改革者

  • 人物命运和历史反思
    特而精彩。作为改革者,易国兴临危受命,对陷入困境的企业进行了大刀阔斧的改革,并取得了一定的成效,一时风光无限。但是他的改革也让很多工人付出了沉重的代价,6 万多人下岗,时至今日那些下岗工人仍然处于被边缘化的境遇之中。在这方面,小说对当年的国企改革进行了一次严肃的历史反思。同时,他作为领导者又刚愎自用、急功近利,不重视科研,不重视人才,不久又使企业重新陷入困境,易国兴本人也进入了人生的低谷,但并没有被生活击倒。我们随着易国兴的经历,感悟了改革的艰难,人生的跌

    中国图书评论 2022年11期2022-01-01

  • “大先生”的典型人格与精神品质
    的引领。由教育改革者的人格与精神品质激发出来的改革是确保教育改革成功的关键。教育改革者的典型人格与精神品质可归纳为:特立独行的人格风范,强烈的责任感,理想主义情怀和首创精神,大无畏的英雄气概,坚韧不拨的意志,立于“中道”的审慎和有勇有谋。教育改革在强调教育系统的变革或教育组织、文化变革的同时,应充分彰显作为“大先生”的教育改革者的特有人格与精神品质。关 键 词“大先生”;教育改革者;教育改革;典型人格;精神品质中图分类号G41文献编码A文章编号2095-1

    中小学德育 2021年11期2021-09-03

  • US girls take top science prizes
    (r)/ n.改革者;创新者3.sponsor /'spɒnsə(r)/ v.赞助4.structure/'strʌktʃə(r)/n.结构5.improvement /ɪm'pruːvmənt/ n.改进When it comes to US middle school science andengineering, girls rule.Girls took the top five prizes at the 2019 Broadcom MASTER

    疯狂英语·新悦读 2020年7期2020-07-30

  • 光的歌唱(组章)
    致敬!共和国的改革者现在我正在聆听,聆听你们铿锵的脚步声。中华人民共和国的改革者,在四十年浪涛奔涌的时代江河中,你们的名字排成了雄壮的方阵。我只能仰视,才能达到你们的高度。聆听改革者前行的足音,我看到你们黄皮肤的手掌,在泥土间提炼火焰,在机器中种植花香,在黑板上栽培桃李,在鲜花里净化灵魂。穿行大地,手握开掘的神力,把一种叫做开放的精神,在匠心独运中植遍江河大地。你们脚下的土地,由此风生水起。文明的曙光荡涤阴霾的迷雾,从四面八方畅通无阻地进入我们的城市、乡村

    星星·散文诗 2019年21期2019-12-23

  • 光的歌唱(组章)
    致敬!共和国的改革者现在我正在聆听,聆听你们铿锵的脚步声。中华人民共和国的改革者,在四十年浪涛奔涌的时代江河中,你们的名字排成了雄壮的方阵。我只能仰视,才能达到你们的高度。聆听改革者前行的足音,我看到你们黄皮肤的手掌,在泥土间提炼火焰,在机器中种植花香,在黑板上栽培桃李,在鲜花里净化灵魂。穿行大地,手握开掘的神力,把一种叫做开放的精神,在匠心独运中植遍江河大地。你们脚下的土地,由此风生水起。文明的曙光荡涤阴霾的迷雾,从四面八方畅通无阻地进入我们的城市、乡村

    星星·散文诗 2019年7期2019-08-30

  • 改革者徐留平
    于像徐留平这样改革者的努力,才使之前许多被认为不可能的事情变成了现实,行业也因此不断向前发展。作为一汽集团改革最直接的操盘手,徐留平身上的标签已经数不胜数。他先后执掌两大汽车界的头部央企,致力于中国品牌自主创新;他北上一汽锐意改革,重构组织架构,为一汽集团发展注入活力。他誓将红旗品牌真正打造成中国第一豪华品牌。改革一年时间后,红旗与上年相比实现了市场销量增长超过10倍的业绩,3万辆销售目标初步达成。在徐留平的带领下,整个一汽集团的“精气神”正在以看得见的速

