功经验。仅在上个世纪,从世界人类的和平与自由、国家和民族的独立与解放、自然灾害的抗争与救助、企业的生存与发展,历史不止一次地证明,发挥全员“大会战”作用,是战胜一切困难、取得革命和建设伟大胜利的成功经验。1935年,在全世界受到法西斯侵略和战争威胁的情况下,共产国际提出了反法西斯统一战线的任务与策略方针,动员全世界人民行动起来,共同同法西斯展开坚决的斗争,有力地推动了世界人民反法西斯斗争的蓬勃开展,并取得最终的伟大胜利;1937年,在日本帝国主义发动“七七”事变,全面发动侵华战争后,中国共产党向全国发表了抗日宣言,呼吁全国军民齐动员、共同抗战,吹响了全民抗战的号角,并积极领导军民,在中华民族贫困交加、万分危急、强大的日本帝国主义猖狂叫嚣要三个月灭亡中国的情况下,坚持抗战八年,彻底打败了日本帝国主义,取得了中国近代史上最伟大的一次民族解放战争的胜利;1960年,大庆油田开发建设的初期,石油会战的报告经中共中央批准后,3万名退伍军人和全国37个石油厂矿、院校的4万人在萨尔图誓师,拉开了石油大会战的序幕。会战大军“有条件要上,没有条件创造条件也要上!”千军万马,人拉肩扛,硬是在荒凉的松嫩平原上开发了一个大庆油田。靠着这种“大会战”,仅用三年时间,中国就甩掉了“贫油”的帽子,基本实现了石油自给;1998年我国发生了历史上罕见的洪水灾害,特别是长江,发生了1954年以来又一次全流域型的大洪水,东北的嫩江和松花江也出现了特大洪水,在党中央、国务院直接领导和关怀下,全国掀起了全民抗洪的“大会战”,数百万军民共同与洪水进行殊死的搏斗,抗御了一次又一次的洪水袭击,终于保住了重要堤防,保住了重要城市和主要交通干线,保护了人民的生命安全,最终取得了抗洪抢险的全面胜利;2008年,四川汶川发生8.0级特大地震,在党中央、国务院和中央军委坚强领导下,全党全军全国各族人民众志成城、迎难而上,迅速展开气壮山河的抗震救灾“大会战”,抗震救灾斗争取得了全面胜利,谱写了感天动地的英雄凯歌,创造了人类救灾史上的奇迹。

二是“大会战”是夺取胜利的重要方法。大庆油田经过50多年发展建设所取得的举世瞩目的巨大成就,是在党和国家的亲切关怀下,在全国各条战线的大力支持下,经过以铁人王进喜为代表的几代大庆人的艰苦奋斗创造的。建设发展好大庆,实现永续辉煌奋斗目标,不仅是我们当代大庆人值得自豪和生活所依赖的参天大树,也是我们当代大庆人应该无比珍惜、进一步发展建设好、不辜负前辈们重托和后代们希望的光荣职责。大庆油田建设初期的会战,是在亘古荒原上、一穷二白条件下,需要依靠全国各条战线大力支持的“大会战”;在实现永续辉煌奋斗目标、做好后50年发展建设的“大会战”中,我们是在拥有前50年所创造的辉煌成就的基础上,并拥有数百万人口的条件下进行的,因此,我们必须依靠我们自己,这是我们义不容辞的光荣职责。只要依靠我们全体大庆人万众一心,必将取得众志成城的硕果。

三是“大会战”是形势发展的必然要求。针对大庆油田的发展建设正处在新的历史起点,面对油田发展面临的“四重”和“五大挑战”,油田要实现永续辉煌的奋斗目标,必须继续发展“大会战”的成功经验,全员应对油田发展所面临的各种困难,攻克各种技术难关。在2009年7月,大庆油田就隆重召开了高科技新会战誓师大会,动员和激励油田广大干部员工挑战传统极限,突破技术瓶颈,积极投身实现原油4000万吨持续稳产、推进油田整体协调发展、创建百年油田的伟大实践中来。面对当前实现永续辉煌的奋斗目标,开展全员“大会战”是时代的要求、形势的要求。广大干部群众必须立足岗位,切合实际、扎扎实实地做好本职工作。特别是对于那些非高科技的辅助性、服务性行业,工作中不能有“事不关己,高高挂起”的思想,也不能好高骛远。人人都想干大事,想法是好,但不现实;人人都不去干小事,工作失去基础,大事也干不好。因此,必须由全市人民共同努力,谋大事、打基础、克难关,各单位、各部门和各岗位,摆正位置,明确职责,通力协作,密切配合,创造性地做好本职工作。只有各项工作扎实推进、稳步发展,才能有永续辉煌奋斗目标的水到渠成。

三、加强思想政治工作,发挥好“向心力”作用

加强思想政治工作是我党的政治优势,是取得革命和建设胜利的重要法宝。因此,在推进永续辉煌奋斗目标的过程中,必须进一步加强思想政治工作。要通过加大宣传力度,把“地企携手永续辉煌”的深远意义、奋斗目标等广泛深入地宣传到广大市民中去,让广大市民、特别是广大员工入心、入脑,成为大家自觉努力实现的共同愿望。使大家心往一处想、劲往一处使,形成一种以永续辉煌奋斗目标为圆心的“向心力”。在加强思想政治工作的过程中,要结合现实中员工的思想实际,重点提高“八个心”:

