行而不辍巩固教育成果 破立并举构筑长效机制

2024-04-07 04:23中共国网上海市电力公司市南供电公司委员会
上海企业 2024年3期
关键词:工作

中共国网上海市电力公司市南供电公司委员会

在国网上海市电力公司(以下简称“上海公司”)党委的坚强领导下,国网上海市南供电公司(以下简称“市南公司”)党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求,高标准高质量开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,一体推进理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等各项重点措施,形成了“全覆盖学习、全过程统筹、全链条落实、全方位践行”的生动局面。市南公司党委全面贯彻党的二十大精神,有效落实上级各项决策部署,朝着建设“世界观察中国电力的窗口”的目标加劲发力,推动主题教育与中心工作相融共进,使市南公司在高质量发展上取得新成效。

一、突出特色做法,确保主题教育“走深走实”

市南公司坚持严实标准,强化组织领导,强化统筹部署,强化工作落实,第一时间学习并传达落实学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议精神,成立市南公司主题教育工作领导小组,确定24项主要工作内容,及时召开专题推进会,确保主题教育启动工作落实到位;建立主题教育工作联络人周例会制度,成立4个专项工作组,明确责任分工、时间节点,推动各項工作任务在公司党委、直属党组织、所属党支部三个层级贯通承接、逐级落实,扎实推进3个专项行动。

一是以学促思,在凝心聚魂中探索思想新路。市南公司将理论学习作为贯穿主题教育工作始终的主线,分层分类抓好集中学习。领导班子示范学。市南公司充分发挥领导干部的“关键少数”作用,举办党委理论学习中心组学习研讨5次,分三阶段开展专题读书班7.5天,开展学习研讨共计25人次,同时,领导干部带头深入分管领域、基层联系点、所在支部,为全体党员讲授专题党课,示范带动全体党员先学一步、学深一层。

各级党组织跟进学。市南公司各部门细化制定理论学习方案,依托“三会一课”、主题党日活动,开展集中学习154次;开展党员大课堂专题学习3次,共计361人次参加;组织党员干部深学细研必读、选读材料,确保集中学习总时长不少于7天;用好系统内外红色资源,用活纵横联建联学联创机制,组织开展“行走的党课”活动11次,共计241人次参加。

二是以学促研,在调查研究中破解难题。市南公司牢牢把握“深、实、细、准、效”五字诀,练好调查研究基本功。市南公司科学谋划,精心选题,坚持“谋”在调前,从中央在《关于在全党大兴调查研究的工作方案》中明确的12个方面重点内容布局展开,聚焦加快构建新型电力系统、锻造高素质干部人才队伍等7个课题领题调研,做到重点突出、各有侧重;针对不同领域、不同对象特点,研究制定调研方案,坚持把调研工作做深、做细、做实。

市南公司把脉问诊,精准破题,始终把党的创新理论作为研究问题、解决问题的“总钥匙”,瞄准“一体四翼”高质量发展之路,集思广益、群策群力,以调研“小切口”破解发展“大难题”;始终扑下身子、沉到一线,深入实际、深入群众开展调查研究,真正做到问计于基层、问计于职工、问计于实践。

市南公司标本兼治,有效解题,立足当下和长远,坚持学做结合、研以致用,统筹解决好安全保供、改革发展、党的建设等方面的“两难”“多难”问题,将一张蓝图绘到底,不断开创高质量发展新局面;梳理突出问题16项,并召开调研成果交流会,推动调研成果转化运用8项,切实做到“解决一个、带动一批、治理一片”。

三是以学促干,在担当作为中点燃实干引擎。市南公司落实上级公司统一部署,结合自身实际,抓实专项行动。市南公司全力破难题、促发展,围绕电网安全、绿色转型发展、科技创新等方面,列出13项破解难题清单,深入查找分析存在的问题短板及其根源,研究制定精准有效的工作举措,着力打通制约自身高质量发展的堵点难点;深入推进“党建+”工程,持续拓展党建工作的覆盖领域,不断提升工作质效,推动党建工作与中心工作同频共振、相互促进。