    中国汽车界 2019年2期2019-06-12

  • 改革者想干事能干事干成事
    门的举措来,让改革者想干事、能干事、干成事”。在全面深化改革的历史进程中,必须一以贯之地为勇于改革者撑腰,为敢于改革者壮胆,为善于改革者增彩,集中力量打攻坚战,激发制度活力,激活基层经验,激励干部作为,不断开创全面深化改革新局面。党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央迎难而上、知难而进,坚定不移全面深化改革,推出近两千项改革举措,夯基垒台、立柱架梁,重要领域和关键环节改革取得突破性进展,全面深化改革的主体框架基本确立。全面深化改革到了一个新的重要关口,

    党的生活(江苏) 2018年10期2018-11-22

  • 做新时代的改革者
    大批与时俱进的改革者。“一条心”的改革者。众人一条心,黄土变成金。面对“动奶酪”的改革,有的人半心半意,常常说起来重要,做起来次要;对别人要求坚决,改到自己头上时则退缩,改革的蓝图往往写在纸上、停在嘴上,甚至走不出会议室、落不了地,总是悬在半空;个别人三心二意,甚至假心假意,表面在改,暗地里打着小算盘,甚至找退路、寻他路,心思用在了歪门邪道上……改革最重要的是同心同向、同频共振,真正心往一处想,劲往一处使,话往一处说,事往一处办;最需要一心向党、一心为民、

    时代邮刊 2018年15期2018-11-14

  • 转化学习理论视域下破解教育改革“理念阻力”的思与行①
    始终未能在教育改革者的头脑中普遍地、虔诚地确立起来,与之相应的行为习惯始终未能在教育改革者的身上普遍地、切实地形成。面对改革执行不到位、改革目标偏离、改革绩效滞后的现象,我们在承认体制机制及利益藩篱等不可忽视的影响时,有必要首先从改革的逻辑起点即“理念阻力”层面探究其成因及对策。一、教育改革中“理念阻力”的表征所谓“理念阻力”,是指任何有新理念指导的旨在尝试改变现状以适应新环境的改革中,在设计者试图将“先进的新理念转化为行为”的过程中,传统理念又促进人们做

    现代教育管理 2018年6期2018-02-26

  • 做新时代的改革者
    大批与时俱进的改革者。“一条心”的改革者。众人一条心,黄土变成金。面对“动奶酪”的改革,有的人半心半意,常常说起来重要,做起来次要;对别人要求坚决,改到自己头上时则退缩,改革的蓝图往往写在纸上、停在嘴上,甚至走不出会议室、落不了地,总是悬在半空;个别人三心二意,甚至假心假意,表面在改,暗地里打着小算盘,甚至找退路、寻他路,心思用在了歪门邪道上……改革最重要的是同心同向、同频共振,真正心往一处想,劲往一处使,话往一处说,事往一处办;最需要一心向党、一心为民、

    民族大家庭 2018年4期2018-01-22

  • 依纪依法 履职尽责 做一名合格的改革者 ——读《四川林业警示录》有感
    做一名合格的改革者 ——读《四川林业警示录》有感○文 /吴生才领到《四川林业警示录》后,我第一时间通篇翻阅了全部案例。看到过去熟悉的或不熟悉的林业同事因触犯党纪国法而锒铛入狱时,我深深地为他们感到惋惜和痛心。特别是看到《警示录》中,多个案例涉及集体林权流转、抵押管理等,我陷入了深深的沉思,是什么原因导致这些案件的发生,是自我约束力不够,还是制度设计存在漏洞,还是另有原因?改革是利益与权力的再分配,作为改革的参与者、推动者,我深感在今后推进改革中,务必加强

    绿色天府 2017年10期2017-10-23

  • 改革者撑腰
    可能皆大欢喜,改革者也不可能是“八面美人”,难免会遇到挫折、遭到误解、受到委屈,甚至有上门闹的、背后告的、飞短流长乱造谣的。当此之时,固然需要改革者本人能够正确对待,能够无私无畏,但也离不开各级党组织和领导干部的撑腰打气、加油助威。遥想当年,安徽省小岗村18个农民冒着坐牢的危险,用鲜红的手印为农村改革杀出了一条血路。這背后怎能忘记万里同志的撑腰壮胆,正是他不怕再次被打倒,率先支持包产到户,一句“这个官司我包打了”,表现出何等的气魄!在波澜壮阔的改革进程中,