一是民族自尊心。强烈的民族自尊心往往能够有效地激发起强烈的工作干劲。针对石油是保障国家经济、政治、军事安全的重要战略物资,关系到国家的安危和民族的兴衰,特别是在石油供应与安全越来越引起各国政府的高度重视、甚至弥漫着火药味地部署着石油安全战略的当今世界,我们十分有必要加强员工的爱国情怀教育,树立起强烈的民族自尊心。只有怀着高度的爱国热情,具有强烈的民族自尊心,才能在工作中站得更高、看得更远、想得更广、做得更实。

二是关爱企业心。员工是种子,企业是土壤;员工是演员,企业是舞台。员工依赖企业而成长,企业依靠员工而发展。道理虽然浅显,但常被人忽视。针对员工思想中往往只考虑企业给予自己多少,不考虑自己为企业奉献多少;只想着向企业索取,不想着向企业回报;只关心自己的收入水平是否提高,不关心企业面临的困难和挑战,更不关心企业未来的发展前途等现象,十分有必要进一步加强员工的关爱企业心教育。特别是随着油田勘探开发难度的日益增大,成本越来越高、经费的日益缩减,必须进一步增强员工与企业同风雨、共命运、共同乘风破浪的意识,才能圆满完成各项工作任务,促进大庆油田永续辉煌奋斗目标的实现。

三是工作责任心。用心做事是把事做得尽善尽美的根本。科学技术是无止境的,任何工作只要用心去做就会有很多事情需要做,就会不断地发现问题、解决问题,从而促进工作向前发展,反之,就会感到无事可做。在当前讲和谐、讲稳定大环境下的国有企业中,人浮于事、敷衍了事、不负责任的现象依然存在,不利于应对油田发展面临的挑战,与实现永续辉煌奋斗目标的要求不相适应,因此,需要进一步加强提高员工的工作责任心,确保工作水平和工作质量不断提高。

四是珍惜荣誉心。珍惜荣誉方知追求荣誉、创造荣誉,是促进人们不断进步的有效动力。在信息技术飞速发展的当今社会,各种各样的西方无政府主义、享乐主义等腐朽思想不断地腐蚀着人们的思想。部分员工思想中的荣誉感趋于淡化,对大庆油田50年的辉煌成就视而不见,对永续辉煌的奋斗目标漠不关心,在其内心世界里丝毫产生不了震撼,也丝毫没有对作为一名大庆油田职工感到无上光荣。这与实现永续辉煌奋斗目标的需要极不相适应。针对这种现象,我们必须加强珍惜荣誉的思想教育,努力增强员工的珍惜荣誉心,增强其为促进实现永续辉煌奋斗目标的荣誉感和积极性。

五是无私奉献心。在市场经济大潮中,员工的价值取向难免会受到“金钱至上”等思想影响,但大庆油田是关系到国家石油战略的大型国有企业,其发展不是单纯追求经济效益,而是同时承载着经济、政治、社会三大责任。因此,调动石油企业员工的积极性,单纯依靠经济杠杆作用是做不到的,还必须坚持发扬无私奉献精神。大庆油田50年的辉煌成就是靠几代石油人的默默奉献创造出来的,为大庆油田建设和生活水平提高、为中国石油工业的腾飞和经济发展做出了不可磨灭的贡献。大庆油田永续辉煌奋斗目标的实现,依然需要依靠广大干部员工坚持发扬无私奉献精神。

六是团结协作心。“力量从团结中来,荣誉从集体中来。”团结协作是组织团队集中力量攻坚克难、取得突出成就的必要条件。特别是具有高投入、高风险、高科技的石油行业,每一个油田的开发、每一个方案的决策、每一项技术的攻关,都离不开相关领域的密切配合。面临4000万吨持续稳产的繁重任务,所要解决的每个问题都是一项攻坚克难的艰巨任务,因此,必须时时不断地加强团结协作精神的发挥。积极倡导“人人为我、我为人人、互相协作、共同提高”、“分内的事情主动干、分外的事情协作干”等思想。

七是勇于攻坚心。随着生活水平的提高,有的员工的惰性思想也随之增长。员工中常常有一种怕有新需求、怕遇新问题,工作避重就轻、避难就易,遇到困难不愿积极寻找解决办法,更缺少一种敢于“三超”信心的思想,这与完成4000万吨持续稳产任务和实现永续辉煌奋斗目标极不相适应。为此,我们必须加强培养员工的勇于攻坚心。一方面,要通过优秀的理念凝聚人,建立攻坚理念,奠定攻坚的心理基础;另一方面,要通过先进的技术武装人,加强技术培训,奠定攻坚的技术基础,逐步培养勇于攻坚的信心和能力。

八是工作友谊心。友谊出团结,友谊出力量。建立和谐友好、轻松愉快的同志间关系是做好各项工作的重要基础。因此,我们要注重促进员工之间的工作友谊。积极倡导创建“三个和谐”:一是干部与群众之间的和谐。要求广大干部与群众之间相互尊重,领导关心群众,群众支持领导,不断增强领导干部与群众间的密切联系。二是单位与单位之间的和谐。要求各单位树立起一切都是为了油田发展服务、为创建百年油田服务的思想,工作中相互理解、相互支持、相互配合。三是政府与企业之间的和谐。要求政府支持和关怀企业发展,积极为企业发展创造和谐的平台、开辟广阔的空间、建设绿色的通道;企业也要积极地遵守政府的各项规章制度、法律法规,积极为实现政府工作目标而努力奋斗。

〔责任编辑:刘金友〕

D262

A

1002-2341(2011)02-0076-04

2011-02-14

汪忠兴(1964-),男,黑龙江林口人,采收率研究二室党支部书记、高级政工师,从事思想政治教育研究。

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