市南公司全力办实事、解民忧,聚焦人民群众供电服务诉求,制定20项实事清单,2支“明灯”党员服务队开展服务37次,深化拓展便民服务举措,持续优化电力营商环境;全面推广“四早”全周期办电服务,积极为乡村振兴提供服务支撑,运用好“四下基层”制度,用心用情解决群众急难愁盼问题,让人民群众享受更加便捷、高效、智能的电力服务。

四是以学促改,在检视整改中转变工作作风。市南公司坚持边学习、边对照、边检视、边整改,将分类整改和集中整治相结合,确保整改整治工作见效见行。市南公司坚持问题导向,从访民访政访企访村“四个访”出发,开展问需问急问愁问盼“四个问”工作,深剖案例、梳理意见,形成检视问题8个,制定解决措施22项,以“倒排工期-任务上墙-挂图作战”的工作模式确保问题整改逐条逐项销号清零。

坚持自我革新,市南公司组织党员领导干部从政治、思想、能力、作风、纪律等方面认真开展党性分析,对标党风要求找差距、对表党性要求查根源、对照党纪要求明举措。2024年1月底前,市南公司领导班子召开专题民主生活会,各级党组织召开专题组织生活会,盘点收获、检视问题、改正不足。

二、突出双融双促,确保主题教育“见行见效”

市南公司把开展主题教育同推动中心工作结合起来,紧扣年度目标和重点任务,坚持发力有重点、推进有力度、解决有成效,着力破难题、促发展,以严实举措确保主题教育成果转化为自身高质量发展的实效。

(一)思想建设方面

一是推动深化于学。市南公司各级党组织坚持读原著学原文悟原理,依托“三会一课”、主题党日活动等形式,聚焦以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干,组织开展交流研讨,全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义、实践要求;深刻把握习近平总书记对国资央企党建设、能源电力改革发展以及上海工作的一系列重要指示批示,深入学习贯彻习近平总书记在南瑞集团考察调研时的重要指示和对水口发电集团的重要勉励精神,凝聚砥砺奋进的强大动力。

二是推动内化于实。市南公司严格落实主题教育工作联络人周例会制度,及时学习传达上级最新要求,明确节点、落实到人,评估主题教育阶段性成果、成效,确保主题教育不偏向、不变通、不走样,推动各项工作任务在公司党委、直属党组织、所属党支部三个层级贯通承接、逐级落实;引导广大党员干部从习近平新时代中国特色社会主义思想中汲取奋发进取的智慧和力量,并将其内化为改造主观世界的强大思想武器,把好世界观、人生观、价值观这个“总开关”。

三是推动躬耕于行。市南公司为支援亚运保电第三片区,成立临时党支部,建立“点-线-片”红色战斗力矩阵;与徐汇区田林街道结对共建,为退休老同志提供就近就便发挥作用的平台;与青浦公司开展主题寻访工作,交流探讨劳模工匠选育工作;参加湖南路街道家门口公益市集活动,以“摆摊”形式开展用电宣传;与北桥部队开展联建联学,加强党员思想政治教育;与上海交通大学开展共建活动,推动科技创新体系建设;与上海市调、华电闵行能源开展三方联建,携手提升进博会能源保供能力。

(二)政治忠诚方面

市南公司把握正确政治方向,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,自觉坚持党的全面领导,坚定维护党中央权威和集中统一领导,进一步树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

市南公司勇于承担使命责任,始终牢记“国之大者”,把对党忠诚、做到“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上;立足建设“世界观察中国电力的窗口”的定位,奋力推动“一体四翼”在沪高质量发展,全面建设具有中国特色、国际领先的能源互联网企业。

(三)事业发展方面

持续提升安全生产能级,市南公司修订安全工作奖惩实施方案,2023年,安全事件同比下降4.3%;在全市率先开展10千伏发电车“同期并网+不停电桥接”作业;圆满完成迎峰度夏保供、特别重大活动电力保供等重要保电任务。

持续提升服务大局能级,市南公司在大治河西枢纽建成长三角内河最大的船闸岸电系统;投运上海公司规模最大的华发、运乐多站融合数据中心;回收万象城CPS“供电+能效”服务首笔项目分成,实现基层供电公司能效收入“零”的突破。