    新湘评论·上半月 2017年7期2017-06-11

  • 从试错、容错到纠错 给国企改革者一个机会
    那些前仆后继的改革者试错过程中不断前进的。泱泱中华5000年,曾产生过很多光耀一时的改革人物如商鞅、王莽、王安石、张居正,有的成功有的失败。改革势头强进、势不可挡,改革前所没有,是对现实的一个基本判断。如何给改革者一个宽松的环境,使改革者没有后顾之忧,让改革者甩开膀子加油干,能否给改革者一个试错、容错、纠错的机会,建立一套行之有效的机制,这是一个亟待思考的问题。其中,关于国企的改革者——企业家,必须做到“五放五不放”。放胆不放手。著名经济学家熊彼特称企业家

    董事会 2017年5期2017-06-07

  • 改革者的情怀
    博市各级干部和改革者的心声,也展示了他们炽烈的情怀和内心深处的精神归属。正是有了这种与国家民族休戚与共的壮怀,这种以百姓之心为心、以天下为己任的使命,才有淄博今天击水中流的改革风景。《孟子》有言:“天下之本在国,国之本在家,家之本在身。”以正心诚意、修身齐家为基础,以治国平天下为旨归,把远大理想与个人抱负、国家兴亡与人生追求熔融合一,是古人的宏愿,亦是今天改革者的情怀。“知责任者,大丈夫之始也;行责任者,大丈夫之终也。”责任和担当,乃是改革者情怀的精髓所在

    人民周刊 2017年6期2017-05-17

  • 涿鹿教改 踯躅前行
    ,主导其推进的改革者在动机和方向上并没有受到质疑,只是在推进节奏与实施方式上,未贴服于涿鹿的水土环境。正如北京师范大学区域教育均衡发展研究中心主任黄坚所认为的,区域性教改是一种等待的艺术,靠“风暴式”推进是难以成功的。作为改革者应该尊重规律,科学有序、坚定温和地推进改革步伐。事实上,“三疑三探”作为国内备受推崇的一种教改模式,在涿鹿已经完成了其意义上的使命,但并不代表一个区域以此为结点的教改就此终结。今年秋季开学以后,当地党委和政府关于加强全县教育工作的五

    民生周刊 2016年18期2016-10-14

  • 区域性教改是一种等待的艺术
    域性教改重担的改革者以良好的外部环境,又需要改革者自身能够尊重规律,科学有序、坚定温和地推进改革步伐。改革没有失败,除非主动放弃民生周刊:从7月5日涿鹿县宣布暂停“三疑三探”教改工作,到7月11日郝金伦宣布辞去教科局一切职务,有人认为,这场改革终究还是失败了,您怎么看?黄坚:我记得徐小平(新东方创始人之一)曾经说过,创业者没有失败一说,只会暂时受挫,你可以再努力再失败,再失败后再努力,直至成功。除非失败后主动放弃了再努力,那才是真正意义上的失败。涿鹿这场和

    民生周刊 2016年18期2016-10-14

  • 向坚定的改革者致敬
    向坚定的改革者致敬张思平社会出现严峻的贪腐局面,是历史的迂回,也隐喻着“病树前头万木春”的历史规律。君不见,打虎拍蝇的战果,既契合“恶竹应须斩万竿”这普遍嫉恶如仇的社会心理,也包含公众对廉洁的向往,对正义的向往,其中也有“新松恨不高千尺”的热切期盼。其实,新松从来挺拔,它们的身姿劲秀,岂是几株“病树”所能遮掩的?《“万言书”建言深圳改革——“老将”张思平的改革人生》(《南方周末》2016年1月21日),使我们领略到了坚定改革者的风采。已经退休的张思平仍供职

    清风 2016年3期2016-09-25

  • 护佑改革促进派过“险滩”
    罚”不改革或反改革者。如果把激励机制搞反了或进行逆向配置,就会出现“劣币驱逐良币”,不改革者“驱逐”改革者,不改革反得益,搞改革反受损的现象,人们就不会有改革的动力。因此,要建立完善改革促进派干部的选拔、任用、鼓励等一系列保障机制,要让矢志于改革、有功于改革的改革者“升官”。——郑永年 新加坡国立大学东亚研究所所长宽容失败要从口号落实到法律当前,不少领域的改革实践都不同程度地存在改革创新动力不足,满足现状、害怕风险、利益羁绊等突出问题。解决改革创新动力不足

    当代党员 2016年1期2016-09-10

  • 庆亲王奕劻:改革者为何贪腐
    情境下,当这些改革者面对比保守派更大的物质利益诱惑时,其贪腐的可能性比保守者更大。庆亲王奕劻病逝时,《申报》刊发一条署名“一子”的短评,给予奕劻两方面的论定:一则虽不能为清廷回天,但奕劻终究算是有力量之人,他毕竟是新政的倡导者;二则他把遗产的五分之一捐献出来,办八旗慈善事业,乃其“悔悟”之举,其实就是暗指其生前为己谋私捞得巨额资财。换言之,就奕劻本身的政治品性而言,他既是一个改革者,又是一个贪腐者。就腐败程度而言,奕劻生前身后,并无太大争议。之前引爆舆论的

    廉政瞭望 2016年3期2016-04-28

  • 改革者也是被改革者
    桑正杨改革者也是被改革者桑正杨摘要:改革是社会主义制度的自我完善,人民是改革的主体,中国的改革是中国人民创造历史的过程。广大人民参与,改革成果也由广大人民来受益,改革充满了活力。人们以极大的勇气改革自己,改变着自己的生活,实现着自己的梦。中国共产党来自人民,是广大人民的代表,是改革的领导核心,领导人民改革的同时,以改革创新的精神推进党的建设。改革是决定当代中国命运的关键抉择,改变了中国人民的命运,也改变了中国共产党的命运。关键词:改革;改革者;被改革者

    改革与开放 2016年8期2016-03-17

  • 如何创造环境, 让改革者“有为”
    量,必须做到让改革者可为,让改革者有为。让改革者可为是指要营造好宽松、透明、公允的从政环境,建立鼓励先进的激励机制和允许试错的宽容机制,对改革者的行为要多一分支持,多一分肯定,多一分赞赏,对改革者的失误要多一分理解,多一分包容,多一分帮助。要设身处地解除改革者的后顾之忧,让改革者看到希望,加足油门。让改革者有为是指要创造良好的用人环境,大胆起用一批锐意改革,有思想,有见解,有魄力,敢想敢做的改革者,把愿意投身改革的人放到改革最需要的前沿阵地。在抓领导干部这

    人民周刊 2016年5期2016-03-16

  • 邓小平的选人原则
    体》一文中。选改革者。改革大业不半途而废,改革巨轮顺利航行,必须选坚定的改革者。邓小平强调:“如果我们摆一个阵容,使人民感到是一个僵化的班子,保守的班子,或者人民认为是个平平庸庸体现不出中国前途的班子,将来闹事的情形就还会很多很多,那就真正要永无宁日。”邓小平强调选改革者是因为只有改革才能救中国、发展中国、强盛中国,决定改革大业的成败在于改革者、在于改革者在改革历史进程中大有所为。选开放者。放眼世界搞改革,打开国门搞建设,选开放者同样决定中国命运。邓小平交

    党史文苑 2016年3期2016-03-08

  • 有所思
    师常说,真正的改革者能够看到万事万物都是完美的,并且能够让其自然发展。“那他为何还想要改革什么呢?”弟子反驳大师。大师回答:“有两种改革者,一种人不改变自身,却让外在世界天翻地覆,好比是让一条河改变流量和流向:另一种人从自身修为做起,好比是让一条河更为清澈顺畅。”少说多思大师问一位前来向他请教的学者:“你为何来此?”“我感觉生活已经走到了穷途末路。”来人说。大师回答:“你要想让生活继续下去,就要让你的语言暂时死亡。”来人追问其中道理,大师回答:“你迷失、绝

    晚报文萃 2015年12期2016-02-23

  • 政坛改革者断层现象亟待关注
    上,我们需要“改革者”。当下我们的社会制度应该如何去关怀、激励、培育改革派官员成长,值得思考。改革者需要保护“咸安政改”的成功,引发国家主流媒体和社会各界的广泛关注。过去默默无闻的小小咸安,如今成了让全国为之燥动的改革“名胜”。不过,与铺天盖地的鲜花、掌声和赞美之乐同步而至的还有不绝于耳的怀疑、猜忌和指桑骂槐的弦外之音。无论在咸宁市还是在省直部门,很多人听不开心、看不顺眼、接受不了咸安政改给自己带来的冲击,纷纷打着“为民作主、维护正义”的旗号讨伐宋亚平。当