市南公司持续提升电网发展能级,上海公司与徐汇、闵行两区政府签署发展合作协议,梳理形成14项110千伏输变电新建和4项35千伏老站改造工程在内的项目储备清单,投运岳阳、苏近、瓶安输变电工程,获评国网公司四率合一管理“十佳市”。

持续提升客户服务能级,市南公司探索“数智”融合实践,落地全市首笔数字人民币电费结算业务;智慧数字员工“思南”成功亮相中国品博会;国网首家“碳中和”营业厅作为优秀案例在首届上海国际碳博会顺利发布。

持续提升改革创新能级,市南公司8座供电服务中心完成挂牌和人员划转,稳步推进营配融合业务开展;成功实现世界首条公里级高温超导电缆全负荷运行,各项指标均达国际领先水平。

(四)队伍建设方面

市南公司以“旗帜领航”助推党建提质登高,全年开展党建联建活动35次,深化“政企联动”“企企联合”“业内联创”“校企联赢”的“联融党建”工作格局;成功举办第六届共产党员奉献日活动;公司社会责任根植项目获2023年“金钥匙·国家电网主题赛”银奖;开展“超导示范工程”品牌创建工作,创作的微电影获国网公司首届品牌故事大赛三等奖,相关宣传报道在上海系统内首次于“国资小新”公众号上刊发。

市南公司推動全面从严治党向纵深发展,持续深化区企“廉”盟协作内涵,以具体化精准化常态化政治监督、助力徐汇区旧改工程高质量推进;编印徐汇区纪委监委系列宣教刊物1000余册,其电子刊物被市纪委“廉洁上海”公众号刊发,阅读量超过2500次。

市南公司持续建强高素质干部人才队伍,深入实施“千优工程”,组织9人赴政府、上海公司及产业单位挂职锻炼;构建班组长“领驼前行”、青年人才“矩阵式”梯队、新进员工“炽光计划”黄金三角,科学打造人才“尖度”和“厚度”;完成8名优秀专家的年度考核,有2名高级专家入围国网首席专家评选。

市南公司成功举办第八届班组长联谊会,进一步激发班组团队内生潜力;拓展“七彩”品牌内涵,持续开展“七彩市南人”月度先进评选展播;统筹做好信访、维稳、保密、宣传、意识形态等工作,维护安全稳定局面;1名员工获评“上海电力行业工匠”,1个班组获评“全国质量信得过班组”,3个集体获评“一星级上海市青年文明号”,企业氛围昂扬向上。

三、突出经验总结,确保主题教育“有力有序”

市南公司建立健全理论学习长效机制,推动党的创新理论入脑入心。市南公司深入学习、深刻领会、全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把握好这一思想的世界观和方法论,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法,创新学习方式、拓展学习渠道,推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。

市南公司不断提高党的建设质量,在持之以恒强根铸魂上加劲发力。市南公司通过深入开展主题教育,全力推进“旗帜领航”党建工程,进一步加强党的领导、党的建设,提升抓党建、强党建的质量,有效彰显服务大局、服务人民的价值作用;面向新征程,推进全面从严治党任重道远,进一步强根铸魂,着力夯基础、促融合、提作风、树典型、亮品牌,持续推动党的建设高质量发展。

市南公司持续做好意识形态工作,为公司高质量发展提供强有力的舆论支持和思想保障。坚决贯彻落实党管意识形态原则,牢牢把握政治方向、舆论导向和价值取向,持续打造一支政治强、理论强、业务强、能担当,具有丰富意识形态工作经验的宣传人才队伍,统筹网上网下两条战线,弘扬主旋律,传递正能量,塑造企业良好品牌形象。

市南公司党委将坚持“旗帜领航”,继续深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,认真贯彻国网公司党组和上海公司党委要求,坚持稳中求进、以进促稳、先立后破,以强化“六种思维”、做到“六个持续用力”为抓手,以强化“六个核心功能”、提升“六个核心竞争力”为重点,推动市南公司高质量发展不断迈上新台阶。

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