    公务员文萃 2015年9期2015-09-29

  • 改革型干部如何避免被“中枪”
    改革并不矛盾。改革者要保护自己,就必须严格依法办事,在运用法治推动改革的同时,也运用法治保护自身。法治应当成为改革者的护身法宝。【关键词】 改革 干部 法治 【中图分类号】D262.3 【文献标识码】A改革已经成为时代的主题和现实的重任,在中华大地纵横激荡,艰难推进。从1978年党的十一届三中全会启动改革以来,改革推进已经30多年。30多年来,一批又一批干部作为改革的中坚发挥了极为重要的作用。十八大以来,中国共产党又掀开了全面深化改革的新篇章。在全面深化改

    人民论坛 2015年18期2015-09-10

  • 不能让改革者沦为国道上的“铺路石”
    现实的需求呢?改革者的内生动力为什么不强?这主要是因为不少改革者担心冒险与付出得不到承认,使冒险成为风险,付出成为“负收益”,最终沦为国道上的“铺路石”。坦率地讲,有改革冲动的人存有此种顾虑并非全无道理,这种顾虑一方面源自人们的历史记忆,同时也不无部分的现实依据。十八大以来,中央强势反腐,有的“能人”因腐败、违纪如多米诺骨牌般纷纷倒下。现实和舆论对贪腐及违纪的不宽容,让潜在的改革者多少心有余悸,他们有才能,但不想或不敢做“能人”,只想做一个安稳的太平官。四

    人民论坛 2015年18期2015-09-10

  • 把用心改革的干部用起来
    纠结的问题,对改革者提出了更高的要求,需要一不怕苦,二不怕难,敢于冒险,敢于闯关的劲头,不循规蹈矩,不亦步亦趋;需要舍身求法的英雄气概,担当起改革创新的重任;需要忘我奋斗的牺牲精神,只要对改革创新有利,只要对人民有益,即使是受到暂时责难而丢掉乌纱帽,亦在所不惜。因此,改革者应具有锐气、骨气和勇气,敢于攀登高峰,有贡献、有抱负,尽力施展才华,获得尽善尽美的成就。要顶天立地,敢作敢当,充满活力,干劲十足。改革开放三十多年来,改革的思想理念已经深入大多数干部的心

    支部建设 2015年19期2015-08-15

  • 清末新政矛盾新探
    突出矛盾:一是改革者自身的矛盾使清末新政运动由始便陷入困境,二是进一步激化的新矛盾如教育体制改革的矛盾等使新政改革在实施的过程中困难重重。再次审视清末新政的矛盾之时,我们发现困境中的改革与改革中的困境作为两大矛盾主线使得这场新政运动在最终自身瓦解的同时也使清王朝走向了终结。清末新政;矛盾;改革困境;新论清朝末年的内忧外患局面最终始得统治者感受到前所未有的危机,于1901年宣布进行改革、实行新政。在1901至1909年间,清政府陆续施行了如筹饷训兵,振商励实

    东岳论丛 2015年5期2015-03-21

  • 营造包容的改革氛围
    改革氛围王雍君改革者需要认识到:意图良好的改革方案也可能招致失败,区分“改革者”、“被改革者”与“旁观者”很重要,允许公开论辩提供了一种宝贵的匡正机制中国已进入新一轮全面深化改革的关键时期。为提高成功概率、降低失败风险,清晰识别并妥善应对三个关键挑战非常重要:设计良好的改革方案、凝聚广泛的共识以及培育驱动力量。改革方案应覆盖顶层设计与基础建构两个基本维度,以保障既“顶天”又“立地”。这个方面改革者的重视程度和取得的进展令人称道,十八届三中全会关于全面深化改

    人民论坛 2014年18期2014-11-13

  • 改革者当在因上多努力
    曾闪现过伟大的改革者。人类的内心总有不可遏制的改革的冲动。改革冲动有的变为凌厉的风暴,有的招摇片刻便付之阙如,也有的如山间小溪百转千回终究出头。改革的种类繁多,改革的方案纷纭,改革的参与者方方面面,而改革所诠,不过除旧更新。旧的抵死不去,新的呼之欲出,新与旧之间,免不了纠缠争斗。改革推动了人类社会,改革也带来了一次又一次的人间悲剧。然而,这些悲剧是人类社会进化的机会成本,不如此,贻误天时地利则更加在劫难逃。改革的流程之复杂,归根结底难逃因果二字。为了一个好

    中国新闻周刊 2014年23期2014-11-12

  • 20年,谁主沉浮?
    ,同样也是地方改革者风云辈出的20年。20年里,很多改革者的名字早已为人们耳熟能详。因为他们的一举一动牵动着一方百姓,他们的改革决定了一个地方的兴衰,他们是中国高速发展的源动力之一。“发展是硬道理”、“改革是第一要务”。过去20年,地方改革者们面对的最大问题就是发展的问题。绝大多数改革,也都是为了破除发展的种种障碍。改革者们如同在荒野里披荆斩棘、开荒拓土,他们面对的是贫穷落后的现状,保守的小农意识、封闭的官场生态,以及传统计划体制的束缚。从农业文明向工业文

    决策 2013年10期2013-12-20

  • 别给官员财产公开吹凉风
    的难点,越需要改革者的稳健推进,舆情的心平气和。否则,操之过急,反而拔苗助长。在改革者,步子迈得过大,会遭致受损方的集体反对,阴谋破坏;在舆论方,过于激进,难以形成理性舆情,不仅做不成改革者的民意后盾,反而会使改革者谨小慎微或被投机者利用,延误改革时机,推延改革进程。左不好,右也不好,持中而行,稳健推进,才能以最小的社会成本化解改革难题。 官员财产公开之所以持续数年不能施行,根源不在于社会共识不够,也不在于有没有全国统一的操作手册,而在于那些灰色收入或非

    环球时报 2012-09-032012-09-03

  • 选好用好改革者
    评论员选好用好改革者■ 本刊特约评论员当前,改革步入“深水区”,面临大量的新情况、新问题和新矛盾,迫切需要向更深层次、更宽领域拓展。越是在这样的时候,越是呼唤那些有眼界、有胆识,有激情、有韧劲的改革者,而选好用好改革者则是催生一大批改革者的关键所在。选人用人是风向标。选什么人用什么人,其深刻的意义在于支持什么、反对什么,崇尚什么、边缘什么,褒奖什么、罢黜什么。30多年来,我们坚持从改革开放这个角度来选人,不少眼界宽、胸襟宽、思路宽的改革者纷纷走上了领导岗位

    当代贵州 2012年15期2012-08-15

  • 改革者遭遇“黄灯效应”
    ■杨 敏改革者遭遇“黄灯效应”■杨 敏无论是问题导向型的改革,还是需求导向型的改革,都对时间敏感性要求极高,它需要主政者的决断,没有时间去游说上层、说服领导、纳入试点范围,等到一把尚方宝剑在手再去推动改革。“行”与“不行”,字面包含两层含义,一层是指准许或者禁止,二层意指前进或者等待。在交通管理中,“行”与“不行”之间就是黄灯时间,而黄灯时间的任何行为选择都需要付出成本。选择“行”,付出的是违规成本;选择“不行”,浪费的则是机会成本。社会生活中看起来再简单

    决策 2011年1期2011-08-15

  • 改革者竞相涌现的动力何在
    而生畏。面对“改革者没有好下场”的古训,非得磊落奇伟之士,大破常格、扫除廓清,恐不足以闯过改革的急流险滩。在此大背景下,形成一个自上而下的、致力于推动改革的、完整的领导链条,就成为改革者“虽万千人吾往矣”的基础环节。综观2009年涌现出来的地方新锐官员群体,无一例外都得到了上级的认同与支持。例如云南省委宣传部副部长伍皓,因在“躲猫猫”等事件中的出格举动,被指“工作观念过于超前,会把云南引入舆论灾难”,省纪委甚至出台红头文件建议对其“谈话提醒”。直到省委书记

    决策 2010年1期2010-12-27

  • 改革者何以“解套”
    :历史上大多数改革者都没有什么好下场,结局都很悲壮。就拿历史上最为著名的改革者来说吧。商鞅,变法虽然直接推动了秦国的崛起,最终却被五马分尸;赵武灵王,为了军事改革,推行胡服骑射,却被反对派包围,活活饿死在沙丘宫中;王安石,人没亡,政已息,他在孤独中抑郁而终,死后遭受了700年的骂名;张居正,虽然得以善终,但人亡政息,身后家族的命运是历代改革者中最惨的。改革者没有好结果,这似乎成了改革者们头上挥之不去的一个“魔咒”,和“黄宗羲定律”一样适用。正因如此,历史上

    新理财·政府理财 2010年6期2010-09-01

  • 析鲁迅《随感录四十一》中的改革思想
    人写匿名信攻击改革者,以“数麻石片”来嘲讽,其大意是没有本领便不必提倡改革,不如去数麻石片的好。当时新文学阵营多着眼于具体文学形式的论争,但鲁迅却没有理会对于冠冕堂皇的“旗帜”与“名称”,只是拈来其风凉话,以思想革命的角度生发开去,揭示出具有历时性和共时性的改革主题。一、中国现代改革的艰难性在这篇杂文中,开头就从反改革者“数麻石片”、“洗煤炭”等嘲讽改革的方言中,挖出了中国社会的守旧心理,指出了中国现代改革的艰难性。如:“说一句话,做一件事,倘于传来的积习

    太原城市职业技术学院学报 2010年11期2010-08-15

  • 如何让改革者群体辈出?
    能展示中央重用改革者的决心。十七届四中全会指出:“一些地方和部门选人用人公信度不高,跑官要官、买官卖官等问题屡禁不止。”与这种“屡禁不止”相比,在一些地方和单位,那些能打粮食并勇于创新的改革者常常流汗流血又流泪。这严重影响了来自基层的改革动力。如何营造改革者群体辈出的生动局面?这不仅是当前学习实践科学发展观活动中必须正视的重大课题,而且也是我们进一步解放思想,全面推进改革,特别是深化政治体制改革必须破解的重点难题。三个阶段纵观改革开放30年,就动力的来源而

    南风窗 2009年23期2009-11-24

  • 改革者”的悲剧
    鹭 严冬雷外来改革者陈国君的面目如今显得模糊不清。在通钢工人集体的失落情绪中,他最终成了改制积怨的牺牲品。“我求求你们,救救我,我还想活。”这是《中国新闻周刊》记者了解范围内,陈国君留在这个世界上的最后遗言。据一位目击者转述,这次求救并没能打动身边的工人们。“大家伙都说,你要活,我们就得死。”在通钢职工的传言中,陈国君“要把通钢搞黄”。证据是,他在与职工僵持的过程中,做了一个让工人下岗的动作,并说“3年后我让这厂子姓陈,让你们回家”。一位通钢原中层干部对《

    中国新闻周刊 2009年29期2009-08-17

  • 一部生动的城市改革教科书
    的压力、阻力,改革者就要有无私无畏的凛然正气,勇于克服各种阻力,坚决把改革搞到底。”确实如此,敞开三镇大门,招来了“岂不是引狼入室”、“让外商来汉办厂设店岂不是把武汉交给了洋人”的责骂声;聘任“洋厂长”,引起了“难道就挑不出一个中国人当厂长”的非议;武汉毛巾厂甚至发生为对抗改革而行凶杀人的事件……本书所记录的改革者在改革初期的种种艰难遭遇,再真切不过地凸显了改革者要冲破牢笼、破旧创新,必须具有披荆斩棘打冲锋的勇气和胆略。应该说,改革者在改革初期所形成和展现

    决策 2009年3期2009-03-25

  • 理解改革,理解改革者
    潮儿的体制内的改革者。特别是在今天“还权于民,还利于民”的社会舆论高涨,政治体制和经济体制两种改革严重不配套已经让社会公众强烈不满的情况下,每一个体制内的改革者,即使已经退隐,或过世,也恐怕断难“盖棺论定”。有时对于体制内的改革者而言,能够全身而退,已经是一种奢望。所有这一切的产生,有一个最关键的根源:改革开放也是政治,或者说经济建设也是政治。吕雷和赵洪的《国运:南方记事》在笔者看来是理解这一点比较理想的著作。在这里,马克思主义所说的历史与逻辑是高度统一的

    南风窗 2009年4期2009-03-03

  • 如何营造改革者群体辈出的局面
    那些勇于创新的改革者常常流汗流血又流泪。这也严重影响了来自基层的改革动力。所以,笔者更感兴趣的是,仇和这样的改革先锋,还能继续在改革的路上向前冲多远,走多久?还能否带动更多的人在改革之路上“敢闯、敢试、敢冒风险”?在笔者看来,课题报告最具价值还不是昆明执政经验的分析归纳总结,而是提出了一个十分敏感却又非常重要的问题:“如何营造改革者群体辈出的生动局面?”改革开放30年动力三阶段纵观改革开放30年,就动力的来源而言,大致可分为三个阶段。第一阶段最初的动力,主

    廉政瞭望 2009年11期2009-02-01

  • “仇和式”干部辈出的政治生态
    能展示中央重用改革者的决心。并在全国各地逐步形成良好的用人导向如何复制拷贝更多的勇于改革创新的“仇和式”干部昆明执政经验是仇和同志带领市委“一班人”,依靠人民群众,把中央改革开放、科学发展的大政方针落到实处的阶段性成果。吕日周同志为组长的课题组,经过一年多的调查研究,所形成的长达75页44000多字的课题调研报告,详细地描述了昆明一年多的改革及变化。应该说,选题敏感并重大,调查认真并广泛,研究比较深入,论证比较充分,从而使昆明的执政经验具有较高的价值和较好

    人民论坛 2009年21期2009-01-22

  • 改革在人间
    之际涌现的青年改革者的实际状况究竟如何?今年二、三月份,编辑部在各地团组织的大力协助下,分六路对部分优秀青年厂长(经理)进行追踪调查。与此同时,中国科学技术大学的温元凯同志也给百名厂长(经理)发去调查信件。我们的这份报告,综合了两部分调查材料——共计22个省市,77名厂长(经理)。令人鼓舞的调查结果——改革在前进1985年有些地方风传改革者倒台。事实上,被调查的77人中,1人辞职,1人中止合同,1人被免职,7人职务提升,8人上学深造,60人在原位任职。在稳

    中国青年 1986年6期1986-08-20

  • 青年改革者的心理特征
    人翁精神是青年改革者的第一性格。在他们身上,民族的事业和个人的目标有机结合,社会价值和个人价值溶为一体,旺盛的求知欲和强烈的好奇心相互砥砺,这一切都汇成了一种强大的多级推动力,促使他们主动出击,积极进取。在他们身上发现不了惰性的油泥,寻找不出强迫的痕迹。他们也在为金钱奔波,但为的是国家;他们也在为得失计较,但为的是人民。他们是在自己迅速“自转”的主动基础上形成了为社会服务的“公转”,二者结合得十分自然而和谐。2.独创性:青年改革者普遍有良好的创造动机,有可

    青年文摘·上半月 1985年1期1985-11-01

  • 改革需要“护身符”
    打击了一些经济改革者和带头先富起来的人。四川有个农民,个人承包了一个濒临倒闭的公社铁厂,几年功夫,使国家、集体、个人都得到好处,成了县劳动模范。不料转眼却被抓捕判刑。至于那些因改革触犯了旧的规章制度而受到各种处罚的,则更是不在少数的了。试看今日的改革者,何其艰难,许多人要担很大的风险。有的被迫“立军令状”,只准成功、不许失败;有的甚至还要冒杀头坐牢的危险。相反,那些饱食终日,无所用心,不求进取的人,却安然如泰山;那些反对改革的势力,还借着维护“原则”、“规

    啄木鸟 1984年4期1984-09-24

  • 时代弯弓上的响箭
    的社会责任感为改革者塑像作颂。特别是以追踪生活中的真实人物和真实事件为主要特征的报告文学,跃上了描写改革壮举的前沿。它们继小说塑造的改革者乔光朴和他的一批改革者同伴以后,对现实生活中的改革潮流和改革者反映得更及时、更直接了,文学与生活的间距缩短了,作家的指端紧按在时代键盘的强音上。这些作品一扫文学的柔弱气,不再眷念弱者的呻吟、残者的伤痕,改革的雄风赋予了文学作品以新的形象。最近,我连续读到多篇写改革的报告文学作品,其中以《在大时代的弯弓上》、《太阳石》、《

    读书 1984年8期1984-07-15